浙江浙商融资租赁有限公司2022年招聘工作人员公告

1.本科及以上学历并取得相应学位，计算机相关专业优先，熟练运用JAVA语言；

2.年龄原则上在35周岁以下（1987年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至40岁；

3.具有2年以上项目开发经验，其中项目管理经验不少于1年，具有融资租赁公司金融科技相关部门工作经验者优先；

4.具有较强的学习能力、执行能力，能够适应一定强度的工作压力；

5.具备相关专业资格证书者优先。

1.本科及以上学历并取得相应学位，经济、金融、财务、营销等相关专业优先；

2.年龄原则上在40周岁以下（1982年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至45周岁；

3.具有8年以上银行金融市场部、投行、交易金融部或证券公司投行部或租赁公司融资工作经验，其中上述部门管理经验不少于3年；

4.熟悉银行借贷模式，租赁行业经验丰富；

5.熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算，财务专业知识扎实；

6.具备优秀的财务分析能力、经营分析能力，较高的商务谈判技巧和商务公关能力。

1.本科及以上学历并取得相应学位，金融、经济、管理、财会、法律等相关专业优先；

2.年龄原则上在35周岁以下（1987年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至40岁；

3.5年以上融资租赁、保理、银行等金融企业项目评审、风险管理等相关工作经验；

4.熟悉金融业（尤其是融资租赁行业）政策法规、各种信贷业务的政策法规条例；

5.了解业务市场行情，掌握对公业务风险控制和信贷风险管控知识，金融行业知识、会计专业知识和财务报表分析知识；

6.具有较强的原则性，具备良好的风险识别能力和风险评估能力，具备良好的的分析判断能力和果断的判断决策能力，具有优秀的团队合作精神，能适应高强度的工作压力，具有良好的职业操守，无不良从业记录。

1.本科及以上学历并取得相应学位，财务、经济类相关专业优先；

2.年龄原则上在40周岁以下（1982年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至45周岁；

3.具有8年及以上租赁公司或银行信审、风控岗位工作经历；

4.熟练掌握经济、金融、财务、法律法规以及风险管理知识；

5.具有较强的原则性、执行能力和良好的职业操守；

6.具备较强的独立评审能力；

7.具有较强的原则性，具备良好的风险识别能力和风险评估能力，具备良好的的分析判断能力和果断的判断决策能力，具有优秀的团队合作精神，能适应高强度的工作压力，具有良好的职业操守，无不良从业记录。

1.本科及以上学历并取得相应学位，经济管理、金融、法律、财务类相关专业优先；

2.年龄原则上在40周岁以下（1982年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至45周岁；

3.具有5年以上银行、融资租赁行业资产管理岗位工作经历，其中同等职位团队管理经验不少于2年；

4.精通财务基础、资产管理等相关知识；

5.了解公司核心业务流程、行业背景、基础产品知识等，具备资产评估师等执业资格证书优先；

6.具备优秀的问题分析、经营分析能力和组织计划能力、沟通协调能力、决策判断能力，能有效地解决工作中面临的问题和困难。

1.本科及以上学历并取得相应学位，金融、法律、经济、财会等相关专业优先；

2.年龄原则上在40周岁以下（1982年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至45周岁；

3.具有8年及以上法务或律所工作经历，熟悉融资租赁业务经营模式及特点，掌握融资租赁项目合规审查的基本技能，可以适应出差；

4.熟悉民法典及金融、投资领域相关法律等各类法律法规，善于分析和解决各类复杂的法律问题；

5.熟悉融资租赁领域的政策、法律法规、行业惯例，通过国家司法考试，获得CPA、CFA、FRM等职业资格证书优先；

6.具备优秀的问题分析、经营分析能力和组织计划能力、沟通协调能力、决策判断能力，能有效地解决工作中面临的问题和困难；

7.具备较强的大局意识和良好的统筹规划能力，能适应高强度的工作压力，具有良好职业操守，无不良从业记录。

1.本科及以上学历并取得相应学位，经济、金融、财务及市场管理类相关专业优先；

2.年龄原则上在35周岁以下（1987年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至40周岁；

3.具有3年及以上租赁公司、保理公司或银行营销岗位工作经验、具有丰富的人脉和项目资源，具有金属冶炼及上下游方向业务经验的优先；

4.熟悉融资租赁业务，了解融资租赁企业或金融类企业的营运模式、有风险管理理念；

5.有良好的市场营销能力和财务知识，能够独立进行投资分析和风险评估，取得CPA或法律职业资格证书优先；

6.具备能开展融资租赁业务的相关法务、商务、金融等知识，有较强的团队意识、执行力和谈判能力；

7.具有极强的目标导向，具备良好的处理复杂人际问题能力，能适应高强度的工作压力环境，具有良好的职业操守，无不良从业记录。

1.本科及以上学历并取得相应学位，经济、金融、财务及市场管理类相关专业优先；

2.年龄原则上在35周岁以下（1987年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至40周岁；

3.具有3年及以上租赁公司、保理公司或银行营销岗位工作经验、具有丰富的人脉和项目资源，具有化工、医药、汽车及汽车零部件或其他民营制造业方向业务经验的优先；

4.熟悉融资租赁业务，了解融资租赁企业或金融类企业的营运模式、有风险管理理念；

5.有良好的市场营销能力和财务知识，能够独立进行投资分析和风险评估，取得CPA或法律职业资格证书优先；

6.具备能开展融资租赁业务的相关法务、商务、金融等知识，有较强的团队意识、执行力和谈判能力；

7.具有极强的目标导向，具备良好的处理复杂人际问题能力，能适应高强度的工作压力环境，具有良好的职业操守，无不良从业记录。

1.本科及以上学历并取得相应学位，经济、金融、财务及市场管理类相关专业优先；

2.年龄原则上在30周岁以下（1992年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至35周岁；

3.具有2年及以上租赁公司、保理公司或银行营销岗位工作经验，具有化工、医药、汽车及汽车零部件或其他民营制造业方向业务经验的优先；

4.具备一定的融资租赁、行政管理、财务等知识；

5.具备一定的财务知识和法律知识，取得CPA或法律职业资格证书优先；

6.有较强的团队意识和执行力和良好的沟通能力、协调能力、文字表达能力、分析问题及解决问题的能力；

7.具有高度的工作热情和责任感，能承受一定的工作压力，具有良好的职业操守，无不良从业记录。

1.本科及以上学历并取得相应学位，经济、金融、财务及市场管理类相关专业优先；

2.年龄原则上在35周岁以下（1987年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至40周岁；

3.具有3年及以上租赁公司、保理公司或银行营销岗位工作经验、具有丰富的人脉和项目资源，具有高空作业平台方向业务经验的优先；

4.熟悉融资租赁业务，了解融资租赁企业或金融类企业的营运模式、有风险管理理念；

5.有良好的市场营销能力和财务知识，能够独立进行投资分析和风险评估，取得CPA或法律职业资格证书优先；

6.具备能开展融资租赁业务的相关法务、商务、金融等知识，有较强的团队意识、执行力和谈判能力；

7.具有极强的目标导向，具备良好的处理复杂人际问题能力，能适应高强度的工作压力环境，具有良好的职业操守，无不良从业记录。

1.本科及以上学历并取得相应学位，经济、金融、财务及市场管理类相关专业优先；

2.年龄原则上在35周岁以下（1987年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至40周岁；

3.具有3年及以上租赁公司、保理公司或银行营销岗位工作经验、具有丰富的人脉和项目资源，具有公共事业、基础设施、新能源方向业务经验的优先；

4.熟悉融资租赁业务，了解融资租赁企业或金融类企业的营运模式、有风险管理理念；

5.有良好的市场营销能力和财务知识，能够独立进行投资分析和风险评估，取得CPA或法律职业资格证书优先；

6.具备能开展融资租赁业务的相关法务、商务、金融等知识，有较强的团队意识、执行力和谈判能力；

7.具有极强的目标导向，具备良好的处理复杂人际问题能力，能适应高强度的工作压力环境，具有良好的职业操守，无不良从业记录。

1.本科及以上学历并取得相应学位，经济、金融、财务及市场管理类相关专业优先；

2.年龄原则上在30周岁以下（1987年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至35周岁；

3.具有2年及以上租赁公司、保理公司或银行营销岗位工作经验,具有公共事业、基础设施、新能源方向业务经验的优先；

4.具备一定的融资租赁、行政管理、财务等知识；

5.具备一定的财务知识和法律知识，取得CPA或法律职业资格证书优先；

6.有较强的团队意识和执行力和良好的沟通能力、协调能力、文字表达能力、分析问题及解决问题的能力；

7.具有高度的工作热情和责任感，能承受一定的工作压力，具有良好的职业操守，无不良从业记录。

1.本科及以上学历并取得相应学位，经济、金融、财务及市场管理类相关专业优先；

2.年龄原则上在35周岁以下（1987年1月1日以后出生），特别优秀的可放宽至40周岁；

3.具有3年及以上租赁公司、保理公司或银行营销岗位工作经验，在IDC、5G基站等新兴产业具有丰富的人脉和项目资源；

4.熟悉融资租赁业务，了解融资租赁企业或金融类企业的营运模式、有风险管理理念；

5.有良好的市场营销能力和财务知识，能够独立进行投资分析和风险评估，取得CPA或法律职业资格证书优先；

6.具备能开展融资租赁业务的相关法务、商务、金融等知识，有较强的团队意识、执行力和谈判能力；

7.具有极强的目标导向，具备良好的处理复杂人际问题能力，能适应高强度的工作压力环境，具有良好的职业操守，无不良从业记录。