诸暨市交通运输局及下属事业单位2023年招聘编外用工公告

2023-04-14    诸暨市交通运输局及下属事业单位


因工作需要,诸暨市交通运输局及下属市交通运输行政执法队、市公路与运输管理中心拟采用劳务派遣的形式向社会招聘编外用工6名,现将有关事项公告如下:

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一、招聘岗位

(一)市交通运输局

公共服务中心交通审批窗口工作人员2名(普通辅助类)。

(二)市交通运输行政执法队

乡镇中队执法辅助人员2名(执法辅助类)。

(三)市公路与运输管理中心

福建公务员

交通工程养护管理辅助人员2名(普通辅助类)。

二、招聘对象、范围和条件

(一)政治思想素质好、作风正派、爱岗敬业、身体健康、责任心强,无违法乱纪行为等不良记录。

(二)大专及以上文化程度(执法辅助岗位,退伍军人可放宽至高中及以上学历),专业不限。

(三)户籍不限,年龄35周岁以下(1988年4月19日以后出生)。执法辅助岗位,退伍军人可放宽至40周岁以下(1983年4月19日以后出生)。

(四)执法辅助岗位要求持有C1驾驶证。

(五)乡镇中队岗位录用人员需参加夜间执勤、车辆驾驶及应急救援等任务,适合男性;同等条件下,法律、计算机、海事专业、拥有船艇驾驶证优先。

(六)交通工程养护管理辅助岗位需常下基层作业,比较适合男性;同等条件下,交通工程、土木工程、园林等相关专业优先。

三、下列情形不得报考

1.因违纪违规被原单位开除、辞退或解聘的;

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2.有较为严重的个人不良信用记录的;

3.其他不适合从事招聘岗位工作的。

四、招聘办法和程序

(一)招聘方法:

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坚持公开、平等、竞争、择优原则和德才兼备标准,按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、办理招聘手续等程序进行。

(二)招聘程序:

1、公开报名、资格审查:

(1)报名时间:2023年4月19日(上午9:00—11:00,下午2:00-4:30)。

(2)报名地点:诸暨市联和人力资源服务有限公司(诸暨市暨阳街道东旺路3号304室)。

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(3)报名方式:报名人员需随带近期免冠一寸彩照1张、户口簿或户籍证明、身份证、学历证书或学校证明及其他相关材料原件和复印件1份前来报名(报考执法辅助岗位需准备驾驶证原件和复印件1份)。同一报名人员只限报考1个岗位。

(4)资格审查:招聘单位对报考人员进行资格审查,资格审查将贯穿公开招聘全过程。资格审查结果以电话通知为准,对提供虚假材料的,一经发现,取消资格。通过资格审查的人数与招考岗位比不足3:1的,相应核减招考岗位。

2、笔试:笔试内容为综合基础知识或岗位相关技能知识。笔试满分为100分,合格分为60分。每个岗位根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试对象。笔试时间、地点以准考证为准。

3、面试:采用结构化面试的方式进行,满分100分,合格分为60分,主要考察应聘者与所聘职位的岗位特点的适应性。面试时间、地点另行通知。面试不合格者不列入体检、考察对象。

4、体检、考察:以笔试和面试成绩各占50%折算总成绩,从高到低按照1:1比例确定体检、考察对象。如出现总成绩同分的,以笔试成绩高的排位在前。不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃资格。体检、考察按有关规定执行,时间和方式另行通知。体检合格者进入考察,考察合格者确定为拟聘用人员。如出现体检、考察不合格或个人原因放弃聘用资格等情况,则从面试合格人员中根据总成绩由高到低顺序依次递补。

5、公示:拟聘用人员在诸暨人才服务网(www.zjrcfw.com)公示5天。公示后无异议的,按规定程序办理聘用手续。聘用人员采用劳务派遣形式,劳务派遣公司为诸暨市联和人力资源服务有限公司。

6、聘用:聘用人员与劳务派遣公司签订合同,试用期3个月,试用期内出现不合格或自愿放弃的,从面试合格人员中根据总成绩从高分到低分依次递补。一年内(以首次公示时间为准)出现同类岗位人员空缺的,将从此次面试合格人员中按照总成绩从高分到低分依次递补。工资福利待遇参照有关规定执行。

诸暨市交通运输局

2023年4月14日


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