加多宝（天津）饮料有限公司招聘销售管培生

工作职责

【定制化的培养】

1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管-办事处主任-办事处经理-大区总监-省总-总经理

2.完善的培养体系：

①企业高管导师亲自带教，成长加速度；

②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；

③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；

④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；

⑤广阔的晋升发展机会

【有竞争力的薪酬】

1.月薪：6000元-10000元/月；

2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限；

3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|婚育礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。

【岗位职责】

成为快消行业营销高级人才，独立经营市场，研究市场消费模式、营销策略/市场规划，带领团队达成经营目标，与快销大咖一起驰骋商场，实现共赢！

【任职资格】

2024届应届本科及以上学历，市场营销、工商管理、国际贸易等专业优先； 勤奋务实、抗压抗挫、积极向上、具备较好的执行力与沟通协调能力，具备较好的复盘及创新思维。