宿迁高新区人民医院招聘

老年医学科、血液净化中心、内科、内分泌科、神经外科、骨科、胸外科、外科、急诊内科、急诊外科、妇科、中医科、康复科、口腔科、眼科、耳鼻喉科、麻醉与围手术期医学科、病理科、公共卫生科超声科儿科 15万元/年

2023-12-02 09:13:16发布

职位要求：

职位性质：全职
工作城市：江苏省宿迁市宿豫区
招聘人数：23
学历要求：本科
职位类别：卫生专业技术人员
语言能力：不限
需求专业：公共卫生与预防医学类,口腔医学类,临床医学类,中西医结合类,中医学类

职位描述：

岗位职责
1、在科室主任及上级医师领导下开展日常临床工作。
2、积极参加医院及科室组织的各项活动，遵守活动规则和要求。服从工作分配，按要求完成各级领导交办的工作任务。
3、严格遵守医院制定的各项规章制度，认真学习医院和各级主管部门颁发的文件和政策法规。
4、积极参加继续教育活动，努力提高业务水平医学|教育网整理。
5、正确处理工作中出现的问题和矛盾，按照个人利益服从集体利益，逐级上报的原则反映情况。
6、热爱本职工作，遵守职业道德，严格执行医院的各种诊疗常规和技术操作常规及病历书写规范。积极进行医患沟通，主动避免医疗纠纷，杜绝差错事故。
7、爱护医疗仪器设备，熟练掌握各种医疗仪器的使用，在治疗过程中严格遵守用药原则，认真选择药物，保证病人得到有效的救治。
8、认真做好对所管病人巡诊活动（每天至少上、下午各巡诊一次）。严格遵守医院的十三项核心制度。
9、积极参加科室内的抢救工作要求，在抢救病人过程中，做到处理得当，抢救及时，及时完成病程记录。对疑难危重病情，及时向上级医师报告病情，提出抢救或转运意见并采取相应的抢救措施，以保证病人安全。
任职资格
1.取得执业医师资格；
2.取得住院医师规范化培训合格证书；
3.取得本科及以上学历；
4.取得学士学位。

薪资福利
按照《宿豫区紧缺高层次卫生人才引进实施办法》宿豫政办发【2023】15号文件，引进具有医学类全日制硕士研究生学历学位人才，给予最高50万元综合补贴，分5年考核发放。
除了基本工资和奖金、你稍微努力努力，还有正式事业编、人才津贴、职称工资、保险福利、年终奖等各种奖金福利拿到手软！当然，我们还有分级岗位薪酬，让你的能力付出与你的收获成正比。

联系方式：

联系人：彭**
简历接收邮箱：s*************@163.com

公司介绍：

宿迁高新区人民医院（宿迁市老年病医院）坐落在宿迁高新技术产业开发区开发大道北侧，占地面积120亩，计划总投资10亿元。采取市区共建，按照二级综合、三级专科老年病医院标准建设，在宿迁高新区人民医院增挂宿迁老年病医院牌子。项目分两期建设，一期占地面积41亩，投资3.5亿，建筑面积5万平方米，设置床位500张，首批开放床位300张，拟年内建成运行；二期正处于规划设计阶段，计划2024年启动，2026年建成。

医院秉承“大专科、强综合”发展思路，建设以辐射宿迁高新区、宿豫东南片区为主，服务全市的三级专科老年病医院，打造以老年医学、康复医学为主要特色，与城区其他医疗机构错位发展、差别竞争的集医疗、预防、康复于一体，生态型、复合型、智慧型医疗、医养、康养服务基地的政府办医“宿迁样板”。

医院着力推动医共体信息化建设，打造以高新区人民医院为龙头，豫新医院、来龙区域医疗中心、大兴区域医疗中心、区妇幼保健院为成员的医疗合作共同体，形成人才共享、技术支持、检查互认、处方流动、信息互通、服务衔接的“一家人、一盘棋、一本账”宿豫医共体集团。

公司基本信息

宿迁高新区人民医院
单位行业：卫生
单位性质：医疗卫生单位
单位规模：50-300人
单位标签：包食宿,朝九晚五,福利好,管理规范,环境好,交通方便,晋升快,年终奖,五险一金

申请职位：xz***.cn[点击查看]