南京科远智慧科技集团股份有限公司招聘

2023-09-14    南京科远智慧科技集团股份有限公司


发布时间:2023-09-14 14:18:06

南京科远智慧科技集团股份有限公司

2024届校园招聘简章

一、关于我们

南京科远智慧科技集团股份有限公司(简称:科远智慧)创立于1993年5月,2010年3月深交所主板上市(股票代码:002380),是国家级高新技术企业、国家专精特新“小巨人”,智慧产业建设引领者。科远智慧以自主创新为核心,业务涉及“自动化&智能化”、“产业数字化”等板块,服务电力、化工、冶金、建材、3C制造、城市管理等众多行业,为国家“双碳目标”、“数字经济”、“产业链自主可控”提供支撑。

智慧工业:让工业充满智慧,让智慧创造价值

科远智慧坚持“自主创新、自主可控”,致力于将自动化、信息化、智能化技术与工业化深度融合,以NT6000智能分散控制系统等为基础,构建EmpoworX工业互联网平台,融合大数据分析、人工智能、5G通信等前沿技术,推出“智慧能源”、“智慧化工”、“智慧医药”、“智慧冶金”、“智慧建材”、“智能工厂”等一系列智慧工业解决方案,帮助客户实现生产制造和企业运营自动化、智能化,成为智能制造的先行者。

智慧城市:让城市更智慧,让生活更美好

科远智慧用最新技术构建全新城市生态,智慧城管、智慧水务、智能园区等“智慧城市”解决方案,为市民提供美好的生活和工作环境,为企业创造可持续发展的商业环境,为政府构建高效的城市运营管理环境。

创新是科远始终保持快速增长的源泉和动力。公司每年研发投入占营收10%以上,有600+人研发团队,并通过了CMMIV2.0L5认证。在南京、武汉、西安、天津等地设立科研机构,从事工业测控、工业控制系统、工业软件、工业互联网等前沿产品和技术的研发。拥有专利300多项、软件著作权400多项,拥有最高科技研发能力,是知识产权管理标准化示范单位、知识产权示范企业。

科远智慧先后被认定为国家火炬计划重点高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业、全国优秀民营科技企业。通过了ISO/IEC27001信息安全管理体系国际认证和Wurldtech\'sAchilles(阿基里斯)国际认证,被国家工商总局授予中国名牌产品、中国驰名商标。

卓越创新、智赢未来,我们正不断努力,成为智慧产业建设引领者。

 

科远智慧诚邀您的加入!


二、
校招职位总览

研发设计

自动化类

计算机类

热动类

电气类

软件类

信息类

机械类

化工类

管理类

本科:13-20万
硕士:18-30万

应用技术

本科:10-15万

职位类型

职位名称

专业方向

工作地点

学历人数

薪酬宽带

C++(Qt)开发工程师(设管培生)

南京/天津

本硕10人

嵌入式软件开发工程师(设管培生)

南京

硕士10人

嵌入式硬件开发工程师

南京

本硕10人

JAVA开发工程师(设管培生)

南京

本硕15人

系统测试工程师

南京

本硕5人

软件测试工程师

南京

本硕5人

控制优化工程师(设管培生)

南京/西安

硕士2人

化工控制技术工程师(设管培生)

南京

硕士2人

透平控制技术工程师(设管培生)

南京

硕士2人

电气控制技术工程师

南京

硕士2人

液压设计工程师

南京

本科2人

自控项目工程师(设管培生)

全国

本科15人

软件项目工程师(设管培生)

南京/武汉/西安

本科10人

行业应用工程师

南京

本科3人

自控项目工程师(海外)

海外

本硕3人

15-20万

市场

售前技术支持工程师

南京

本科3人

本科:10-15万

职能

职能管培生

南京

硕士1人

硕士:15-18万



管培生计划:

管培生

上述理工科相关专业

硕士:25-30万

本科:12-18万

类型

学历/人数

专业

薪酬宽带

技术管培生

硕士,双重点,10人

经营管培生

硕士&本科(一本及以上)10人

职能管培生

硕士,双重点,1人

管理类专业

硕士:15-18万

注:(1)管培生能接受轮岗、跨区发展;(2)薪资基于南京地区标准,其他区域根据地区发展水平上下浮动

三、福利待遇

【有竞争力的薪资】每年根据公司经营效益及个人绩效表现,有1-2次的调薪机会,前三年根据能力提升,快速加薪;

【平步青云的发展】提供广阔的平台和发展机会,专业、管理双通道,新员工2-4年可长成为主管级,5-8年可成长为经理级;

【合理的工作时间】5天8小时工作制,法定节假日按国家规定执行;

【健全的福利体系】高标准五险一金、免费工作餐、带薪年假、温馨班车、健康体检、婚育礼金、重要节日礼品、其他慰问金;

【无忧的安居环境】员工宿舍、高校毕业生住房租赁补贴;

【丰富的团建活动】年度员工旅游、部门活动经费、员工兴趣俱乐部、工会活动等;

【给力的员工激励】①绩优及高潜质员工,最高可享50万免息购房借款;②工作满2年可竞选“科远未来之星”,最高奖励30万安家费;③入选人才基金计划,以按年资助的方式最高可享30万人才资助基金。

四、职位申请方式

方式一:登录科远智慧校招官网(sc***com[点击查看])申请、投递简历;

方式二:扫描下方二维码,关注“科远智慧招聘”微信公众号即可在线申请、投递简历;

方式三:登录各大招聘网站(如前程无忧/智联招聘等)申请、投递简历。

 

更多校招资讯,请关注“科远智慧招聘”公众号

 

南京科远智慧科技集团股份有限公司人力资源部

二〇二三年九月


某学霸上岸笔记经验分享[火]

包括上岸学霸笔记、128个高频考点、手写三色笔记、速记口诀、材料作文30例、公基思维导图,扫码左侧二维码回复学霸笔记即可免费下载,仅限本周!

免责声明:
1、本站部分内容来源于网络,若来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请及时与我们客服联系,我们将及时更正、删除或依法处理。
2、以培训或任何理由收取费用、索要财物、扣押证照,均涉嫌违法。
3、客服邮箱:lhealth@qq.com



相关招考:

  1. 南京科远智慧科技集团股份有限公司招聘职能管培生
  2. 南京科远智慧科技集团股份有限公司招聘控制优化工程师
  3. 南京科远智慧科技集团股份有限公司招聘系统测试工程师
  4. 南京科远智慧科技集团股份有限公司招聘自控项目工程师
  5. 南京科远智慧科技集团股份有限公司招聘液压设计工程师
  6. 南京科远智慧科技集团股份有限公司招聘JAVA开发工程师


微信扫一扫:订阅全国国企新工作!