工伤新规及材料内容

2016工伤新规及材料内容

　　工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害，以下是关于工伤的新的规定及所需材料，一起来了解吧。

　　2016工伤新规及材料内容

　　为更好地贯彻执行新修订的《工伤保险条例》，人力资源社会保障部发布了《执行<工伤保险条例>若干问题的意见二》，该意见妥善解决实际工作中的遇到的诸多问题。

　　1、返聘人员同样可能享受工伤保险待遇

　　达到或超过法定退休年龄，但未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇,继续在原用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的，用人单位依法承担工伤保险责任。

　　用人单位招用已经达到、超过法定退休年龄或已经领取城镇职工基本养老保险待遇的人员，在用工期间因工作原因受到事故伤害或患职业病的，如招用单位已按项目参保等方式为其缴纳工伤保险费的，应适用《工伤保险条例》。

　　2、进一步明确上下班途中的界定

　　职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，视为上下班途中。

　　3、未参加工伤保险的`职工，由用人单位支付工伤保险待遇

　　职工受到事故伤害或者患职业病后，在参保地进行工伤认定、劳动能力鉴定，并按照参保地的规定依法享受工伤保险待遇;未参加工伤保险的职工，应当在生产经营地进行工伤认定、劳动能力鉴定，并按照生产经营地的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。

　　申请工伤所需材料

　　1、工伤认定申请表;

　　2、身份证复印件;

　　3、医院诊断证明或职业病诊断证明;

　　4、工商企业登记档案资料;

　　5、用个单位与劳动者存在劳动关系的证明(如：劳动合同、厂牌、工卡、证人证词、出入证、罚款单、警告信等);

　　6、工伤事故报告书;

　　7、上下班途中发生交通事故，需提交交通事故认定书、路线图、房东证明及身份证复印件、邻居证明及复印件。

　　工伤评残所需材料

　　1、劳动能力鉴定申请表;(南海区不需要治疗医院签字，其它区需要)

　　2、身份证复印件;

　　3、病历、出院小结、诊断证明、X光片、CT及报告单(原件);

　　4、工伤认定书(原件);

　　5、介绍信。

　　工伤仲裁所需资料

　　1、身份证复印件;

　　2、工商企业档案登记资料

　　3、工伤认定书;

　　4、劳动能力鉴定结论书;

　　5、停工留薪鉴定书;

　　6、门诊病历、诊断证明、出院小结;

　　7、银行的工资明细清单;

　　8、同意安装假肢鉴定书;

　　9、若购有社保，需提交工伤保险待遇核报表。

　　重新鉴定所需材料

　　1、复查申请书1份;

　　2、身份证复印件1份;

　　3、《劳动能力鉴定结论书》原件及复印件各1份(原件与复印件核对无误后原件予以退回);

　　4、初评的《劳动能力鉴定申请表》或《劳动能力鉴定评定表》复印件1份;

　　5、病历原件及复印件1份(须自留一份病历原件或复印件，以备交原治疗医院填写诊断意见时参考);

　　6、结论书落款日期已超过15日的情况下，须交《劳动能力鉴定结论书送达回证》原件1份;如送达回证签收日期已超过15日的，不予受理。