雀巢面试经验分享

2023-06-29   


  雀巢的招聘面试流程分为:电面——群面——终面,我止步于终面。对雀巢的整体感觉是,比较实在的文化。招销售管理培训生,没有说得像PG那么冠冕堂皇,反而是告诉我们工作很辛苦,要加班,常常还要在超市摆堆头的……版上有听说NESTLE更倾向于要本科生,有一定可能。今年好像在武汉只招了两个人。

  电面

  9:40接到电话。 事实上,等我挂了电话,我才意识到,这是一个电面。开始还以为就是要确认一些信息呢,汗……完全没有再关注雀巢的消息,突然接到电话,很是意外。

  过程回忆:

  1 还记不记得申请了什么岗位

  2 对地点与职位的要求

  3 为什么选择雀巢,选择这份工作?

  4 你理解的销售工作是怎样的

  5 说说你从实习当中的收获

  6 期望待遇

  7 用英文做一个一分钟的面试自我介绍

  全过程八分多钟。 最后,HR说下周会进行面试,留意邮件和短信

  AC面

  一、总体感觉:

  比较和谐,HR姐姐相当友好,脸上总是挂着笑容;

  有些挑战,没想到英文会占这么大比重,而且讨论的题目也有点超乎意料,比较大。

  二、面试流程

  第一单元:presentation

  五分钟交流,三分钟介绍对方(内容需要cover姓名、学校、专业、最喜欢的雀巢产品以及原因;有些同学用了桌上的糖果,声情并茂,还不错)

  第二单元:辩论

  论题:The import of foreign culture has positive/negative effect on the Chinese traditional culture

  五分钟独立思考

  二十分钟小组讨论(中文)

  小组四名成员依次陈述观点(每人两分钟以内,先正方后反方)

  二十分钟自由辩论(十分钟英语,十分钟中文)

  总结陈词(先反方后正方)

  第三单元:一对三面



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