中国矿业大学教育发展基金会2022年招聘临时岗位人员的公告

中国矿业大学教育发展基金会成立于2007年12月3日，是经由江苏省民政厅核准登记的具有独立法人资格的非公募基金会，是负责学校社会办学资源拓展的直属机构，与中国矿业大学校友会、董事会合署办公。

因工作需要，中国矿业大学教育发展基金会面向校内外公开招聘工作人员4-5名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、岗位职责与岗位要求

岗位一：智慧校友平台技术管理专员1-2名

（一）岗位职责

1.智慧校友综合服务平台运维及相关工作；

2.智慧校友平台数据库的日常维护，校友信息的收集、整理、统计工作；

3.校友会网站、微信公众号等新媒体平台的维护、运营及相关策划；

4.协助与已建校友分会的沟通联系工作；

5.完成领导交办的其他工作。

（二）岗位要求

1.政治合格，身体健康；

2.能熟练操作常用办公软件，具备较强的宣传策划、图文编辑能力；

3.工作认真负责、诚实可靠，善于沟通和协调资源，有很好的执行力，有较强的团队合作和服务意识；

4.同等条件下计算机相关专业优先。

岗位二：校友工作专员1名

（一）岗位职责

1.负责校友工作的规范化管理，做好校友工作相关材料的整理、归档；

2.负责与已建校友分会的沟通联系和拟建的校友分会组织安排工作；

3.负责校友返校的安排、接待工作；

4.负责起草、修订校友工作相关文字材料；

5.完成领导交办的其他工作。

（二）岗位要求

1.政治合格，身体健康；

2.有较强的文字功底和语言沟通能力，能胜任活动组织、策划工作；

3.熟悉基本的办公系统；

4.有较强的亲和力和感召力，吃苦耐劳，认真负责，有较强的执行力、团队合作和服务意识。

岗位三：宣传策划与筹资专员1名

（一）岗位职责

1.基金会网站、微信、微博、抖音等新媒体平台的维护、运营及相关策划；

2.协助基金会各类活动的策划、组织、实施和宣传；

3.品牌活动和品牌项目的运营工作；

4.协助大额捐赠项目的后续跟进，重要捐赠人关系维护，接待捐赠人来访等事宜；

5.与校内外媒体的联系、对接工作；

6.基金会行业研究，为筹款工作提供数据及文案支持；

7.与财务管理与筹资专员互为AB角，协同开展工作；

8.完成领导交办的其他工作。

（二）岗位要求

1.政治合格，身体健康；

2.广播电视、中文、设计类相关专业；

3.熟悉新媒体运营规律，有很强的文字功底，具有较强的视频剪辑、图文编辑、文案制作与宣传策划能力；

4.对中国矿业大学的历史底蕴和发展目标有深刻的了解，对基金会事业有热情，熟悉品牌建设和推广工作；

5.有良好的创新意识和人文关怀，富有爱心，爱岗敬业，具有团队精神；

6.具有国内外大型公益基金会、或类似机构从业经历者优先考虑。

岗位四：财务管理与筹资专员1名

（一）岗位职责

1.基金会财务出纳工作；

2.基金会在运行项目的跟进、反馈等全过程财务管理工作；

3.协助品牌活动和品牌项目的运营工作；

4.基金会投资理财项目的策划、对接、跟进工作；

面试成绩

5.协助大额捐赠项目的后续跟进，重要捐赠人关系维护，接待捐赠人来访等事宜；

6.基金会行业研究，为筹款工作提供数据及文案支持；

7.与宣传策划与筹资专员互为AB角，协同开展工作；

8.完成领导交办的其他工作。

（二）岗位要求

1.政治合格，身体健康；

2会计学相关专业；

3.熟悉投资理财工作，有较强的文字功底；

4.对中国矿业大学的历史底蕴和发展目标有深刻的了解，对基金会事业有热情，熟悉品牌建设和推广工作；

5.有良好的创新意识和人文关怀，富有爱心，爱岗敬业，具有团队精神；

6.具有国内外大型公益基金会、或类似机构从业经历者优先考虑。

以上岗位原则要求本科及以上学历，工作亟需且特别优秀的，可适当放宽。

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二、岗位性质

录用人员不纳入学校编制管理。录用人员按劳务派遣形式用工，签订劳务派遣合同，办理徐州市社会保险。

三、招聘程序

用人单位对应聘人员进行资格审查和详细了解，确定参加考核人选，由用人单位组织考核，确定拟聘人选，并将拟聘意见反馈给人力资源部。人力资源部对拟聘人选进行公示，公示无异议后，按照规定和程序办理相关聘用手续。

四、时间安排

应聘者请于2022年11月23日前登录学校人才招聘网（网址：http://zp.hrs.cumt.edu.cn），注册并按要求填报相应岗位，并如实填写相关信息。

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联系人：罗老师、王老师、陈老师

联系电话：0516-83590241，0516-83590243，0516-83590207

中国矿业大学人力资源部

2022年11月15日