恒丰银行郑州分行春季校园招聘公告，一起看看吧

法律审核岗（郑州分行）

发布时间：2020.03.06

郑州市/全职/面议/2020-03-28截止

招聘类别:

校园招聘

工作地点:

郑州市

需求部门:

郑州分行

招聘人数:

若干

工作职责:

从事分行法律审核和相关制度修订；参与分行重要项目协议谈判，出具法律意见书；开展法律咨询及宣传培训工作。

任职资格:

1.具备良好的道德品质、较好的适岗能力及潜力，身体健康，认同恒丰银行企业文化，愿意在金融领域长期发展。

2.学历学位要求：全日制普通高等院校本科及以上学历（同时取得与学历相应的学位）或取得经教育部认证的国外大学学士及以上学位。

3.毕业时间：应聘人员毕业时间须在2018年6月之后（2018届、2019届毕业生须能够办理报到证二次派遣手续）。国内高校毕业生须于2020年7月底前取得毕业证、学位证、就业报到证；海外归国留学生须于2020年7月底之前取得教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》。

4.招聘专业：专业不限。

5.外语水平：取得大学英语四级或相应外语水平（国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)的相应外语水平包括：托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上）；主修外语专业的，应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。

6.年龄要求：本科24周岁（含，下同）以下；硕士研究生27周岁以下；博士研究生33周岁以下。

7.具有正常履行工作职责的身体条件，符合最新的《公务员录用体检通用标准》相关规定，具备健康良好的心理素质。

8.符合恒丰银行亲属回避的有关规定以及《中国银保监会关于银行保险机构员工履职回避工作的指导意见》。

风险管理岗（郑州分行）

发布时间：2020.03.06

郑州市/全职/面议/2020-03-28截止

招聘类别:

校园招聘

工作地点:

郑州市

需求部门:

郑州分行

招聘人数:

若干

工作职责:

负责组织辖内各经营单位信贷业务的贷后管理工作，对信贷资产质量状况和变化趋势进行分析和预警，发布风险提示，并结合实际情况进行客户评价，提出防范风险的对策和建议，并负责贯彻落实；组织辖内信贷业务的信贷资产分类工作。

任职资格:

1.具备良好的道德品质、较好的适岗能力及潜力，身体健康，认同恒丰银行企业文化，愿意在金融领域长期发展。

2.学历学位要求：全日制普通高等院校本科及以上学历（同时取得与学历相应的学位）或取得经教育部认证的国外大学学士及以上学位。

3.毕业时间：应聘人员毕业时间须在2018年6月之后（2018届、2019届毕业生须能够办理报到证二次派遣手续）。国内高校毕业生须于2020年7月底前取得毕业证、学位证、就业报到证；海外归国留学生须于2020年7月底之前取得教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》。