东宝区开发城镇公益性岗位安置就业困难高校毕业生公告

为充分发挥公益性岗位帮扶就业困难高校毕业生就业的重要作用，根据《省人社厅、省财政厅关于进一步做好公益性岗位开发管理有关工作的通知》（鄂人社发﹝2020﹞52号）、湖北省人力资源和社会保障厅办公室《关于全力拓岗扩容促进高校毕业生就业的通知》要求，拟在我区相关单位开发8个公益性岗位安置就业困难高校毕业生。现将有关事宜公告如下：

一、岗位开发范围

公益性岗位是指以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的的非营利性基层公共管理和服务岗位，不包括机关事业单位管理类、专业技术类岗位。

二、岗位招聘原则

坚持德才兼备、以德为先，公开、平等、竞争、择优的原则。

三、岗位招聘对象

主要安置就业困难高校毕业生，包括：毕业1年以上未就业的高校毕业生、城镇“零就业”家庭高校毕业生、享受城镇最低生活保障家庭高校毕业生、残疾高校毕业生、建档立卡脱贫家庭高校毕业生、孤儿高校毕业生、连续失业1年以上高校毕业生等。

四、岗位招聘条件

1.就业困难高校毕业生(已进行就业失业登记，并认定为就业困难人员);

2.具有胜任岗位的基本素质和能力水平;

3.遵纪守法，爱岗敬业，服从工作安排;

4.身体健康;

5.本人无违法犯罪记录及其他不良记录。

五、报名时间及方式

1.报名时间：2023年8月10日-8月18日(工作日)，上午8:30-12:00.下午14:30-18:00。

2.报名地点：泉口一路15号东宝人力资源市场607办公室（咨询电话：0724-2378420）。

3.报名材料：应聘者应填写《荆门市东宝区公益性岗位人员报名表》，同时携带本人身份证、户口簿、毕业证。现场报名同时进行资格审查，待资料审核完毕，成功录入湖北就业服务信息系统，方可安排上岗工作。应聘者提交的申请材料必须真实、准确、完整，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

六、双向选择与聘用

1.持认定证明的就业困难人员与用人单位进行双向选择，现场面试后实行择优聘用，确定录用人员名单。

2.用人单位应与就业困难高校毕业生签订劳动合同，并按规定缴纳社会保险费，岗位工资不得低于当地最低工资标准。区人社部门按照规定给予公益性岗位补贴和公益性岗位社保补贴，所需资金由就业补助资金列支。

附件：2_2.荆门市东宝区公益性岗位人员报名表.xls

东宝区人力资源和社会保障局

2023年8月9日

本文有附件，请到源地址查看：去查看