重庆市环卫集团有限公司招聘简章

一、公司简介

重庆水务环境控股集团有限公司旗下重庆市环卫集团有限公司成立于2002年，注册资金10.35亿元，资产规模约100亿元，现有员工3400余人，拥有29家全资、控股及参股子公司。业务领域含垃圾分类，生活垃圾、厨余垃圾分类收运，生活垃圾填埋，厨余垃圾等资源化利用，一般工废无害化处理，中心城区水域清漂，道路桥梁隧道护板护栏机械化清洗保洁等，形成了固废垃圾收集、转运、资源化利用全产业链，业务范围覆盖重庆市约30个区县。

公司博士后科研工作站于2016年经重庆市人力资源和社会保障局批准设立。博士后工作站主要是引进优秀博士，围绕公司主营业务方向开展研究，解决公司制约卡脖子关键问题。本次招聘的博士履行相关手续后将进站从事博士后研究工作。

二、招聘岗位

因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘有机固废处理技术研发工程师 1 名，污水处理技术研发工程师 1名。

三、任职要求

(一)基本条件

1.政治素质好，忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维 护”;

 2.履职能力强，具有胜任岗位职责所要求的理论水平和专 业能力，求真务实、敬业奉献、忠诚担当;

 3.作风品行正，自觉遵守党和国家的各项方针政策、法律法 规，自觉践行社会主义核心价值观;

 4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

(二)资格条件

1.有机固废处理技术研发工程师

岗位职责：

(1)负责牵头或参与公司内部技术研发与创新项目;

(2)负责协助管理公司内部技术研发与创新项目的立项、实施、结题、成果评价;

(3)负责针对公司战略技术研发项目，开展技术创新、建立计算模型、进行工艺计算、绘制工艺流程、确定工艺参数;

(4)负责牵头或参与本专业的技术标准化工作;

(5)完成部门经理交办的其他工作。

任职条件：

(1)近五年获得博士学位的全日制博士研究生，年龄35周岁以内(年龄计算时间截至2024年5月31日)，特别优秀者可放宽至40周岁(年龄计算时间截至2024年5月31日)，身心健康，能够全脱产从事博士后研究工作;

(2)生物工程、发酵工程、环境工程方向;

(3)了解餐厨有机固废行业发展前沿、具有敏锐的行业洞察力和创新性、愿意从事一线新技术研发优先;

(4)应届毕业生通过一年的工作和培养，能独立承担岗位职责要求的全部工作(已经获得博士学位，或已经通过博士学位答辩的应届博士研究生);

(5)熟悉科技研发全流程，可撰写各类科技论文或报告;

(6)熟练使用各类办公软件、CAD、Aspen等软件，较好文字写作功底和沟通能力。

2.污水处理技术研发工程师

岗位职责：

(1)负责牵头或参与公司内部技术研发与创新项目;

(2)负责协助管理公司内部技术研发与创新项目的立项、实施、结题、成果评价;

(3)负责针对公司战略技术研发项目，开展技术创新、建立计算模型、进行工艺计算、绘制工艺流程、确定工艺参数;

(4)负责牵头或参与本专业的技术标准化工作;

(5)完成部门经理交办的其他工作。

任职条件：

(1)近五年获得博士学位的全日制博士研究生，年龄35周岁以内(年龄计算时间截至2024年5月31日)，特别优秀者可放宽至40周岁(年龄计算时间截至2024年5月31日)，身心健康，能够全脱产从事博士后研究工作;

(2)环境工程、化学工程与工艺、给排水方向;

(3)了解餐厨有机固废行业发展前沿、具有敏锐的行业洞察力和创新性，愿意从事一线新技术研发、有厌氧氨氧化相关研究经验者优先;

(4)应届毕业生通过一年的工作和培养，能独立承担岗位职责要求的全部工作(已经获得博士学位，或已经通过博士学位答辩的应届博士研究生);

(5)熟悉科技研发全流程，可撰写各类科技论文或报告;

(6)熟练使用各类办公软件，较好文字写作功底和沟通能力。

(三)禁止情形

1.与原单位尚未解除劳动关系，或与原单位存在经济或其他纠纷尚未完全解决的人员;

2.从事经商办企业、其他经营性活动或在其他企业任股东、董事、监事、高级管理人员、法定代表人的人员;

3.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘人员;

4.最高人民法院公布的失信被执行人、国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;

5.无民事行为能力或者限制民事行为的人员;

6.其他不符合聘用资格和条件的人员。

四、招聘程序

(一)报名阶段

应聘者报名岗位时需提供以下资料电子版并将其打包命名为“报名岗位+姓名+联系方式”发送至报名邮箱：hwjt2024@sina.com(请勿重复、多次投递)：

1.有效身份证(正反面);

2.《应聘报名表》，同时提供Word、PDF版本(本人签名);

3.博士学位证书和毕业证书，或培养单位学位办出具的博士学位论文答辩通过证明材料的扫描件;国外获得博士学位的留学人员，还需提交教育部的博士学位认定证明;

4.博士学位论文及公开发表的与研究方向相关的学术论文(电子版);

5.如从固定工作岗位辞职从事全脱产研究工作的人员，需提供原单位出具的《解除人事(劳动关系证明)》或《辞职证明》，国家公务员辞去公职需提供《公务员辞去公职批准通知书》。

6.岗位要求的其他证明。

报名时间为：即日起至2024年7月20日24：00，逾期报名无效，以邮件发送时间为准。

(二)资格审查

环卫集团将根据基本条件和任职资格对应聘者进行资格审查。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在任何一个环节发现资格不符的，均取消应聘及录用资格。应聘者须对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如应聘者填报信息与事实不符，公司有权取消其应聘资格，解除相关协议或约定，后果由应聘者本人承担。

(三)综合考评

符合条件的应聘人员将通过短信或电子邮件通知综合考评。应聘人员收到通知后，应确认并回复是否参加综合考评，否则视为主动放弃。根据应聘人员综合考评成绩排序，由环卫集团研究确定拟录用人员。

(四)考察(背景调查)

根据综合考评结果，研究确定为拟录用人员，用人单位组织人力资源部门或第三方机构对拟录用人员的资质、工作经历等信息、证明材料的真实性进行核实。

(五)体检

考察通过的拟录用人员，由用人单位组织到指定的医院进行入职健康体检。

(六)聘用

体检合格人员，按照公司相关规定办理入职手续，签订劳动合同、保密协议等。

五、薪酬待遇

薪酬福利待遇等按招聘单位相关制度规定执行。

六、其他事项

(一)本次招聘不收取报名费、手续费等任何费用。本次招聘不接受除本简章规定方式之外的其他形式报名。重庆市环卫集团有限公司及所属子企业从未委托其他任何机构或个人代为办理招聘相关事宜，如有机构承诺缴纳费用即可确保成功应聘的均为虚假信息，请应聘者提高警惕，防止受骗。

(二)重庆市环卫集团有限公司及所属子企业对报名资料严格保密，恕不退还，应聘者应对提交资料的真实性负责并承担相应责任。

(三)请应聘者保持所提供的通讯方式正确，应聘各环节将通过手机短信或电子邮件发送，未进入下一环节的不再另行通知。因应聘者本人原因未获知相关信息而影响综合考评或录用的，责任自行承担。

(四)最终录用人员实行试用期管理，试用期考核合格，将按有关规定办理转正手续;如试用期考核不合格，公司将按相关管理制度规定与其解除劳动合同。

(五)未尽事宜，公司具有最终解释权。

重庆市环卫集团有限公司咨询电话：肖女士，023-67786720(请在工作时间内9：00-12：00/14：00-17：30拨打)。

附件

1.附件-重庆市环卫集团有限公司博士公开招聘应聘报名表.doc

原标题：重庆市环卫集团有限公司招聘简章

文章来源：http://gzw.cq.gov.cn/gqzp/202406/t20240621_13314942.html