嘉理有你北京理工大学长三角研究院(嘉兴)2023年诚邀优秀管理服务人才公告
2023-01-17
北京理工大学长三角研究院(嘉兴)(以下简称研究院)根据工作需要现公开招聘2023年度第一批管理服务人才,热忱欢迎有志于谋求发展、共创事业的优秀青年人才加盟。
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一、招聘岗位
招聘部门 | 招聘岗位 | 招聘计划数 |
科技发展部 | 科研项目管理岗 | 1 |
科研平台建设岗 | 1 |
二、基本招聘条件
1.拥护中国共产党领导,拥护中国共产党的路线、方针、政策,具有良好的政治素质和道德品行。
2.身心健康,热爱高等教育事业,具有高度的责任心和服务奉献意识,具有较强的系统谋划、组织协调和表达沟通能力,具有较强的流程管理和任务执行力,具有较强的团队领导力和合作精神。
3.32周岁以下,硕士及以上学历学位,原则上毕业于海内外高水平大学。
4.技能突出、工作经验丰富者优先考虑,特别优秀者可根据人岗匹配度适当放宽学历年龄要求。
2021年公务员
三、岗位任职条件和岗位职责
招聘部门 | 招聘岗位 | 岗位任职条件 | 岗位职责 |
科技发展部 | 科研项目管理岗 | 1.硕士及以上学历,理工科专业优先; 2.具有三年及以上科研管理工作经验; 3.熟练使用各种计算机办公软件,具有较强的公文写作能力。 | 1.负责省部级以上科技创新平台的申报、立项、建设、验收与管理等工作; 2.积极对接企业,负责院企合作项目的管理; 3.负责涉密科研项目管理工作; 4.负责科技成果和知识产权管理; 5.负责各类科技信息的统计和报送; 6.协助完成研究院其他相关工作。 |
科技发展部 | 科研平台建设岗 | 1.硕士及以上学历,理工科专业优先; 2.具有三年及以上实验室管理工作经验; 3.熟练使用各种计算机办公软件,具有较强的公文写作能力。 | 1.负责组织研究院科研实验条件建设,负责论证、建设、验收等工作; 2.负责安全责任体系、应急体系的建设与管理,编制实验室安全管理制度,做好实验室安全管理的日常工作; 3.负责大型仪器设备开放服务流程体系建设,实验室信息化建设; 4.协助完成研究院其他相关工作。 |
四、薪酬待遇和发展空间
研究院将为优秀加盟人才提供:
1.提供富有相对竞争力的薪酬福利待遇。(宽带薪酬体系,参考范围:10-40万,根据具体岗位和拟聘人选情况综合确定。)
2.量身定制基于业绩贡献的职业生涯发展成长通道。
3.提供较多的岗位轮换、挂职锻炼、在职学习、出国(境)研修、定制化培训机会,全面提升个人综合素养和职业竞争力。
4.符合条件者,可享受嘉兴市级人才补贴(购房补贴、生活补贴、工资外津贴等)。
嘉兴市引才政策待遇
人才类别 | 补贴项目 | 补贴标准 |
博士研究生 | 购房补贴 | 45万元 |
生活补贴 | 6万元 | |
一次性入职补贴 | 2万元 | |
工资外津贴 | 2000元/月,最长3年 | |
硕士研究生 | 购房补贴 | 23万元 |
生活补贴 | 3万元 | |
一次性入职补贴 | 1万 | |
工资外津贴 | 1350元/月,最长3年 |
注:具体解释权在嘉兴市相关人才管理服务部门。
五、基本招聘程序
应聘报名—简历筛选—初面—综合测试—综合面试-公示—体检-签约上岗。
六、应聘办法
扫码选择应聘岗位,投递个人简历,应聘报名截止时间为2023年2月15日24:00时。
联系方式:
人力资源部:庄老师 0573-83620926;陈老师 0573-83620922。
七、学校、嘉兴市和研究院介绍
北京理工大学简介:北京理工大学1940年诞生于延安,是中国共产党创办的第一所理工科大学,是新中国成立以来国家历批次重点建设的高校,首批进入国家“211工程”和“985工程”,首批进入“世界一流大学”建设高校A类行列。
嘉兴市简介:嘉兴地处东南沿海、长三角中心腹地,东接上海、北邻苏州、西连杭州、南濒杭州湾,区位优势独特,产业发达、经济繁荣,是中国革命红船的起航地、江南文化发源地、世界互联网大会永久会址地、浙江省全面接轨上海示范区、环杭州湾大湾区核心城市之一、长三角生态绿色一体化发展示范区的重要组成部分,先后7次入围“中国最具幸福感城市”榜单,全国城市“95后”人才吸引力50强榜单中位列第25位,全国城市综合实力百强榜单中位列第35位(2021年)。
研究院简介:北京理工大学长三角研究院(嘉兴)(以下简称研究院)是由北京理工大学和嘉兴市人民政府共同举办的新型高端科研机构(事业单位),是北京理工大学推进学科交叉创新、高层次人才产教融合培养、科技创新与成果转化的“办学功能拓展区”,致力于服务国家战略和长三角区域经济社会发展,服务北京理工大学“双一流”建设。
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研究院位于浙江省嘉兴市秀洲区秀水新城,总规划用地1000亩,其中一期建设用地500亩、建筑面积23万平米。研究院本着“做实、一流”的发展理念,面向世界科技前沿,面向国家重大需求,面向长三角区域一体化发展需求,汇聚全球高端人才开展“高精尖特新”科技创新工作,通过“产教融合”协同培养卓越工程师,围绕长三角区域产业链开展科技成果转化工作。一期重点建设复杂网络协同探测与控制、智能网联与智慧交通、微纳器件及系统、智能无人系统、公共安全与智慧、智能制造与工业互联网、网络安全与信息对抗、智能传感、物质科学、数字经济等10个以“学科交叉融合”为特征的创新研究中心,涉及20余个优势学科。
研究院按照“院士领衔、团队落地、属地发展”的人才队伍建设机制打造一流科技创新团队,实行PI科研创新团队发展模式,高水平学术人才全面融入北京理工大学人才队伍引育体系。
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