安徽医科大学附属巢湖医院劳务派遣岗位招聘公告

2024-04-24    皖信标准化招聘考试网


安徽皖信人力资源管理有限公司根据业务需要,现面向社会公开招聘安徽医科大学附属巢湖医院派遣岗位人员,有关招聘信息公告如下:

安徽医科大学附属巢湖医院坐落在美丽的巢湖之滨,前身是巢湖市第一人民医院,为三级甲等医院,为一家集医疗、教学、科研、预防、保健、康复等功能为一体的三级甲等省管综合性医院。

一、用工岗位一:眼科验光师

二、用工人数:1人

三、基本条件:遵守国家法律法规,品行端正;身心健康,具有良好的道德情操;自愿从事药学相关工作,具有吃苦耐劳精神和服务意识,纪律观念较强,能胜任应聘岗位工作。

四、其他条件:

(一)年龄35周岁以下(1989年1月1日(含)以后出生);

(二)专科及以上学历(统招毕业生);

(三)眼视光或医学相关专业,需取得验光师证书。

五、凡有下列情形之一者不得录用:

(一)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(二)曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者具有吸毒史的;

(三)有较为严重的个人不良信用记录;

(四)有因用药差错,导致严重后果的。

六、薪酬待遇:

(一)试用期:2个月,3000元/月。

(二)试用期满,考核合格:

1、应届毕业生未取得专业技术资格或具有初级(士)资格人员,发放3800元/月;

2、具有初级(师)资格人员,发放4000元/月;

3、具有中级任职资格人员,发放4300元/月。

以上发放待遇含养老保险、医疗保险(含生育保险)、工伤保险、失业保险个人和单位缴纳部分。

(三)岗位绩效标准:

(一)试用期间暂无绩效;

(二)试用期满考核合格:

具有专业资格证书人员实行月度考核(由用工科室考核):考核优秀等次:2500元/月;考核良好等次:2000元/月;考核合格等次:1500元/月。考核不合格不发放岗位绩效。具体绩效分配方案由眼科制定。

一、用工岗位二:康复治疗师

二、用工人数:2人

三、基本条件:遵守国家法律法规,品行端正;身心健康,具有良好的道德情操;自愿从事药学相关工作,具有吃苦耐劳精神和服务意识,纪律观念较强,能胜任应聘岗位工作。

四、其他条件:

(一)年龄35周岁以下(1989年1月1日(含)以后出生);

(二)专科及以上学历(统招毕业生);

(三)康复治疗专业。

五、凡有下列情形之一者不得录用:

(一)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(二)曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者具有吸毒史的;

(三)有较为严重的个人不良信用记录;

(四)有因用药差错,导致严重后果的。

六、薪酬待遇:

(一)试用期:2个月,3000元/月。

(二)试用期满,考核合格:

1、 应届毕业生未取得康复治疗专业技术资格或具有康复治疗初级(士)资格人员,发放3800元/月;

2、具有康复治疗初级(师)资格人员,发放4000元/月;

3、具有康复治疗中级职称人员,发放4300元/月。

以上发放待遇含养老保险、医疗保险(含生育保险)、工伤保险、失业保险个人和单位缴纳部分。

(三)岗位绩效标准:

(一)试用期间暂无绩效;

(二)试用期满考核合格:

具有康复治疗专业技术资格人员实行月度考核(由用工科室考核):考核优秀等次:2500元/月;考核良好等次:2000元/月;考核合格等次:1500元/月。考核不合格不发放岗位绩效。具体绩效分配方案由康复医学科制定。

七、法定假期:按医院相关规定执行,具体由用工科室安排。

八、工作地点:安徽医科大学附属巢湖医院

九、用工形式:

本次招聘为安徽皖信人力资源管理有限公司劳务派遣人员招聘。一经聘用与安徽皖信人力资源管理有限公司建立劳动合同关系。

十、报名方式及程序:

(一)报名方式:发送个人简历+身份证正反面扫描件+学历证明扫描件+职业资格证明扫描件(如有)至邮箱abei@wanxin-holdings.com

(二)报名程序:我司审核报名材料合格后统一组织人员面试,面试通过后将统一组织体检和考察工作(体检费用自理),所有程序合格后派遣至安徽医科大学附属巢湖医院工作。

(三)联系电话:0551-63539230
 

安徽皖信人力资源管理有限公司

2024年4月24日

原标题:安徽医科大学附属巢湖医院劳务派遣岗位招聘公告

文章来源:http://wxpta.ahwxhr.com/recruit/detail?id=5276


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