资阳高新产业促进服务有限公司2022年招聘工作人员公告

2022-08-18   


资阳高新产业促进服务有限公司成立于2017年10月,位于资阳高新区现代大道2号,是市属国有企业资阳高新投资集团有限公司下属全资子公司。公司致力于围绕资阳高新区的产业发展和集团公司的产业投资,做好招商引资、资产管理、项目运营及企业孵化等四大板块工作。根据公司发展要求,拟面向社会公开招聘工作人员1名,现就有关事项公告如下:

一、招聘原则

面向社会公开招聘,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则

二、招聘岗位及人数

食堂管理岗1名(定量用工)

三、招聘基本条件

(一)拥护中国共产党的领导,坚持党的基本路线和各项方针、政策;

(二)遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业操守,无违法犯罪、不良信用、不良从业记录;

(三)熟悉现代企业经营管理,具有较强的开拓创新意识和市场意识,工作业绩突出,职业素养优良,执行能力、管理能力、协调能力、创新能力强;

(四)具有适应企业工作的心理素质和正常履行职责的身体条件。

四、招聘条件

(一)任职条件

1.专科及以上学历,年龄40周岁以下;

2.具有接待、食堂管理相关工作经验者优先;

3.政治思想素质过硬,遵纪守法,品行端正,有良好的职业素养;

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4.工作作风严谨、踏实,进取意识、责任意识、团队意识强;

5.身体健康、开朗乐观、吃苦耐劳、能承受较大工作压力。

(二)岗位职责

1.负责食堂的全面管理工作,认真贯彻食堂管理的各项规章制度;

2.负责配合采购报定物资采购计划货物验收和报运,存放、库存管理等工作;

3.负责食堂现场管理工作,搞好食堂环境卫生、食品卫生,督查食堂内防火、防盗、防食物中毒等应急管理工作;

4.负责管理食堂炊事设备管理,督促合理使用和保管、维护、安全操作等;

5.做好食堂相关资料收集,归档工作,随时接受上级以及卫生、质检等部门的检查;

6.负责食堂应收账款的对账及催收;

7.负责接待方案起草、做好食堂接待相关工作。

五、招聘程序

(一)报名时间及报名方式

1.报名时间:2022年8月18日—8月23日

2.报名方式:以“姓名+应聘岗位”发至指定邮箱:1054863212@qq.com

3.报名所需资料:

(1)应聘者填写报名表(附件1)、个人承诺书(附件2)。

(2)本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料,所在企业及个人任职职位、时间符合要求的相关材料。

以上所有材料须提供扫描件或复印件,报名材料恕不退回。

(3)近期电子版2寸证件照。

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(二)诚信报考

笔试前,依据考生提供的相关证件及资质材料对报名应聘者进行资格初审(资格初审不作为现场资格审查的依据)。应聘者应仔细阅读公告中所涉及的资格条件,按要求提供相关资料,如因不符合要求被取消考试资格的,相关责任由应聘者本人承担。

(三)笔试

笔试时间:2022年8月25日上午9:00(地点另行通知)。

(四)面试及资格复审

1.根据岗位计划招聘人数,按照笔试成绩依次从高分到低分的顺序及资格复审结果,按1:3的比例确定进入面试的人员,末位成绩相同者一并进入,如果未达到1:3的比例,符合条件的笔试人员全部进入面试。

2.进入面试人员在面试前进行现场资格复审,应聘者在收到资格复审通知后需持本人身份证、求职简历、学位证、学历证、职称资格证及学信网《教育部学籍在线验证报告》、工作证明等材料原件及复印件进行现场审核。通过资格复审的,方可参加面试。

3.面试时间:2022年8月25日下午15:00(地点另行通知)。

(五)总成绩

总分为100分,其中笔试成绩、面试成绩占比分别为50%和50%。此次招聘最终成绩(笔试成绩+面试成绩)综合评定标准线为70分,低于70分者不得进入体检环节。

(六)体检

根据综合成绩依次从高分到低分的顺序,按岗位需求计划1:1比例确定体检人选,本次体检参照公务员录用体检标准,其中尿毒检为必查项目,体检无故缺席者视为自动放弃,体检费用自行承担。经体检合格后,确定为考察人选。若体检不合格,可复检一次,仍不合格,则依次替补。

(七)组织考察

组成考察组对考察人选进行考察。对考察人选的德能勤绩廉情况进行全面考察了解,并查阅个人档案。

(八)确定聘用人选

根据考察情况,综合分析履历业绩评价、面试和心理素质测试情况,研究确定拟聘用人选。

(九)聘用公示

在资阳高新区管委会官方网站对拟聘用人选进行公示,公示期为1个工作日。

(十)聘用

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公示期满无异议履行聘用手续。首次合同期为2年,含试用期2个月,试用期满,考评合格的正式转正,不合格的解除劳动合同。

五、薪酬待遇

薪酬结合应聘人员的学历、工作经验、工作能力等方面综合评定,具体薪酬按照公司薪酬标准执行。本次招聘人员如符合资阳市高层次人才引进政策,公司将积极争取落实相应政策。

六、其他事项

1.为保证公开招聘工作的顺利进行,维护招聘工作的公平、公正和严肃性,欢迎社会各界监督。

2.应聘人员提供虚假学历、履历等材料造成的一切后果由应聘者自负,对我公司造成损失的依法追究责任。

3.资阳高新产业促进服务有限公司负责本次招聘工作的组织实施,并负责对本公告进行解释。

4.咨询人及联系电话:李老师26551606

资阳高新产业促进服务有限公司

2022年8月18日

附件1-2:报名表及承诺书.doc

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