广西北部湾国际港务集团有限公司2023年招聘中层管理人员公告

广西北部湾国际港务集团有限公司(以下简称“北部湾港集团”)是广西政府直属的大型国有独资企业，于2007年2月整合沿海防城港、钦州、北海三市所属的公共码头资产成立，是广西沿海唯一的公共码头投资运营商。经过15年的发展壮大，形成港口、物流、工贸、能源、文旅、建设、船闸、金融服务、海外投资九大业务板块，业务拓展至香港地区以及新加坡、马来西亚、文莱、泰国等国家。2022年实现营收1082.1亿元，总资产1507.88亿元，拥有AAA级主体信用评级和穆迪Baa3投资级国际评级，员工3.2万人。位列2022中国企业500强第243位、中国服务业企业500强第88位、中国战略性新兴产业领军企业100强第66位。

现因经营发展需要，拟面向社会公开招聘北部湾港集团中层管理人员2名。

一、招聘岗位及要求

(一)招聘岗位及人数

1.北部湾港集团发展研究中心副主任1名;

2.广西北港商贸有限公司副总经理1名。

(二)岗位职责

1.北部湾港集团发展研究中心副主任

(1)协助制定部门规章制度、工作目标和工作计划，并落实部门相关日常管理工作。

(2)开展政策研究工作，分析解读涉及集团重要业务板块的宏观及行业政策，按要求参与政府部门政策制定，贯彻执行党中央、国务院及地方政府有关政策，提出资金申报、指标申请、发展支持等建议。

(3)开展与集团发展战略相关的专题研究及成果应用，建立完善集团政策研究、发展研究体系及机制，建立并管理行业相关数据的研究资料库。

(4)开展智库建设与管理，联合政府智库、高校院所、社会研究等机构建立集团战略与政策研究机制，管理和维护专家库。

(5)进行政府资源开拓与公共关系维护，定期拜访自治区及有关地市政府相关职能机构，推动集团公司和下属企业与相关政府建立良好沟通关系，获取政府机构对集团发展研究及政策诉求的支持。

(6)完成上级交办的其他工作。

2.广西北港商贸有限公司副总经理

(1)协助总经理拟定公司商业运营战略、经营规划、业务计划和业绩目标，并组织实施、协调与管控。

(2)负责完成公司商业经营、物业服务、食堂管理等业务板块的商业定位，完善各业务板块的商业规划，不断创新商业运营模式。

(3)负责整合建立统一的商业项目品牌，拓宽线上、线下渠道，并不断提升商业品牌的知名度和辨识度，增强公司的市场竞争力。

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(4)负责统筹管理公司商业项目，发展和维系良好的客户关系，对商业项目的市场拓展、策划推广、招商销售、商业运营、租赁业务、客户服务、物业管理等进行指导协调。

(5)持续关注和培养公司商业运营人才，提升公司商业运营团队的竞争力，保证商业运营后备人才的充足。

(6)完成上级交办的其他工作。

(三)基本条件

1.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，拥护“两个确立”，做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2.遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业道德,有强烈的使命感和责任感，能自觉维护国有企业权益,认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,严守底线,廉洁从业。

3.善于把握市场经济规律，熟悉国家宏观经济政策和行业法律法规，具有丰富的管理知识和实践经验,懂经营、会管理、善决策，具有较强的领导能力,注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性。

4.认同并践行北部湾港集团企业文化和价值观,具有正确的业绩观，能正确处理当期效益与长远发展的关系，具有较突出的工作业绩，坚决贯彻落实新发展理念，坚持开拓创新、勇于变革、敢于担当、善于作为，能推动工作高效稳定运转，全面支持集团履行经济责任、政治责任、社会责任。

5.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和良好的心理素质。

6.不在党纪政务处分期内，不在纪律审查、司法调查或者竞业限制期间。

(四)资格条件

1.北部湾港集团发展研究中心副主任

(1)硕士研究生及以上学历，经济、金融及产业经济等相关专业，具有副高级及以上职称或相应执业资格优先。

(2)具有3年以上从事与宏观分析、政策研究岗位相关的工作经验。

(3)在履行政策研究职能的党政机关、事业单位担任正科级岗位满3年，副处级优先考虑;或在大型企业担任中层管理岗位。

(4)40周岁以下(1983年2月28日以后出生)。

(5)具有较强的文字写作能力、文字编辑能力和数据分析能力，有组织重大综合性文稿起草的相关经验和成果;具备优秀的研究分析能力和资讯信息抓取敏锐度，能准确获取宏观政策及行业咨询信息、对热点政策或行业热点动向能做深入研究分析与判断;近5年在核心期刊发表过文章或主持过省级以上重大课题的优先。

(6)了解最新国家政策信息，熟悉政府政策制定规则，对行业形势有深刻见解，具备从事研究工作的知识积淀及逻辑、分析、表达能力，能独立撰写行业分析或政策研究报告;具备良好的团队精神,富有进取心,富于钻研和探索精神,主动性强、保密性强、承压能力强。

(7)符合有关法律法规规定的其他资格要求和任职回避相关规定。

2.广西北港商贸有限公司副总经理

(1)全日制大学本科及以上学历。

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(2)具有5年以上商业综合体相关运营管理经验。

(3)在一定规模企业担任中层管理岗位，具备房地产开发企业或商管公司从业经验的优先考虑。

(4)40周岁以下(1983年2月28日以后出生)。

(5)熟悉商业地产、物业管理等相关国家法律法规，具有敏锐的市场意识，精通商业地产招商、营销方面的运作流程和渠道，善于项目招商及商业业态规划，品牌认识度强，有良好的客户资源，商务谈判能力强。

(6)具有较强的语言、文字表达能力及信息获取整合能力,能独立完成品牌规划落位报告及分析。

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(7)符合有关法律法规规定的其他资格要求和任职回避相关规定。

二、招聘程序

(一)报名

报名时间为2023年2月26日至3月11日。本次招聘通过网络报名，不接受现场、信函等其他方式报名。

填报信息必须完整真实，并上传考生以下相关资料：

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1、下载《招聘报名表》(附件)，文件标题格式为“姓名+应聘岗位”，填写完毕后发送至招聘邮箱HRD@bbwport.com，每人限投一个岗位，未如实填写及按格式命名的，概不接收。

2、毕业证书和学位证书原件扫描件;取得相应的国(境)外学历学位证书须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。

3、其他证明材料：职称或职业资格证书、从业证明、工作业绩成果、奖励证明材料原件扫描件。

4、一段2分钟以内的自我介绍短视频，格式为MP4格式。

有下列情况之一的人员不得报名：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(2)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

(3)受处分期间或者未满影响期限的;

(4)具有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的;

(5)因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的;

(6)在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员;或曾参加我司招考，违反考试纪律及相关规定的人员。

(7)法律、法规规定的其他情形。

(二)资格审核

对报名人员身份证、毕业证、职业资格(职称)等证件的原件和其他报名资料进行审查，确认应聘资格。资格审查工作贯穿于招聘全过程(含聘用后)，凡发现应聘人员与所报岗位要求条件不符的，经核实，取消考录资格。报名表信息填写不完整或报名材料不全者，资格审查不予通过。

(三)面试和考察(背景调查)

根据面试得分情况确定考察人选，考察(背景调查)中出现本人不配合或自愿放弃的、或发现候选人存在问题的，将取消其录用资格。

(四)体检

考察人选根据安排在指定医院进行入职体检，考察人选不按时参加体检、体检不合格或自愿放弃的，将取消其录用资格。

(五)任前公示

在北部湾港集团官网公示拟聘用人选名单，公示时间为5个工作日。公示合格者，若本人自愿放弃入职或在规定时间内未报到的，视为放弃。

三、薪酬待遇

按照集团公司中层干部管理，享受相关职级薪酬待遇。

四、联系方式

0771-2531981，杨先生、李先生。

广西北部湾国际港务集团有限公司

2023年2月26日

附件：《应聘报名表》