北京链家置地房地产经纪有限公司招聘房产经纪人
2023-08-01 山西师范大学
北京链家置地房地产经纪有限公司
【官方秋招启动】北京链家总部直聘房产经纪人 全国29城可选
5K-10K/月 北京市 上海市 本科及以上职位诱惑:绩效奖金 健康体检 弹性工作 带薪年假 岗位晋升
薪酬福利:五险一金
发布时间:2023年7月25日
职位描述
岗位职责:
【岗位职责】
1、Online负责线上渠道的房产信息推广及维护,打造专业的个人品牌;
2、Offline负责客户接待,咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
3、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;
4、陪同客户看房,促成二手房/新房买卖和租赁业务;
5、传递公司良好形象和价值,追求用户的高满意度。
岗位要求:
【岗位要求】
1. 年龄18周岁以上,统招本科及以上学历,22年毕业学生均可;
2. 气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识;
3. 诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战;
4. 具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强;
具有团队合作意识,有销售,客户服务,学生社团干部经验者优先考虑
投递说明:
【应聘流程】投递简历——面试——发放offer——岗前培训(免费)——入职
联系电话:北京链家HR王老师17190013597(微信同号)
联系邮箱:wangqiutong@lianjia.com
联系地址:中国北京市朝阳区酒仙桥中路9号院A1座5层
简历投递链接:ww***.cn[点击查看]
其他描述:
【薪酬福利——行业里最具竞争力】
1. 薪酬:入职0-12个月的伙伴绩效保障薪资4500-10000元/月(未毕业)、6000-10000元/月(已毕业)
2. 转正前:实习生无责任底薪4500元/月;毕业生无责底薪6000元,入职北京链家1-12个月内A0实习生,转正后有责任底薪4500/6000/8000/10000元,行业超高提佣30%-70%,上不封顶,入职第一年年度综合收入11W;
3. 贴心的福利保障:五险一金+商业保险(补充医疗、意外伤害险)+互助金、节日福利,年假及公休假,员工体检,跨品牌(宝马、海底捞等)打折,内部员工租房、购房优惠等;月度聚餐及周边游;开单赢大奖,年度精英社奖金奖品,赢亲情与家人在人民大会堂奖励大会及国宴;
4. 链家互助金:池内公益互助金29亿,员工申请额度200万,旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母,在重大疾病、意外、自然灾害等事件时,向基金会申请救助,给予员工最大最好的资金帮助
5. 实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假(3月—6月)。
【完善的培训体系——覆盖你的职业生涯】
1. 岗前培训:正式上岗前,五天四夜的专业知识技能培训和素质拓展训练;
2. 租赁专业训:入职1-3月,进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训;
3. 租转售衔接训:针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训;
4. 买卖全级训:根据业务不同阶段,进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“;
5. 晋升岗位训:针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训,帮助新任管理者顺利进入新岗位。
每年两次专业提升测评,帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。
【晋升——人才发展路径】
Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取,为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带,链家有自己内部透明公开的人才储备管理池(MVP、SVP、DVP、U+俱乐部),70%异地分公司管理者来自北京链家。
单位简介
北京链家置地是北京市场领先的房地产服务企业,门店数量超过1300家,经纪人超过两万名,覆盖5000个社区和500万个家庭,为消费者提供全方位的房产交易和居住服务。 北京链家具备高效的线上线下一体化服务能力,拥有过万名从业五年以上的社区专家,结合链家网和贝壳找房的楼盘字典、地图找房、VR看房、交易可视化等创新技术和产品,为消费者提供智慧高效的服务体验。 作为行业领跑者,北京链家在人的品质、物件品质和服务品质等方面不断创新和迭代升级:率先全面招募高学历经纪人,打造高品质服务者队伍,目前已拥有本科及以上学历的经纪人超万人;率先发起真房源行动,制定真房源标准,推动房源信息质量的全面提升;先后推出交易不成佣金全退、签前查封先行垫付、税费精算差额补偿等十大安心服务承诺,涵盖房产交易的全服务链条,为消费者提供安全可靠的服务体验;持续推动交易流程的透明化、可视化和便捷化,让房产交易不再难。
提示:在微信扫描关注,可以直接投递简历哟北京链家置地房地产经纪有限公司
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领域:房地产业
规模:10000人以上
地址:北京市朝阳区将台路5号院16号楼3层304室
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