大鹏新区南澳办事处劳动争议调解中心2023年招募专业调解员公告

2023-01-02   


为进一步深化多元化纠纷解决机制改革,合理配置纠纷解决的社会资源,保护劳资双方当事人合法权益,根据有关规定,诚意邀请符合条件的个人成为大鹏新区南澳办事处公共服务办劳动争议调解中心专业调解员,共同参与社会矛盾化解,积极承担社会责任。

一、招募对象

劳动争议调解员若干名。

事业单位成绩查询

二、工作内容

劳动争议调解员通过接受大鹏新区南澳办事处公共服务办劳动争议调解中心的案件委派,依法对当事人之间的劳资纠纷进行调解,促使当事人在平等协商基础上达成调解协议、解决纠纷。

三、聘用条件

2023年事业单位笔试

(一)报名者须满足以下全部条件:

1.持有深圳市劳动争议调解员证书;

2.具有良好的政治素质,遵守法律法规,尊重当事人的合法权益;

3.能够按要求在聘任期内参与劳动争议调解相关工作;

4.身体健康,能保证从事调解工作所必需的时间和精力;

5.公道正派、勤勉敬业、注重效率,具有一定的社会经验和沟通协调能力,志愿从事调解工作;

6.年龄在25周岁以上60周岁以下,有丰富经验的可适当放宽条件。

(二)下列人员不得担任劳动争议调解员:

福建事业单位考试就上云职公招

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.涉嫌违法违纪正在接受调查,尚未做出结论的;

4.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

湖北事业单位考试

5.其他不宜从事调解工作情形的。

四、报名信息

(一)报名时间

2022年12月30日至2023年1月31日。

(二)报名时需提交如下材料:

1.大鹏新区南澳办事处劳动争议调解员申请表;

2.本人户口簿或居民身份证;

3.本人学历学位证书;

4.本人工作经历证明;

5.本人相关资格证书电子扫描件。

(三)联系方式

江苏公务员

联系人:邓远元

联系电话:0755-84401470

联系地址:大鹏新区南澳办事处水头沙东沙路6号执法楼1楼102室

事业单位考试公告简章

五、聘用程序和待遇

(一)资格审查与考核

由大鹏新区南澳办事处公共服务办劳动争议调解中心进行资格审查、考核,确定入选人员。

(二)聘任与培训

经审查、考核通过,由大鹏新区南澳办事处公共服务办劳动争议调解中心颁发劳动争议调解员聘书(任期1年,经考核评估符合条件的可以连任),并按照要求参加劳动争议调解等处理纠纷的技能培训。

(三)调解员待遇

按照《深圳市劳动争议调解办案补贴管理办法》《大鹏新区劳动争议调解办案补贴实施细则》等相关文件规定发放办案补贴。

特此公告。

大鹏新区南澳办事处公共服务办

2022年12月30日


某学霸上岸笔记经验分享[火]

包括上岸学霸笔记、128个高频考点、手写三色笔记、速记口诀、材料作文30例、公基思维导图,扫码左侧二维码回复学霸笔记即可免费下载,仅限本周!

免责声明:
1、本站部分内容来源于网络,若来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请及时与我们客服联系,我们将及时更正、删除或依法处理。
2、以培训或任何理由收取费用、索要财物、扣押证照,均涉嫌违法。
3、客服邮箱:lhealth@qq.com



相关招考:

  1. 深圳市大鹏新区葵涌办事处劳动争议调解中心2022年招聘专业调解员公告
  2. 大鹏办事处劳动争议调解中心2022年招募劳动争议调解员公告
  3. 大鹏新区劳动争议调解中心2022年招聘专业调解员公告
  4. 深圳市大鹏新区南澳办事处2023年招聘工作人员公告
  5. 深圳市大鹏新区南澳办事处2023年9月公开招聘森林消防中队队员公告
  6. 深圳市大鹏新区南澳办事处2022年招聘工作人员公告


微信扫一扫:订阅全国国企新工作!