杭州市上城区人武部2023年招聘编外人员公告

杭州市上城区人武部因工作需要，面向社会公开招聘编外工作人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

岗位名称：专职民兵教练员

主要负责组织全区专武干部、民兵干部骨干和民兵分队军事训练的组织与实施；协助完成预征青年入伍役前教育训练、学生军训以及地方党政机关、事业团体的国防教育和训练，人武部机关赋予的其他业务工作等。

二、招聘条件

（一）专职民兵教练员应当具备下列资格条件：

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1、具备中华人民共和国国籍；遵守宪法、法律和规章，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；

2、年龄为35周岁以下，有2年以上服役经历的退役军人；军队12年以上自主择业军士年龄可适当放宽；

3、具备大专及同等以上文化程度；

4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5、无违法犯罪记录；

6、户籍不限，经常居住地在杭州；

7、法律、法规规定的其他条件。

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（二）具备下列条件的优先聘任为专职民兵教练员：

1、政治面貌为中共正式党员（或预备党员）的；

2、本科学历以上的；

3、担任过作战部队营级单位文书的；

4、荣立三等功以上奖励或者受到师以上单位表彰的；

5、有5年以上服役经历的；

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6、担任过作战部队班长以上行政职务的；

7、参加师级以上单位军事比武取得名次的；

8、参加过“四会”教练员选拔考核且获得表彰的；

9、拥有C级以上汽车驾驶证的；

10、以上条件作为面试成绩的重要参考依据。

（三）具有以下情形之一的，不予聘用：

1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

2、因违法行为,被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等限制人身自由治安行政处罚的；

3、被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；

4、因违反各级训练基地管理规定被解聘的；

5、家庭成员以及近亲属被判死刑或正在服刑的；

6、在部队服役期间受过纪律处分的；

7、被发现或经举报存在弄虚作假等行为,并查实的；

8、在各类应聘、招考中被认定有舞弊等违规违纪行为、社会信用有不良记录的；

9、其他不适合在人武部机关工作的。

三、报名方式

1、报名方式：网络报名，指定报名材料接收邮箱2481145905@qq.com，提交的报名材料以压缩包形式发送，压缩包文件名注明“人武部+专职民兵教练员+姓名”。

2、报名时间：自公告发布之日起至2023年2月13日 15 时截止。

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3、提交报名材料：①填写岗位报名表（见附件）；②本人身份证（正反照片）；③最高学历、学位证书（照片）；④退伍证、“四会”教练员证、立功受奖证书（照片）；请将以上材料以压缩包文件形式整理后发送至指定邮箱，请报名者认真查看本人所报选岗位需提交的报名材料，报名材料不齐全、有缺漏者不接受报名。报名者须按照公布的招聘要求，如实填写。如报名者提交虚假信息和材料，不符合条件要求的，取消报名资格。

4、资格审核通过后，携带以上材料需原件及复印件、近期2寸免冠彩色照片2张，至指定地点领取准考证。

四、考试方式

（一）军事训练教学法

1、内容。军事训练共同及相关专业课目的教案编写和教学法考核；

2、时间及考核地点、具体课目及相关要求以准考证上信息为准。报考者按照准考证上确定时间和地点，同时携带准考证和本人有效居民身份证（与报名时一致）参加考试；

3、成绩认定。军事训练教学法考核总分为100分，教案编写占比40%、教学法考核占比60%。

（二）面试

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考试主管部门从参加军事训练教学法并获得有效成绩的报考者中，按照面试人数与录用计划2:1的比例，根据教学法评定成绩从高到低的顺序确定面试人选。

面试主要考察招录对象的形象气质、语言表达、交流沟通能力、岗位匹配性等内容。实行量化评分，满分100分。

（三）综合成绩

综合成绩的计算方式为：按教学法成绩、面试成绩分别占60%、40%的比例百分制合成，计算至小数点后两位。

五.体检、政审

招考机关根据综合成绩从高到低的方式确定政治考核和体检人员。

（一）政治考核

参照征兵政治考核要求组织。

（二）体格检查

体格检查由招考部门统一组织，标准参照企事业单位入职体检标准执行。

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，按总成绩从高分到低分（总成绩相同的，面试成绩高者优先）等额确定体检、政审对象。

经体检、政审均合格的人员确定为拟聘人员。实行聘用制管理，并按劳务派遣相关规定约定试用期、办理聘用手续。薪资待遇按上城区政府编外用工标准执行。

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六、其他

1、专职民兵教练员试用期为2个月，试用期结束并考核合格的与指定劳务派遣公司签订为期2年劳务派遣合同。

2、工资和福利待遇面议。

3、非因法定事由、非经法定程序、无重大过错表现，不被辞退、终止或者解除聘用合同。

4.应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、政审中出现不合格者，招聘单位将研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分安排递补。

5.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到，招聘单位有权不予保留聘用资格。

附件：报名表.doc

杭州市上城区人民武装部

2023年2月7日