合肥市产业投资控股（集团）有限公司2024春季校园招聘51名工作人员公告

一、公司简介

合肥市产业投资控股(集团)有限公司成立于2015年3月，由合肥市国有资产控股有限公司和合肥市工业投资控股有限公司合并组建而成，是合肥市属国有资本投资公司，定位于产业投融资和创新推进的国有资本投资平台。集团注册资本165.41亿元，国内主体信用评级AAA级，国际信用评级BBB级。拥有全资企业25家，控股企业5家，参股企业20余家。截至2023年底，集团资产总额达到890亿元。

集团发挥平台作用、立足产业发展、提升管理水平，基本形成了“以‘产业平台’为核心、‘创新平台’为载体、‘开放平台’为引擎、‘资本平台’为支撑”的发展局面。

产业平台方面，构筑“以战略性新兴产业为引领、先进制造业为支撑、现代服务业为主体”的现代产业体系，投资建设长鑫12吋存储器晶圆制造基地项目、中国声谷项目、中科离子装备公司、庐江矾矿文旅项目、资源循环利用和生态处置项目、幸福庄园·北城健康养生园项目等。控股国风新材(000859)，参股江淮汽车(600418)、国机通用(600444)、长虹美菱(000521)、安利股份(300218)等10家上市公司;打造以梅山饭店、电影公司、教投公司为主的文化、教育和服务产业。

资本平台方面，是安徽省新材料产业主题母基金、安徽省生命健康产业主题母基金、安徽省空天信息产业母基金和安徽省种子基金二期母基金等四支省级母基金的管理机构，参与运营管理合肥市政府引导母基金和市创投引导基金两支市级母基金，运营市种子基金、市天使投资基金、市场化基金等“产投系”基金群，重点投资于合肥市优势主导产业和战略性新兴产业，努力建成覆盖全生命周期的投资体系，设立自主管理型基金48支，自管子基金和参股子基金累计实缴规模超540亿元，扶持企业超700家，已有51个项目实现IPO或借壳上市。构筑以融资担保、供应链金融、助贷过桥、资产管理为主的“四位一体”金融服务体系，2022年为中小微企业助贷及担保发生额突破200亿元，切实为中小微企业发展保驾护航。

创新平台方面，围绕打造具有重要影响力的科技创新策源地，以国有资本驱动科技创新的“产投路径”强化科技成果转化应用。牵头成立合肥科创集团、合肥人才集团，围绕合肥综合性国家科学中心建设，打造“科创+产业+资本+人才”的产业生态闭环，推进校(院)地合作模式进阶升级，与在肥科研院所加深合作。牵头成立科大硅谷服务平台公司，组建总规模达300亿元的科大硅谷引导基金。参与建设合肥“科创大脑”平台、羚羊工业互联网平台，以数字化助力科技成果转化。参与投建离子医学中心，合力打造以中科院合肥创新院、合工大智能院、中科微电子、芯火平台为代表的产学研协同创新平台，累计孵化科技型企业近700家，占全市“半壁江山”。搭建“合肥市就业信息共享平台”，承办合肥市“招才引智高校行”活动，走访全国41所高校，提供岗位1.4万个，营造留才“好生态”，推动“创新链”“产业链”“资本链”“人才链”“服务链”多链融合。

开放平台方面，立足合肥建成“长三角世界级城市群副中心”和“全国内陆开放新高地”总体目标，以旗下国际陆港公司、航空货运公司、地方铁路公司为主体强化资源业务整合，组建合肥物流集团，加快打造高能级物流枢纽城市，做安徽对外开放的开拓者。“一带一路”国际走廊中欧班列集装箱多式联运示范工程获批创建国家级示范。高效运行合肥中欧班列，直达欧亚18个国家，122个国际站点城市，基本实现欧洲全覆盖，2022年发运768列，累计发运突破3400列，实现进出口贸易额超百亿美元，货值、货重、满载率等发展指标稳居全国前列，安徽货本土化率达70%以上。牵头成立合肥航投公司，累计开通国际航线7条，国内航线1条，2022全年累计执飞定期货运航线709班，货邮吞吐量3.2万吨，有效解决本土企业的国际物流需求，为安徽品牌走出去“添砖加瓦”。

面向未来，产投集团将坚持“为产业而生，为产业谋事，为产业育人”的使命担当，用实际行动践行新理念，以绝对实力打造新优势，让内部管理焕发新生机，奋力成为专业化、市场化、价值化的产业赋能型投资平台，持续推动地方产业实现高质量发展，为奋力谱写中国式现代化合肥篇章贡献产投力量。

二、招聘计划

合肥产投集团各子公司共计划招聘员工51名。具体岗位、任职资格条件及常见问题问答请见附件。

三、基本条件

(一)应聘人员应当符合下列基本条件

1.政治素质好、大局意识强，遵纪守法、作风正派、具有责任感和奉献精神;

2.满足招聘岗位所需要的相关能力素质要求，有一定组织协调能力和发展潜力;

3.具备正常履职的身体条件;

4.任职要求中：“硕士研究生28周岁及以下”为1995月25确定参加综合面试人员，综合面试的形式为半结构化面试。线下笔试和综合面试通知将通过合肥市国有人力资源招考招聘服务平台公告及短信方式通知。

八、成绩合成

(一)计算公式

总成绩=线下笔试*40%+综合面试*60%

(二)合成方式

成绩合成时，线下笔试、综合面试成绩均折算成百分制，计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。根据岗位需求人数和应聘人员综合测评最终成绩，从高分到低分排序，按1:1比例等额确定体检、考察对象(如最终成绩相同，依次以综合面试、线下笔试得分高者优先)。

九、体检与考察

体检工作需在指定三级甲等医院进行。考察工作根据招聘岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握候选人在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及在校期间学习生活表现。岗位考察人选缺额的，可按规定依次等额递补。体检考察递补不得超过两次。

十、公示与录用

根据体检与考察结果，确定拟录用人员，经集团公司党委会研究后，在集团官网公示。公示期满无异议的，按规定程序招聘单位与拟录用人员签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》。公示后岗位出现空缺的，由各子公司提出是否递补的建议，经集团公司党委会研究后公示。

十一、有关事宜

此次校园招聘工作接受集团纪检监察部门和社会各界监督，本《公告》由合肥产投集团人力资源部负责解释。

十二、咨询监督电话

考务咨询：0551-63419830

监督电话：0551-62647118

特此公告
 

合肥市产业投资控股(集团)有限公司

2024年3月

附件1：合肥市产业投资控股（集团）有限公司2024春季校园招聘岗位表

附件2：合肥市产业投资控股（集团）有限公司2024春季校园招聘常见问题问答

原标题：合肥市产业投资控股（集团）有限公司2024春季校园招聘51名工作人员公告

文章来源：https://www.gaoxiaojob.com/announcement/detail/200058.html