新余市仙女湖公安分局2023年招聘编外工作人员公告

根据工作需要，本单位委托新余市民乐劳务服务有限公司面向社会公开招聘劳务派遣编外工作人员4名。

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一、招聘岗位

1.新闻宣传专业技术岗位（1名），男性；

2.其他岗位（3名），男性；

二、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.政治立场坚定，拥护中国共产党领导和中国特色社会主义制度，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”

3.拥护中国共产党领导、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守法律法规；

4.具有良好的品行

5.具有大学专科及以上学历;

6.具有履行岗位职责所需的专业资质或者专门技能；

7.身体健康，具有正常履行岗位职责体能素质；

8.年龄在30周岁以下;

9.法律、法规规定的其他条件。

三、岗位条件

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1.热爱，关注时事政治，具备良好的政治素养、法律素养和一定的历史文化积累;

2.报新闻宣传专业技术岗位人员需有新闻图片视频拍摄专长，较强文字功底及新闻信息采编能力，具备一定的新媒体运营管理等专业技能。新闻传媒及中文专业毕业生，有新媒体平台运营管理、新闻工作从业经历，在中央级媒体发表过新闻稿件，有报社、电视台工作经历者优先。

3.其他岗位人员具有驾驶证或具有较强文字功底和宣传能力以及退伍军人、公安院校人员优先。

四、招聘程序

经资格审查后，专业测试、面试、体检和政审，择优录用。

1.专业技能测试。为确保人岗相适，面试前将组织报新闻宣传专业技术岗位人员进行新闻宣传专业技能测试，考察个人写作能力，图片视频拍据能力、新媒体运营管理能力等。专业技能测试成绩满分为100分，地点和时间另行通知，

2.面试。专业能力测试职前3名和报其他岗位进入而试环节，面试采取结构化面试的方式进行，满分100分。考生面试成结保留小数点后两位，尾数四舍五入，面试时间和地点另行通知。

3.计算总成绩。报考人员需参加专业技能测试和面试两场考试，且无违规违纪行为，成绩方为有效。新闻宣传专业技术岗位人员总成绩为专业技能测试60%，面试40%之和来计算；其他岗位人员总成绩为面试成绩来计算，总成绩保留至小数点后两位，尾数四舍五人，

4.确定入围体检、政审对象。面试结束后，根据招聘岗位计划人数按考生总成绩从高分到低分，再按照1:1的比例等额确定体检，政审对象，如考试总成绩出现同分的，则根据面试成绩从高分到低分确定入围体检、政审对象。

五、人员待遇

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试用期为2个月。试用期考核合格的予以正式聘用，与新余市民乐劳务服务有限公司签订劳务派遣合同，不合格的取消聘用资格。聘用合同期为一年，聘用期满经考核合格的，根据工作需要经双方协商可以续聘。

1.新闻宣传专业技术岗位人员每月4000-5000元（含五险：养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险等）；

2.其他岗位人员每月3000元左右（含五险：养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险等）。

六、报名要求

1.报名时间:从2023年3月10日起至3月17日，为期8天，每日上午8:00-11:30，下午14:30-17:30。

2.报名地点: 北湖东路暨阳世纪城259号新余市民乐劳务服务有限公司。

3.联系电话: 0790-6666822 刘先生 13907907880 尹先生

4.报名方式:招聘实行现场报名，报名人员在规定时间内携带本人近期1寸免冠彩照1张，有效身份证、户口簿、毕业证或有关资格证书原件及复印件1份，以及个人简历和应聘报名表到现场报名，

5.资格审查:由新余市民乐劳务服务有限公司组织对报名者进行资格条件初审，资格审查合格后方可参加笔试。资格审查贯穿整个招聘工作的过程，对提供虚假材料的，一经发现，当即取消招聘资格。

有下列情形之一的，不具备参加本次招聘报名资格：

1.曾受过刑事处罚或行政拘留以上治安管理处罚的

2.曾被开除党籍、公职的;

3.家庭成员或近亲属被判处死刑或正在服刑的

4.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。

5.有违法、违纪行为正在接受审查的

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6.相关法律、法规规定不能聘用的其他情形。

2023年3月9日