长江航道工程局有限责任公司招聘工程管理|工程船舶|信息技术|综合管理

2024年校园招聘简章

一、企业简介

   长江航道工程局有限责任公司(以下简称“公司”)是隶属于交通运输部的大型国有施工企业，下属南京、武汉、宜昌、重庆4个航道工程局、武汉长江航道救助打捞局、长江重庆航运工程勘察设计院、华东分公司、华中分公司、华南分公司、西南分公司、上海长通疏浚工程有限公司等单位。拥有港口与航道工程施工总承包特级、市政公用工程总承包一级、工程设计水运行业甲级等施工资质，以及甲级测绘许可证和对外经营许可证，具有独立完整的勘测设计、科研施工、投融资及培训能力。多次被评为全国优秀施工企业和“企业合同信用AAA”单位。

     公司拥有员工4000余人，其中，中、高级专业技术人员近2000人;国家注册类一级建造师和造价师、咨询师、土木工程师、安全工程师、测绘师、会计师等各类注册持证人员600余人。近年来公司经营规模保持在每年签约额200亿左右，主要业务涉及境内外疏浚吹填、航道整治、航标工程、码头建设、市政工程、环境工程、路桥工程、土石方工程、软基处理、水下礁石爆破、防波堤填筑工程、沉船沉物打捞、水下工程检测等各个领域，足迹遍布全国及境外。船舶装备是公司发展的重要支撑，公司拥有各类船舶180余艘，船舶固定资产80亿元，年疏浚能力近3亿立方米，陆地及水下爆破能力超过500万立方米。

     因公司发展需要，公司总部及下属各单位现面向社会招聘工程技术，水上船舶，综合管理等各类应届高校毕业生。

                 二、招聘计划

     三、薪酬福利

    1.薪酬：我们提供具有行业与地区竞争力的薪酬回报，转正期满一年收入10-15万左右，年增长幅度10%以上，随职务提升薪酬增长幅度更为可观。

     2.福利：五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金），取暖费、降温费、流动作业补贴、伙食补贴、通讯补贴、注册执业资格证补贴等各项津补贴，定期体检，各类培训，年休假、婚丧假、产假等各类假期。

       四、人才培养

     1.职业通道：员工职业发展多通道，畅通管理序列、项目序列、船舶序列等发展通道。

     2.职业规划：为毕业生定制“一、三、五”人才发展规划，实施青年引航工程，为每名新进大学生，安排一对一“师带徒”导师。

     3.人才交流：畅通不同单位间商调、交流通道，拓展职业发展空间。

     4.职业培训：提供多专业、多岗位、多层次职业培训机会。

      五、招聘方式

     1.线下招聘

    校园宣讲→投递简历→现场面试→签订协议→签约

     2.线上招聘

    扫码投简历→电话初试→视频复试→签订协议→签约

          六、联系方式

公司总部及所属单位地址、联系方式

   校招交流群：832588017

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