安徽国力物流有限公司招聘统计员

统计员
招聘单位：安徽国力物流有限公司
职位类别：仓库管理员
学历要求：专科及以上
工作地点：合肥市,武汉市,佛山市
薪资待遇：3000-5000
发布日期：2023-09-12

专业要求：物流管理,物流信息技术,物流管理,物流金融管理

岗位职责

岗位职责：
1.监督仓库入库物资实物和单据的准确性，及时录入仓储系统；
2.定期向其他部门提供统计报表，保证系统数据的准确和有效；
3.协助仓库管理员做好仓库每周、月度和年度盘点工作；
4.其他事务性工作；

任职要求

任职要求：
1. 专科以上学历,统计或物流管理专业
2. 有会计知识培训或统计知识培训经历，能熟练操作办公软件软件。
3、 能够适应夜班工作。

福利待遇

【薪资福利】
1、薪资标准如下：
实习生薪资标准（到手薪资）
岗位试用期（2个月）转正后（员工层级）
专员35004000-5000
管培生40004000-6000
2、综合薪资福利：
薪资构成：基本薪资+补贴+全勤奖+绩效奖金，综合薪资：基层员工3500-6000元/月，上不封顶
福利体系：五险、法定假期、带薪年假、工龄奖、带薪培训、免费住宿、工作餐（合肥总部）、免费班车、年度旅游、年终奖金、生日福利、节日福利、高温补贴等（以上福利适用所有岗位）


职业发展

【管理、专业双通道助力发展】
有明确的晋升通道，针对不同岗位公司每年都会举行不低于2次的内部竞聘，95%的管理层都是从内部竞聘中选拔而来。
1、管理通道：
①员工入职满6个月，可参加公司的储备主管选拔（50%以上通过率），选拔通过可提拔为储备主管（工资上调2档），任命主管综合薪资可达6000-8000，且上不封顶；
②晋升路径：专员—主管—经理—高级经理—总监—副总
2、专业通道：
①员工后为专员，试用期2个月，转正后自动晋升初级专员，每年2次内部晋升。
②晋升路径：专员—初级专员—中级专员—高级专员—专家—顾问
3、双通道可交叉发展，不同部门可内部轮岗


联系方式

招聘专员：刘经理
联系电话：13915519863
公司地址：合肥市岗集镇206国道安徽国力物流有限公司