韩国留学签证面试技巧

韩国留学签证面试技巧1

　　韩国签证面试的技巧

　　1.准备好充分的签证材料

　　在签证面谈之前,应当准备好所有的签证材料,其中包括护照、身份证、签证申请表及照片以及韩文成绩等。在学历材料中,不可忽略了学历学位原件及中韩文证明原件、成绩单中韩文证明原件。如果是申请硕士以上学历的,特别注意不要忽略工作及收入证明。比如有关家庭及资金材料、收入证明等。

　　2.说话.表达要沉看

　　有的人,在签证面试过程中,出于紧张或过于想表达好的原因,使得说话语速较快。在向签证官表达自己的想法的时候,应保持沉着的心态,慢慢地讲,克服急切的心理。在实际中,很多申请者韩语水平不怎么流利,若说快了,则签证官不知道你说什么。同时,反应要迅速,签证官问你的问题,不要停顿太久也回答不上来。如果问题没听清,可以礼貌地请签证官再说一遍,切忌无动于衷。

　　3.开口时就动手

　　这样做,并不是要申请者有丰富的肢体语言,或是手舞足蹈。而是当你回答签证官的问题的时候,应当主动递交证明材料。如签证官问及你的父母或主要担保人是做什么工作的,你在回答的时候,可以递交上工作证明材料。通常情况下,签证官是不会主动要求申请者递交某项材料的,你在回答问题的时候应主动提交。在这方面,有的人出现过因只是回答问题但不主动递交材料而被拒签情形。

　　4.善于用眼神交流

　　在人与人的交流沟通过程中,眼神的交流是必要的礼貌体现,这说明你很注重对方。和韩国签证官面谈时,是怀着一种平等的心态进行的,所以眼睛要正视他,无须有畏惧他的目光。在谈话的时候,你应该配合眼神和他交流,眼晴直视对方,不要目光游离不定.,或是东张西望。这样会影响到签证官对你的信赖。眼睛为心灵之窗,你应该让签证官感觉到你的心灵是敞开的。

　　5.适当使用“感情牌”

　　韩国留学签证面试,签证官除了要检验你的语言水平,还会观察你的性格特点,以此判断你是否具有适应在韩国各种环境变化的适应和生存能力。此外,签证官还会从中考察中请人的逻辑推理、应变等综合素质。因此,作为申清人,你应当尽量拉近与签证官之问的距离,要让面签交流氛国变得轻松、愉快。此外,你要注意到对方的表情和反应,适时地微笑与点头,表示你充分了解他的谈话内容。但是有一点,不要和签证官开玩笑,尤其开他本人的玩笑,以免让他觉得你是在教视他。

　　6.向签证官展示你合理的留学计划

　　展示你合理的留学计划,是让签证官相信你在韩国学成后会回国工作,没有移民或者滞留的倾向。这点也是获得韩国留学签证的保障性条件之一。对于自己的未来发展,要阐述明晰,让签证官听得明白,而不要让他认为你是为了滞留韩国工作而留学,避免给自己增加拒签的风险。

　　7.陈述专业,注意签证官的感受

　　在专业介绍上,不少留学生提到自己的专业时,简単报一个专业名称,然后用专业的术语向签证官陈述自己的专业,这样就忽略了签证官的感受。签证官毕竟不是什么都知道。太过于专业的介绍,他们可能听不懂。在理解不了学生所陈述内容的情况下,签证官自然失去了学生是否有移民或滯留韩国的判断依据,最终只好予以拒签。因此,在介绍自己专业的时候,应该用简单、明确、形象的词汇来描述,多讲一些自己学习所选专业的原因和目的,包括回国后的发展,以帮助签证官理解和作出判断。

　　涉及航空航天、军工生化等敏感专业时,在面试时特别要注意回避专业的敏感性,作出专业陈述的时候,应当突出自己专业可以应用于民用的部分,突出自己回国就业的优势等,而不要突出涉及敏感领域的作用,以免签证官抓住拒签的理由。万一不可避免地要提到自己专业的敏感性,那么你应当对此作出合理的解释,帮助签证官了解自己的申请意图。

　　8.表达方式要顺畅

　　在以往的韩国留学签证中,因精神紧张而出现口误的情况很普遍。通常表现为,与签证官对话含混不清、词不达意,或讲话断续以及眼神游离不定等。因此,在面试前,你应当对签证官的提问有一个初步的了解,并增强自己的对话能力,从而让签证官能在和.你交谈之后作出清晰的判断。

　　9.要有诚实和积极的态度

　　诚实是签证成功的基础。针对签证官的同题,要如实地回答,不要撒谎,更不能把他们看成傻子。如果因此让他们生气,那么签证的事情就到此为止了。也不要不懂装懂,信口开河。面试是一个交流的过程,如果申请人只是被动地回答签证官的问题,则不仅无法完全地表达白己,也难以将该表述的信息传达给签证官。因此,在面试前,应当确定哪些内容是一定要传达给签证官的,这样在面试时可以有意识地引导谈话,说出自己的所想,提高签证的通过概率。切记,诚实与积极的态度决定一切!

　　韩国留学就业前景

　　一、韩国企业

　　根据大家在韩国的专业学习，可以在完成学业后，就近的选择韩国的相关企业和岗位，好处就是学习到的理论知识和技能技巧，可以直接运用到工作中去，毕竟这些是直接获取的。

　　而且留学生的身份，能够让大家多一重优势，如果本人在学习期间又进入到相关的企业实习，那么可以直接申请入职，只要有不错的表现，是会受到欢迎的，因为几乎不需要进行额外的培训。

　　二、国内企业

　　当然回国还是大部分学生的选择，毕竟在国内会有熟悉的语言和生活的环境，而且大家的专业技能，在这里运用起来其实会更有优势，因为大部分的技能都是于国内的。

　　而且大家学习的是韩国的先进理论，这对大家来说是具有特别的优势的，留学的经验也会为大家的求职镀金，会更容易被录用，而且在起薪上也是更高的，这方面是本人的优势。

　　三、合资企业

　　还有大量的中韩合资的企业，他们大都在韩国和中国有分公司，首先在规模上就有优势，而且大家可以根据自己的情况申请先入职韩国的分部还是中国的分部，后续可以申请转分部。

　　大家的优势就是可以在两国之间实现无障碍的交流，而且在不同的地方工作，也可以为大家积累下不一样的经验，当然自己需要有规划，稳定下来后就不要两国跑了。

　　四、翻译教育

　　接受专业的韩语教育的学生，未来毕业后的工作岗位指向性会更加明显，基本上翻译是首选，工作的地点有很多，企业、政府或者专业的机构，岗位也有口译和笔译不同的.类型。

　　而接受学科教育的学生，从业的指向性同样很强，大家可以选择更符合要求的教师岗位，而这个岗位的工作地点不局限在中国或者韩国，可以前往其他国家，毕竟语言教学是很有市场的。

　　韩国留学优势盘点

　　一、经济发达

　　韩国整体的经济水平是非常高的，社会的基础设施也很齐全，在这读书，留学生们可以享受非常不错的日常生活，在平时的衣食住行中，便利程度都是非常高的，能够减少后顾之忧。

　　二、教学先进

　　提供的院校选择很多，在的全球排名中，有五所位于100的行列，在硬件和软件上，都拥有着非常高的水平，大家在这里的学习标准，可以说是世界的前列，可以受到高等优质教育。

　　三、费用划算

　　10的院校收费会稍贵一些，基本在都在6-10万元;其他大学的学费会便宜一些，在2-4万元之间，学费贵一些的学校，在奖学金的供应上也会多一些，大家能够获取资助的可能性也更高。

　　四、专业齐全

　　目前排在前列的大学，基本上都是综合类的院校，即学校在专业的设置上是相对全面的，大家在申请的时候，基本上不需要担心心仪的学校内没有自己想读的专业，不过院校的优势专业会有差异。

　　五、环境优美

　　大部分的学校，都接受者来自各界的资助，这样在设备的更新和环境的维护上，基本不用担心经费的问题，所以校园的各项设施，基本上维护得都是比较不错的，而且在审美的体验上也很高。

　　六、门槛较低

　　这里特别说明的是，入学的韩语要求不算高，只要大家参加IK考试，可以拿到3级的证书，既可以申请学士的课程，这对国内的学生来说，经过培训获取合格成绩并不难。

　　七、文化相似

　　两国的邦交一直以来都是存在的，虽然有过摩擦，但是文化的交流始终没有断层，所以大家到了韩国之后，基本上不会出现生活不适应的情况，因为文化有着很高的相似性。

　　八、就业多样

　　完成了学业之后的学生，可以选择不同的就业方向，由于拥有留学的经历，大家咋求职的时候会更加有优势、留韩、回国都会很受欢迎。

韩国留学签证面试技巧2

　　越来越多的白领加入留学大军,考虑海外充电。虽然美国推出了签证新政,今年签证率也创历史新高,但要拿到签证也不是易事。签证中的面试环节是最后环节,也是留学生与签证官直接交流的环节,表现是否得当对能否拿到签证有直接影响。因此,留学生应当充分准备签证面试,注意四个要点：

　　1、回避专业的敏感性

　　在留学申请的过程中,你会知道有一部分专业在美国政府看来是敏感专业,如军工、生化、航空等,申请到这类专业的留学生在面试时,需要特别注意回避自己专业的敏感性。如在进行专业陈述时,就要突出自己专业中可用于民用的部分,突出自己回国就业的优势等,而不要突出其在军事或生化领域的作用。

　　2、阐明出国意图

　　在提到自己的专业时,不要仅仅是简单报一个专业名称,而后用很专业的术语来详细介绍自己的专业。因为一般来说签证官员都是毕业于文系专业,并不全面了解一些专业学科的内容乃至词汇。如果你选择的专业技术性极强,就容易导致签证官完全不能理解你陈述的内容,也就失去了判断留学生是否有移民倾向的基础依据,最后只好予以拒签。因此,在介绍自己专业时,一定注意要用简单和明确的词汇来进行描述,并多讲一些自己学习此专业的原因和目的。

　　3、避免出现口误

　　,在面试过程中精神紧张的情况很普遍,但面试是一个留学生给签证官留下直观印象帮助签证官做出判断的过程,因此,应想办法调试自己的心情到最放松状态,避免因紧张出现口误现象。

　　4、表现态度要积极

　　面试是一个交流的过程,如果只是被动的回答问题,就无法完全的表达自己,无法将该转达的信息传达给签证官。因此，在面试前准备时,就应当确定哪些内容是自己一定希望传达给签证官的,这样在面试时就可有意识地引导谈话,说出自己想说的部分来提高签证的通过几率。