职业生涯规划师的报考条件

2023-08-11   


  每一天的时间都非常珍贵,如何才能提升自己,职业发展顺利呢?该为自己做一个职业规划了。为了让您在规划中更加简单方便,以下是小编精心整理的职业生涯规划师的报考条件,欢迎阅读与收藏。

  一、报考条件

  职业生涯规划师分为国家生涯规划师(ccp)和CCDM中国职业规划师。国家生涯规划师(ccp)报考条件:

  本科学历或大专学历:

  1年及以上工作经验;

  CCDM中国职业规划师报考条件:

  大专以上学历;工龄8年,30岁及以上年龄;

  本科及以上学历工龄5年,30岁以上年龄;

  国家生涯规划师认证学员在此行业工龄2年及以上如果年龄未到30岁可以提前申报学习名额,先学习等到30岁再认证。

  二、发展现状

  GCDF《全球职业规划师》在全球成立后,GCDF便不断发展壮大,除原订标准外,如今更依各国就业市场、文化、法律等因素加以标准化及改编。目前提供GCDF认证的国家包括包括美国、中国及台湾地区、保加利亚、加拿大、希腊、塞浦路斯、日本、马其顿、新西兰、罗马尼亚、韩国和土耳其等近二十个国家。NBCC预计将近年内至再有15个国家加入GCDF。

  美国南卡罗来纳州法令规定:GCDF乃中学必聘之专家。

  德国GCDF是政府劳动部门人员必修的证照。

  日本GCDF已获认可为国家证照。

  中国大陆于2004年引进GCDF,至今已培训近5500多名专业的职涯规划师。

  欧洲GCDF更已成为部分大学及研究所之课程。

  三、课程优势

  1、全球第一,两岸第一

  GCDF是全球最重要的职涯咨询认证,更是本地与台湾未来不可或缺的职涯国际证照。

  2、国际认证、全球通行

  在取得GCDF认证后,如欲转换其他授权国的国际证照,如德国或美国,只需补修该国之劳动市场学分后再提出申请,即可换取该国证照。

  3、全新学习模式,证照品质保证

  GCDF采用面授与线上相辅相成的混成学习模式,提供扎实而活泼的教学品质,为证照品质严格把关。学员不仅可获得专业领域知识,更能实务磨练专业技巧,取得GCDF国际认证,即代表了坚强的专业实力。

  4、业界重量导师,教学启发互动

  GCDF课程力邀职涯辅导界、教育训练界及心理咨商界重量级导师,在接受美国总部密集培训后开始授课,以启发式教学技巧及体验互动的教学风格,培训学员最先驱的职涯发展专业。

  5、提供职涯资讯,辅导职涯发展

  GCDF将提供社会大众公开的职涯咨询服务,接受培训取得GCDF证照的人士,除了可获得专业职涯资讯之外,还可获得职涯发展辅导,日后更可能成为职涯辅导专业人士。

  6、回训机制,累积职涯实力

  本课程特为忙碌的专业人士规划回训机制,如学员无法于当期取得证照,可于两年内免费回训参加课程(杂费另计),以时间换取坚强实力。

  四、相关攻略

  1、你的目标

  YogiBerra说,“如果你不知道自己想去哪的话,你就不会到达。”他是对的。你需要有一个目标和相应的计划。你可以随时进行调整,但是你需要有目标和计划,而且要专注于这个目标。如果你很聪明、善于把握机会、有很强的适应能力并且愿意努力工作,你就能够做出了不起的成绩……当然也包括财务上的成功。

  2、热爱你的工作

  斯蒂夫·乔布斯在斯坦福毕业典礼的演讲中说:“你的时间很有限,所以不要浪费时间去过别人的生活。你必须相信点滴的进步会连接着你的未来。这种方法从来没有让我失望,它完全改变了我的生活。取得了不起的成绩的唯一的方法是热爱你的工作。如果你还没有找到你的热爱,一直寻找。不要随遇而安。”

  3、你为之工作的公司

  如果说我有什么职业成功的秘诀的话,那么就是这个了。把每家公司都当做可能会载你飞向月球的航天飞船。当然,你已经登上了这艘飞船,但是如果这艘船无法将你送到月球怎么办?你可以选择在一家已经成功的公司里工作,这样会有进步的空间,或者选择一家很酷的创业企业里工作,在那里你可以变成一个多面手。你有选择。可以尝试一下。

  4、你有多喜爱投机

  如果在通过谈判能够获得丰厚报酬的能力,和善于创造自己机会的能力之间选择,我会选择后者。这种能力会在你的整个职业生涯中帮助你。

  5、你工作的勤奋程度

  现在,似乎谈论如何聪明地工作比如何勤奋的工作更时髦。可是两者你都需要。没有努力的工作就没有成功。在一段时间内,你应该竭尽全力地去达成你的目标。

  6、你的态度

  如果你相信你有资格得到自己没有努力争取的东西,你可能会得到它,但是这不是你得到的全部,而且也不会是什么了不起的东西另一方面,如果得到的每一件东西都是你挣来的,并且愿意努力工作以求晋级,对自己的工作抱有积极的态度,那么你就会拥抱成功,这是肯定的。

  7、对业务产生影响

  公司的目的是实现业务,你越接近业务核心,对业务的成败影响越大,你对于这家公司就越有价值,你成长提升的机会也就越多,你也就能够赚更多的钱

  8、走出去拓展人脉网络的机会

  如果你整天都坐在办公桌前,你的机会将会很有限。但是走出去,多和行业人士闲聊,拓展人脉对于一个年轻而富于进取心的人来说是非常重要的。和未来的机会相比,丰厚的工资远没有那么重要。

  9、股权

  从我的经验看,工资用于支付账单,而账单用一种很有趣的方式会尽可能地消耗掉你的工资。另一方面,股权是一种意外之财,顾名思义,在股权能够流通之前,你无法获得任何收益。这种权益也让你的收益变得更为多样化,因为它的价值更多的取决于整个公司的绩效水平,而不是你个人的绩效水平。

  10、绩效工资

  工资只是薪酬的一部分。如果你有进取心并且相信自己,你可以选择一份健康、结构合理,在某种程度上不封顶不封底的奖金计划,只要目标清晰并且可行,你就能够得到这些报酬。如果你关注上面这十点胜过关注工资,从长期看,你就能做得更好。特别是在财务上。我不开玩笑。而且,显然,如果你能接受挑战、满足、专注,就像你的老板一样,有更好的价值,灵活的条件等,你会更快乐,从长期来看也会做得更好。



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