中交特种工程有限公司招聘研发|设计工程师|工程技术岗|工程综合岗|商务财经岗

勇敢追梦 携手前行—中交特种工程有限公司2024届校园招聘全面启动

【来源： | 发布日期：2023-12-03 】    浏览数 :  16

中交特种工程有限公司是世界500强—中国交通建设集团旗下的专业领航企业、重要三级公司，国家高新技术企业，湖北省建筑业重点培养企业和重要贡献企业。公司以基础设施养护加固运维、软基处理与泥资源综合利用、水环境综合治理为主业方向，是国内最早从事桥梁加固、专业实力最强的企业之一，是第一家走出国门承担大桥特大桥维修加固的中国企业。

经过20余年的发展，特种公司业务遍及国内30多个省、自治区、直辖市以及中美洲、东南亚、南亚、西非、东非等国家和地区，具备基础设施养护咨询、设计、施工、运维、管理全产业链服务能力。公司累计实施项目700余项、涉及路桥隧3000余座，业务规模稳居行业领先地位，是行业认可的养护“国家队”，蜚声海外的“中国桥医生”。

特种公司大力实施创新驱动升级发展战略和深入推进人才强企战略，获得国家专利204项，软件著作权17项，工法65项，主参编专著、手册5部，主参编标准38部，获得科技进步奖励81项、中交集团节能环保与循环经济示范项目4项。自2011年起连续被认定为“高新技术企业”，参与组建国家发改委“公路与桥梁高效养护及安全耐久国家工程研究中心”、交通运输部“自动化作业技术交通运输行业研发中心”为代表的科研平台二十个，一大批科技创新成果占据行业高点。

行业前景：

大交通必有大养护。国内经过40多年的基础设施建设高速发展，大量早期修建的交通基础设施陆续进入改扩建及大中修养护阶段，养护需求快速增长，有着广阔的发展前景。海外市场优势领先，我们有十多年的海外桥梁加固养护的经验，最先进入海外市场。

详细招聘信息见附件：  中交特种工程有限公司2024届校园招聘简章.docx

中交特种工程有限公司2024届校园招聘简章

中交特种工程有限公司是世界500强—中国交通建设集团旗下的专业领航企业、重要三级公司，国家高新技术企业，湖北省建筑业重点培养企业和重要贡献企业。公司以基础设施养护加固运维、软基处理与泥资源综合利用、水环境综合治理为主业方向，是国内最早从事桥梁加固、专业实力最强的企业之一，是第一家走出国门承担大桥特大桥维修加固的中国企业。

经过20余年的发展，特种公司业务遍及国内30多个省、自治区、直辖市以及中美洲、东南亚、南亚、西非、东非等国家和地区，具备基础设施养护咨询、设计、施工、运维、管理全产业链服务能力。公司累计实施项目700余项、涉及路桥隧3000余座，业务规模稳居行业领先地位，是行业认可的养护“国家队”，蜚声海外的“中国桥医生”。

特种公司大力实施创新驱动升级发展战略和深入推进人才强企战略，获得国家专利204项，软件著作权17项，工法65项，主参编专著、手册5部，主参编标准38部，获得科技进步奖励81项、中交集团节能环保与循环经济示范项目4项。自2011年起连续被认定为“高新技术企业”，参与组建国家发改委“公路与桥梁高效养护及安全耐久国家工程研究中心”、交通运输部“自动化作业技术交通运输行业研发中心”为代表的科研平台二十个，一大批科技创新成果占据行业高点。

行业前景：

大交通必有大养护。国内经过40多年的基础设施建设高速发展，大量早期修建的交通基础设施陆续进入改扩建及大中修养护阶段，养护需求快速增长，有着广阔的发展前景。海外市场优势领先，我们有十多年的海外桥梁加固养护的经验，最先进入海外市场。

（一）研发、设计工程师：

1.职位简介

咨询、设计、监控监测、前期设计及实施工作，EPC项目设计管理，包括设计对接、参与方案评审、项目预算、设计优化建议等。

2.岗位职责

（1）从事公司主营项目的设计、咨询、检测、监控等工作；

（2）对相关项目进行方案编制、施工图编制、设计计算等；

（3）协助解决项目现场涉及桥梁维修加固设计相关技术问题；

（4）根据部门领导安排进行其他相关工作。

3.职位要求

研究生及以上学历，桥梁工程、隧道工程、结构工程、力学、道路路基路面设计、防灾减灾工程及防护工程、材料工程、电气工程、机械工程、交通工程、环境工程等相关专业。

（二）工程技术岗：

1.职位简介

参与项目施工方案的编制，参与现场技术、质量、生产管理管控以及内业资料整理工作;协助检查、督促工程施工计划的落实，编制工程进度相关报表和技术管理报表等工作。

2.岗位职责

（1）编制、报批项目策划书、施工组织设计、施工实施细则、安全专项方案、分部分项工程施工方案。

（2）负责施工现场的技术管理工作，负责对施工过程管理、不合格品的控制进行归口管理。

（3）负责进行图纸会审，参与设计交底，负责向施工人员进行安全技术交底。

（4）负责办理施工过程中与设计变更相关的工作。

（5）编制每周、每月、每季度施工进度计划，并及时根据现场条件进行调整和控制，同时编制与生产相关的资源计划。

（6）各类项目技术、质量、生产、安全报表的填写及上报工作。

3.职位要求

本科及以上学历，土木工程、道路桥梁与渡河工程、路基路面施工、建筑工程、机电工程、交通工程、工程造价等相关专业。

（三）工程综合岗：

1.职位简介

从事新建、改扩建工程，桥梁加固、养护，软基处理等项目施工现场的各项管理等工作。

2.岗位职责

（1）执行物资集中采购和询价比价采购制度，确保采购的物资满足工程质量、环境、职业安全健康的要求。

（2）项目物资进场验收、储存保管、标识、发放等工作。

（3）根据工程施工生产进度，按计划要求合理组织材料进场储备及使用。

（4）根据工程部门设备需求计划编制设备使用计划，做好购置、租赁设备的报批工作和调谴工作。

（5）建立设备各类台帐，搜集、整理、保管设备资料，填报各类设备报表。

3.职位要求

本科及以上学历，安全工程、机械设计制造及其自动化、土木工程、测绘工程等相关专业。

（四）商务财经岗：

1.职位简介

开展日常会计核算，参与公司财务管理工作

2.岗位职责

（1）严格按照国家财经法规、公司相关制度开展日常会计核算.。

（2）负责公司往来核对、账务清理工作。

（3）负责税款的申报及缴纳。

（4）按时上报内部管理报表及出具财务报表。

（5）.其他与财务相关工作。

3.职位要求

本科及以上学历，工程管理、工程造价、财务管理、会计学、翻译等相关专业。

以上岗位除满足专业要求外还需具备以下条件：

1.2024年应届毕业生

2.认同中国交建企业文化和核心价值观

3.中共党员和优秀学生干部优先

4.有较强的团队协作精神和较高的诚信度及责任感

（一）入职培训

（二）一对一导师指导

（三）专业技术培训

（一）管理序列M

一般管理人员→中层管理人员→公司领导

（二）技术序列P

中级初级专业技术人员→高级专业技术人员→公司专家→权威专家

（三）项目序列PM

一般项目管理人员→项目班子其它成员→一二级项目经理→高级项目经理→资深项目经理

（一）工资

岗位工资＋绩效工资

国内：本科生第一年基本年薪10万+项目安全奖+项目兑现考核奖；研究生第一年基本年薪14万+科研、技术服务奖。

国外：本科生第一年基本年薪21万+项目安全奖+项目兑现考核奖；研究生第一年基本年薪25万+科研、技术服务奖。

（二）津补贴

工龄津贴、职称津贴、住房津贴岗位工资、绩效工资艰苦边远地区津贴、境外津贴境外年功津贴、驻外津贴、降温取暖津贴、电话补贴伙食补贴、执业资格证书津贴五险两金交通补贴、安全员岗位津贴

（三）五险两金

养老保险、医疗保险工伤保险、失业保险、生育保险、公积金、企业年金

（四）企业福利

单身宿舍（免费住一年）、生日贺礼、节日慰问、医疗互助、职工体检、团建活动、工作餐、带薪休假、探亲假、婚假、产假、陪护假

（五）其他奖励

年度绩效奖金、项目安全奖、项目兑现奖、评优评先奖励、科研奖励、其他专项奖励

地址：武汉市武昌区小洪山东区34号湖北省科技创业大厦A座20-21层

简历投递邮箱：zhaopin@rbse.cn

网址：ww***.cn[点击查看]

联系人：李主管027-87262021 

        梁经理027-87262021 

公司邮编：430071

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