重庆市西河镇人民政府消防工作站临聘人员招聘公告

为深入贯彻习近平总书记关于应急管理、消防工作重要指示精神，根据《重庆市铜梁区政府办公室关于印发进一步加强基层消防治理实施方案的通知》（铜府办【2022】57号）要求，我镇特向社会公开招聘消防工作站临聘人员2名。现将有关事项公告如下：

一、岗位安排

主要负责辖区消防应急救灾救援，消防检查，消防知识宣传等日常事务工作

二、招聘条件及范围

应聘消防工作站临聘人员应具备的基本条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）热爱祖国，拥护中国共产党领导，坚持党的基本路线；

（三）遵纪守法，品行端正，作风正派，能够保守工作秘密；

（四）有正确的人生观和价值观，有较强的工作责任心，有吃苦耐劳的精神，工作积极，服从安排；

（五）年龄在18周岁以上35周岁以下；

（六）全日制专科及以上学历；

（七）有较强的公文写作、制表能力，熟练运用电脑；

（八）身体、心理健康，无精神及传染性疾病，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》，无纹身。

三、报名及聘用程序

（一）报名时间：

2023年7月21日—2023年7月25日。

（二）报名办法：

１.报名地点：

铜梁区西河镇应急办，联系人：高老师，

联系电话：023-45391141，手机：13618291011

2.报名需提供的材料：

（1）本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证复印件及原件；

（2）毕业证复印件及原件；

（三）审核及测试

由西河镇对报名材料进行审核，审核通过后，由西河镇人民政府对符合招聘条件的人员统一进行面试和相应的岗位能力测试。

（四）聘用

由西河镇对拟招聘人员进行为期五天的公示，公示期满无异议后，与拟招聘人员签订协议。因考核、体检不合格、自动放弃、不服从工作安排等原因出现的岗位空缺，根据测试排名次序依次递补。

四、其他事项

（一）消防工作站临聘人员试用期一般为1个月，试用期期满后由镇应急办根据其表现进行综合评估，形成意见后报镇党委研究决定是否正式聘用。确定聘用对象后，由地方人才服务公司依照有关法律、法规和政策，遵循平等自愿、协商一致原则与消防工作站临聘人员订立聘用及派遣合同，正式合同签订周期为2年。消防工作站临聘人员续签、解除和终止劳动合同，应当按照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行。

（二）招用人员的待遇：工资等参照《关于调整机关事业单位临工工资指导价位的通知》（铜人社发〔2018〕76号）中行政事务人员标准执行2500元/人/月，五险一金单位缴纳部分为1360.5元/人/月，个人缴纳部分由本人承担。

重庆市铜梁区西河镇人民政府

2023年7月24日