中国共产党宁乡市委员会组织部招聘

中国共产党宁乡市委员会组织部

综合管理岗位

7K-12K/月 湖南省 长沙市 本科及以上

薪酬福利：五险一金

发布时间：2023年11月14日

职位描述

岗位职责：

综合管理岗位，从事事业单位的日常管理工作。

岗位要求：

2023年面向全国高校公开引进选拔生岗位计划表

序号	单位	引进范围	引进岗位	招录 计划	性别	学历	专    业	最低服务 年限要求
1	宁乡市 事业单位	2023届高校应届毕业生	A1综合管理（一）	5	不限	硕士研究生及 以上	经济和管理学大类、法学大类	5年
2	A2综合管理（二）	5	不限	硕士研究生及 以上	理学大类	5年
3	A3综合管理（三）	6	不限	硕士研究生及 以上	工学大类	5年
4	A4综合管理（四）	2	不限	硕士研究生及 以上	农学大类	5年
5	2024届高校应届毕业生	B1综合管理（一）	6	不限	硕士研究生及 以上	经济和管理学大类、法学大类	5年
6	B2综合管理（二）	7	不限	硕士研究生及 以上	数学与统计类、物理学类、化学类、生物学类	5年
7	B3综合管理（三）	8	不限	硕士研究生及 以上	机械类、材料类、动力工程及工程热物理类、电气工程类、电子信息类、计算机类、控制科学与工程类	5年
8	B4综合管理（四）	8	不限	硕士研究生及 以上	土建类、水利工程类、测绘类、农林工程类、环境科学与工程类、化学工程与技术类、食品与生物类	5年
9	B5综合管理（五）	3	不限	硕士研究生及 以上	农学大类	5年
10	C1综合管理（一）	5	不限	本科	经济和管理学大类、法学大类	5年
11	C2综合管理（二）	5	不限	本科	工学大类	5年

投递说明：

（一）网上报名

1．本次公开引进采取网络报名方式进行，不设现场报名。

2．报名时间为2023年11月20日9:00至11月24日17:00。

3．报名方式：

手机端：扫描或长按识别“宁乡人才”微信公众平台二维码（附公告后），关注“宁乡人才”微信公众平台，点击“才服务”--“考试报名”，应用微信小程序报名。

计算机端：登录宁乡人才网（）网站报名，报考人员在“宁乡人才网”首页进入网上报名系统。按如下要求进行报名：

（1）真实、准确、规范填写报名表。

（2）上传个人近期清晰免冠寸照至表格指定区域。

（3）上传有效居民身份证的正反面照片。

（4）上传对应岗位要求的毕业证、学位证（国外留学需提供教育部认证书）原件照片。

（5）2024届毕业生报考，应提交加盖毕业院校就业部门印章的就业推荐表清晰扫描件。

（6）如实完整填写“大学期间担任学生干部情况”“大学期间获奖情况”。

4．岗位所要求的专业参照《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》，报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。报考人员所学专业未列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》的，由中共宁乡市委组织部、宁乡市人力资源和社会保障局根据相关材料进行认定。

5．报考人员必须先在报考系统完成实名认证，未通过实名认证的考生，其报考信息不被系统接受。

6．报名时，报考人员须同意诚信承诺书，必须符合所报岗位的条件要求，如实填写本人相关信息，并保证信息的完整、合法、真实、准确。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格；报考人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历（学位）证书及其他有关证件、证明的，取消报考资格，并按有关规定进行处理，由此造成的一切损失由报考者本人承担。

7．报考信息一经提交，即自动流转进入资格审查环节，报考信息将无法进行修改。

8．各岗位有效报名人数与引进计划数的比例须达到5:1（含5:1）方可开考，达不到此比例则取消或核减该岗位引进计划数。

（二）资格初审

1．采取网上审查的形式，时间为2023年11月20日13:00至11月25日17:00。

2．报考人员提交材料信息不实或不符合引进岗位条件的，资格审查为不合格。

3．报考人员应及时登录报名网站和微信公众平台，查看审查状态。

（四）适岗能力评价

1．适岗能力评价相关要求将在宁乡人才网另行通知，请根据通知要求在规定时间内上传个人适岗能力评价资料至指定邮箱，逾期未上传资料的视为自动放弃。

2．对通过资格初审的报考人员，根据其提供的个人适岗能力评价资料，进行适岗能力评价。根据适岗能力评价情况，按照引进岗位计划数不高于1:6的比例，择优确定进入考核人员名单并在宁乡人才网公布，入围最后一名的同分者一并进入考核。

3．适岗能力评价情况仅作为入围考核的依据，不带入下一环节。

（五）资格复审

1．资格复审具体时间、地点将在宁乡人才网另行通知。

2．资格复审时须提供本人的报名表、有效居民身份证、毕业证、学位证、学信网学历证书电子注册备案表、2024届毕业生提供加盖毕业院校就业部门印章的就业推荐表及其他相关材料的原件和复印件。

3．不按时参加资格复审或资格复审不合格的人员取消面试资格。因资格复审不合格或考生放弃资格复审，出现考核人选缺额的，不进行递补。

（三）考核

1．资格复审合格人员进入考核环节。

2．考核工作具体时间、地点将在宁乡人才网另行通知。

3．所有岗位考核采取面试和深度面谈相结合的方式，满分各为100分，合格分数线为80分，任何环节得分低于合格分数线的考生不得进入下一个环节，面试成绩不带入深度面谈。进入深度面谈的人选从面试达到合格分数线的考生中按1:2的比例从高分到低分依次确定。

4．每轮考核成绩不带入下一轮，考生总成绩以深度面谈成绩为准，总成绩四舍五入后保留两位小数，考生总成绩低于合格分数线不能录取（合格分数线为80分）。

（七）体检（含涉毒筛查）

1．体检对象以岗位引进计划数为基数，按1:1的比例，按总成绩从高分到低分确定。入围体检人员名单及体检通知将在宁乡人才网（）予以公布。

2．出现体检不合格或弃权者，经批准，可以按总成绩从高分到低分依次递补2次。

3．体检参照现行公务员录用标准执行。

4．不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

5．体检具体时间和地点以体检通知为准，体检（含涉毒筛查）费用由报考人员自行负责。未按时参加体检或体检不合格者不能列为考察对象。

（四）考察（含资格终审）

1．体检合格人员进入考察环节。考察参照公务员录用考察有关规定进行，同时进行资格终审。

2．当考察出现不合格或弃权者，导致引进岗位考察人选有空缺的，经批准，可以按总成绩从高分到低分依次递补2次。

（五）公示

1．考察结束后，考察合格人员名单在宁乡人才网（）公示7个工作日，接受社会监督。

2．公示期间个人放弃，或被举报查实确定为不合格的，经批准，可以按总成绩从高分到低分依次递补2次。

其他描述：

（一）服务年限及考核管理。引进人才使用全额拨款事业编制，试用期1年，签订《事业单位聘用合同》，要求在宁乡市最低服务年限为5年（含试用期）。试用期满后，由市委组织部牵头组织实施考核，考核不合格的，取消聘用。

（二）培养管理及成长渠道。引进人才由市委组织部参照选调生进行统一管理。选拔生可列席单位党组（党委）会议。工作表现优秀的，择优选拔担任事业单位领导职务；工作表现突出、岗位适应能力强且拥有领导干部培养潜质的，可择优比选担任行政单位领导职务。

（三）薪酬待遇及引进补贴。博士研究生试用期转正后按七级职员、硕士研究生试用期转正后按八级职员执行工资福利待遇。博士研究生、硕士研究生在宁乡市内购买新建商品住房的，可一次性享受8万元购房补贴。未达到最低服务年限的，返还已发放的购房补贴。

单位简介 宁乡市委组织部（市人才中心） 提示：在微信扫描关注，可以直接投递简历哟

中国共产党宁乡市委员会组织部

领域：公共管理、社会保障和社会组织

规模：500-1000人

地址：宁乡市玉潭街道二环路市行政中心