江阴公用事业集团有限公司2023年招聘工作人员公告

江阴公用事业集团有限公司是江阴市属国有企业，集团下辖子公司因业务发展需要，委托第三方面向社会公开招聘工作人员20名，现将有关事项公告如下：

一、招聘信息

（一）基本要求

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法；

2.身体健康，符合录用体检标准（参照公务员录用体检标准）；

3.品行端正、品德优良，未曾受过违纪违法处罚，未有过赌博、吸食毒品、参加邪教组织等行为，无较为严重的个人不良信用记录；

4.与原用工单位不存在无法解除劳动合同关系或劳动纠纷的情况；

5.专业知识扎实，能满足岗位工作要求，服从公司的安排分配，履行各项规章制度，具备良好的职业操守，具有良好的团队合作精神以及饱满的工作热情；

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6.学历要求大学本科及以上，如为应届生需全日制本科及以上学历；

7.年龄在35周岁以下（1988年2月1日及以后出生）；

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8.工作经历、任职年限计算时间截止至2023年2月1日。

（二）具体岗位及相关要求

岗位代码	所在子公司	岗位名称	岗位职责	具体要求	招聘人数
C01	澄信检测公司	检测技术员01	负责计量器具相关检定工作。	1.机械设计制造及其自动化、机械工程、测控技术与仪器相关专业； 2.具有相关实验室检验检测或计量检定工作经验者优先。	2
C02		检测技术员02	负责塑料及塑料包装材料相关化学性能检测工作。	1.化学、化学工程与工艺相关专业； 2.具有相关实验室检验检测工作经验者优先。	1
C03		检测技术员03	负责环境监测现场采样工作。	1.环境工程、环境监测、环境科学、环境设计相关专业； 2.具有相关实验室检验检测工作经验者优先； 3.室外作业为主，对体能要求较高。	1
Y01	敔山湾公司	市场职员	负责大物业项目相关拓展工作。	1.经济学、市场营销相关专业； 2.具有2年以上市场拓展工作经验。	1
J01	机关物业公司	主办会计	1.负责公司全盘会计账务处理； 2.负责公司月度、年度各项税务申报工作； 3.负责对资金支付进行复核、记账工作。	1.财会类相关专业； 2.具有2年以上主办会计工作经验，同时具有5年以上会计工作经验； 3.拥有中级会计职称等相关证书者优先。	1
J02		成本会计	负责公司成本核算、成本分析、成本控制等相关工作。	1.财会类相关专业； 2.具有2年以上会计工作经验； 3.拥有中级会计职称等相关证书者优先。	1
J03		物业项目职员	1.负责物业项目的全面管理，对所辖项目的经济、质量、安全、效率全程管理； 2.负责拓展相关物业项目。	1.物业管理、建筑工程相关专业； 2.具有项目经理证、助理工程师职称以上； 3.具有5年以上物业管理经验；2年以上全国中大型物业公司工作经验者优先 。	1
J04		音控技术员	负责会议保障中心音响、灯光、通信、视频、会议管理系统的运行、检查和维护。	1.机电控制类、计算机类相关专业； 2.具有2年以上音控相关工作经验者优先。	1
J05		机电运维技术员	负责各类设备维护，做好设备管理记录，落实设备的维保养计划，确保设备良好运行等工作。	1.机电控制类相关专业； 2.具有低压电工证、物业设备维修经验者优先。	1
L01	旅文公司	园林设计职员	负责园林设计相关工作。	1.环境设计、园林设计、艺术设计相关专业； 2.具有园林设计相关工作经验者优先。	2
L02		园林管理职员	负责公园、园林项目管理工作。	1.管理学类、理工学类相关专业； 2.具有物业或园林项目管理工作经验者优先； 3.室外作业为主，对体能要求较高。	2
T01	停车公司	市场运维职员	1.负责策划并运营公司微信、抖音等自媒体平台，制定并组织执行停车场运营活动方案； 2.负责停车场现场管理及纠纷处理。	1.市场营销、工商管理、电子商务相关专业； 2.具有2年以上项目运维工作经验； 3.具有组织大型活动经验或大型互联网平台运营工作经验优先； 4.室外作业为主，对体能要求较高。	1
T02		新能源市场运维职员	1.根据策略和目标，制定并执行电动汽车充电站运营活动方案和流程； 2.负责新能源充电桩的现场管理及纠纷处理。	1.市场营销、电子商务相关专业； 2.具有2年以上市场营销、运营岗位工作经验； 3.室外作业为主，对体能要求较高。	1
T03		新能源软件运维职员	1.根据运营需求，负责电动汽车充电运营软件平台的产品设计（包括小程序、APP、管理后台等），编制产品设计文档； 2.负责组织外部软件开发团队，根据产品设计方案推进充电运营平台的开发工作。	1.计算机信息与技术相关专业； 2.具有2年以上软件系统开发、测试、运维等方面相关工作经验； 3.熟悉WINDOWS、Linux服务器部署，熟悉SQL Server、MySQL等常见数据库操作，了解NET或JAVA等技术开发，了解物联网相关技术，能熟练排查运维过程中出现的服务故障、系统故障、网络故障。	1
T04		新能源硬件运维职员	1.负责电动汽车充电站设备的交接验收、功能调试，协助处理高低压送电工作； 2.负责电动汽车充电站的故障处理、设备巡检、状态监控等设备运维工作； 3.负责充电设备的选型调研，及处理招标采购技术要求等方面的相关工作。	1.电气工程、电子信息工程、机电控制类相关专业； 2.具有2年以上电气设备调试运维工作经验； 3.具有低压电工证者优先； 4.室外作业为主，对体能要求较高。	1
Z01	照明公司	物流管理职员	1. 负责物流资产管理的日常维护管理及安全工作； 2. 负责按规定工作流程进行物料的收发清点工作； 3. 负责资产的报废处理工作。	1. 机电控制类、物流管理相关专业； 2. 具有2年以上物流仓储相关工作经验； 3. 具有相关仓储系统操作经验，熟悉Excel、Word等Office应用软件，熟悉物流仓储业务流程与规范者优先。	1
YG01	医管公司	主办会计	1. 负责公司全盘会计账务处理； 2. 负责公司月度、年度各项税务申报工作； 3. 负责对资金支付进行复核、记账工作。	1. 财会类相关专业； 2. 具有2年以上主办会计工作经验同时具有5年以上会计工作经验； 3. 拥有中级会计职称等相关证书者优先。	1

二、招聘流程

应聘报名→资格审查→综合测试→面试→拟录取→资格复审→体检、背调→录用通知。具体如下：

（一）应聘报名

1.在线报名

（1）在线报名时间：2023年2月28日—3月9日16：00。

（2）报名网址：http://zkzp.jyrcfzjt.com/，每人限报一个岗位。

2.资格审查

（1）网络资格审查时间：2023年3月9日—3月10日。

（2）网络资格审查：请于3月9日前将材料包括：近期免冠照电子版、身份证正反面复印件、学历证书、学位证书、学信网学历备案信息表、岗位所要求相关资格证复印件、工作经验证明或社保缴纳证明及其他各类能证明本人工作成绩的资料的扫描件上传至报名系统。全日制应届毕业生须上传本人身份证、成绩单、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》。

备注：留学回国人员须提供教育部留学服务中心的学历认证材料，认证的有关要求和程序可登陆教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询。

（二）综合测试

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1. 测试通知：以短信或电话形式通知通过资格初审候选人参加测试，请保持通讯畅通；

2. 测试时间：2023年3月11日。请携带身份证准时参加，以公告、电话、短信通知为准；

3. 开考比例：1:3（按报名资格确认数据为准）；

4. 测试地点：另行通知，以实际通知为准；

5. 成绩计算：测试成绩为百分制，设定合格分数线60分，不合格者直接淘汰。

6. 根据测试成绩，按1:3的比例确定进入面试的候选人名单，不足1:3比例的，按各岗位测试成绩合格的实际人数确定面试人数。并于2023年3月11日下午公布于江阴人力资源公共服务网（http://www.jyrcw.com/）。

（三）面试

1. 面试方式：半结构化面试；

2. 面试时间：2023年3月12日；

3. 面试地点：另行通知，以实际通知为准；

4. 成绩计算：面试成绩采用百分制，设定面试合格分数线60分，不合格者直接淘汰。

（四）拟录取

经过综合测试、面试环节，所有候选人按照应聘岗位分类，并根据综合分数由高到低排序。拟录取人选名单于2023年3月14日—16日公布于江阴人力资源公共服务网（http://www.jyrcw.com/）。

（五）资格复审

资格复审需提供的材料有：

1.已参加工作人员须提供本人身份证、毕业证、学位证、报考职位要求提供的资格证书及其工作经验证明；

2.全日制应届毕业生须提供本人身份证、成绩单、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》；

3.留学回国人员须出具教育部留学服务中心的学历认证材料。认证的有关要求和程序可登陆教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询。

人事考试

（六）体检

拟录用的候选人将于2023年3月18日到指定医院进入体检环节。应聘人员在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，经查实后给予不予聘用的处理。应聘人员在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人代替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消此次应聘资格。

（七）录用通知发放

通过体检及背调的拟录取人选，2023年3月21日将以电话、邮件形式发放录用通知，2023年4月7日到相关部门办理入职手续，如为应届生且未毕业，可毕业后一个月之内报到。

三、注意事项

1.公司委托第三方机构组织招聘，招聘过程不收取任何费用，综合测试不指定考试辅导用书。

2.资格审查贯穿招聘和用工过程始终，报名人员对填报的个人信息和提交资料的真实性、完整性、准确性负责，如与事实不符，一经核实，取消应聘资格；已聘用上岗的，解除劳动合同，并依据有关规定追究责任。

3.请应聘者确保联系方式填写准确，通信工具畅通。在各招聘环节中，将及时通知进入下一环节的应聘者，若联系不到考生本人，则视为考生自动放弃资格。对未入围的应聘者，不再另行通知。

4.因体检、考察不合格、试用期内因个人原因离职等原因出现招聘岗位空缺时，按成绩从高分到低分依次进行递补。

5.背调结果中出现但不限于学历造假、工作经历造假、金融信用不良记录等情况不予录取。

6.本次招聘公开发布的《招聘公告》解释权属江阴公用事业集团有限公司，由第三方唯才公司解释。

四、咨询电话

0510-88030912 （工作时间：8:30-11:00，13:30-17:00）

江阴公用事业集团有限公司

事业单位

2023年2月28日