桐庐县富春江镇人民政府2022年招聘“应急巡防人员”公告

因富春江镇区域内应急巡防工作需要，拟面向社会公开招聘应急巡防人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

招聘夜间、日常应急、巡防人员18名，要求男性，内勤2名，女性。

二、招聘对象和条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律、法规；

3.具有良好品行，愿意履行机关事业单位编外用工人员义务，遵守机关事业单位工作制度、纪律；

4.具有适应岗位要求的身体条件，男性身高168cm以上，女性身高155 cm以上，身体健康，五官端正，无过往重大疾病或精神类疾病；

5.具有高中或以上学历、工程师或技师技术职称等，达到岗位所需的资质、任职资格及技能要求；

6.年龄要求：18--40周岁；（具有大专或以上学历、工程师或技师技术职称、有部队服役经历的，年龄放宽至45周岁）。

7.户籍、工作经历及其他有关资格条件的计算，截止时间为2022年4月15日；

8.根据工作实际需要具备的其他条件。在同等条件下，优先招聘烈士子女、退役军人、见义勇为积极分子、驾驶证持有人员及岗位急需人员。

三、招聘程序

1.报名程序

（1）报名时间：2022年4月1日至4月10日（工作日上午8:30—12:00、下午14:00—17:00）。

（2）报名方式：现场报名。报名地址：桐庐县城大奇山路90号（一品江山东门），杭州雷腾人力资源管理有限公司一楼大厅，联系电话：0571—69800086、69800087报名联系人：申屠女士。

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（3）报名资料：报名表（见附件）、本人身份证、户口簿、学历证书、工程师或技师技术职称证书、退役士兵证、驾驶证等原件，近期拍摄的同版1寸免冠近照2张。

（4）报名要求：请根据疫情防控要求，做好防护工作。

2.资格审查

由杭州雷腾人力资源管理有限公司派员组成资格审查组，对招聘报名人选进行资格审查，确定考试人选。证件不全或所提供的证件与报考岗位资格条件不相符的，不得参加考试。

3. 笔试

考试采用笔试、体能测试和面试相结合方式。笔试和面试试卷由用人单位委托第三方命题，笔试成绩和面试成绩的比例各占考试总成绩的50%。笔试成绩满分为100分。

4.体能测试与面试

应聘人员统一参加1000米（女性800米）的体能测试，体能测试成绩不过关的，不能参加后续面试。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。同一开考岗位有效报名人数不足20人的，可直接进行面试。面试一般采用结构化面试方式，面试入围比例根据招聘计划1:2的比例确定。经体能测试、体检合格后从高分到低分，择优录取。面试时间、地点另行通知。

5.体检、考察

按考试总成绩从高分到低分按开考岗位计划1：1比例确定体检对象。体检在县级医院进行。体检费由体检医院按照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定的体检项目予以核定、收取，并由被聘用人员个人承担。体检时间、地点另行通知。不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检合格人员确定为考察对象。考察参照事业单位招聘工作人员的考察办法执行。考察结果仅作为本次招聘是否聘用的依据。

体检、考察不合格或放弃体检、考察资格的，可在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

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6.聘用

根据应聘人员的笔试、面试、体检和考察结果，按综合成绩从高分到低分确定拟聘用人员，办理相关聘用手续，与杭州雷腾人力资源管理有限公司签订劳动合同，实行劳务派遣模式管理。

在办理聘用手续前放弃聘用资格的，可在该招聘岗位面试合格人员中从考试总成绩高分到低分依次递补体检、考察对象，确定拟聘用人选。

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四、工资待遇

相关工资待遇：

1.工资标准为每人每年不低于70000元（包含：工资、五险一金、奖金等）。

2.免费提供食（食堂）、宿（集体）。

五、其他事宜

1.报考人员在报名时提交的材料应当真实、准确、有效,凡提供虚假材料的，一经查实即取消报考、聘用资格。

2.本公告由杭州雷腾人力资源管理有限公司负责解释，

富春江镇人民政府

2022年4月1日

应急巡防员报名登记表

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姓名		报名时间	年月 日
出生年月		性别		一寸免冠彩照
政治面貌		民族
联系方式		文化程度
身高		薪酬要求
身份证号码
户籍地址
现住地址
是否为退伍军人
家庭成员
个人简历
银行卡（农商或中信卡）
需要承诺事项
备注

注：报名表可以到现场报名点领取。

地址：桐庐县城大奇山路90号，杭州雷腾人力资源管理有限公司一楼大厅