关于公布2023年山东枣庄物环管理服务集团有限公司公开招聘劳务派遣人员面试成绩等有关事项的通知

2023年山东枣庄物环管理服务集团有限公司公开招聘劳务派遣人员面试工作已经结束。根据《简章》要求，现将面试原始成绩、最终面试成绩（修正成绩）及进入拟考察范围人员名单等有关事项通知如下：

一、面试原始成绩、最终面试成绩（修正成绩）

根据《简章》要求，面试设合格分数线60分。本次招聘客服岗共分五个组进行面试，根据《简章》关于面试成绩修正的规定，客服岗因面试分组较多，需通过修正得出最终面试成绩（计算公式：考生修正面试成绩=考生原始面试成绩×修正系数。修正系数=同一招聘岗位全部应聘人员所涉及的所有面试室中全体参加面试人员的面试成绩平均值÷应聘人员所在面试室中全体参加面试人员的面试成绩平均值）。

面试原始成绩、面试修正成绩、最终面试成绩详见网址：https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_zzxcmsjt/index.html#/index

二、考察、体检

根据《简章》及有关通知要求，按照招聘计划，根据考试最终成绩，由高分到低分依次等额确定进入考察、体检范围人选。进入考察、体检范围人员名单详见附件。

（一）考察

1、提交个人相关证件材料

时间：2023年8月31日9：00-11:3014:30-17:00

地点：薛城人才公寓（山东省枣庄市薛城区富春江路薛城医疗智谷大健康产业园4-A号楼）二楼大厅

进入拟考察范围的人员，应按照招聘岗位要求，须在规定时间内现场向招聘单位提交本人相关证明材料（原件及复印件，原件审查后退回，复印件留存）：

（1）《2023年山东枣庄物环管理服务集团有限公司公开招聘劳务派遣人员报名登记表》。

（2）面试《准考证》。

（3）近期1寸同底版免冠照片2张。

（4）二代身份证。

（5）国家承认的学历证书。

（6）教育部学籍在线验证报告（通过“中国高等教育学生信息网”申请打印，带二维码）。

（7）人社部门出具的2023年度社保缴纳证明（2023年应届毕业生应聘及2023年度未就业的人员须提供人社部门出具的未缴纳社保证明）。

（8）全日制普通高校2023年应届毕业生应聘的，提交学校核发的就业推荐表（资格审查时学历学位证书已经发放的，要提供学历学位证书）和山东高校毕业生就业信息网签约页面线上、线下签约情况截图；已与用人单位签订就业协议的2023年应届毕业生，还须提交解除协议证明或加盖有用人权限部门（单位）公章的同意报考证明。

（9）在职人员或已经就业、签订就业协议人员应聘的，还需提交具有用人管理权限部门或单位出具的同意应聘介绍信；委托培养、定向培养的高校毕业生，需提供委托或定向培养单位同意报考证明。

（10）留学回国人员应聘的，还需提供国家教育部门的学历学位认证。应聘人员可登录教育部留学服务中心网（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。学历学位认证材料，在考察时与其他材料一并提交审核。

2.提交无犯罪记录证明

应聘人员须持二代身份证到本人户籍所在地派出所开具《无犯罪记录证明》。

3、岗位测试

根据《简章》，为充分考察招聘岗位的匹配度等情况，需进一步审查应聘人员是否符合岗位要求，主要考察应聘人员在工作中的实际操作能力和应变能力。测试时间及地点另行通知。

应聘人选在规定时限内未提交考察材料的，视为自动放弃。经考察不具备应聘条件或提供材料信息不实的人员，取消其拟体检资格。

（二）体检

对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选；体检时间和地点另行通知。

在考察、体检、复检环节中因放弃或考察、体检、复检不合格取消资格造成的岗位空缺，从达到面试合格分数线的应聘人员中，按最终面试成绩依次递补。

咨询电话：0632-4471009

附件：2023年山东枣庄物环管理服务集团有限公司公开招聘劳务派遣人员进入考察、体检范围人员名单

枣庄市薛城区人才发展集团有限公司

2023年8月29 日

附件：2023年山东枣庄物环管理服务集团有限公司公开招聘劳务派遣人员进入考察、体检范围人员名单.xlsx

2020年省考