德保县气象局公开招聘编外岗位人员公告

因工作需要，德保县气象局现面向社会公开招聘编制外合同制工作人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照“公平、公正、公开、择优”的原则，坚持德才兼备的标准，通过面试、体检、考核等程序择优确定聘用人员。

二、招聘岗位

德保县气象局综合办公室兼人工影响天气指挥部办公室政府编外工作人员1名

三、招聘条件

（一）政治觉悟高，拥护中国共产党的领导和党的各项方针、政策和路线；遵纪守法，品德端正，具有奉献精神，团队合作意识强，能热心为群众服务。

（二）身体健康，责任心强，吃苦耐劳，符合工作岗位要求，服从安排和管理；

（三）男女不限，高中或中专及以上学历，年龄在18-35周岁，掌握基本电脑知识，能熟练应用Word、Excel等办公软件操作者且有相关工作经验者优先；

（四）有下列情形之一的不予聘用：

1.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的，以及涉嫌违法犯罪或其他不符合事业单位招聘条件的人员；

2.已经与其他机关事业单位签订聘用合同的在岗编外人员。

四、报名方式、时间

（一）现场报名方式

2023年9月15日－9月22日，在德保县气象局办公室(地址：德保县城关镇象山街49号)接受现场报名（相关要求：应聘者持本人身份证原件、学历、学位、职业资格证书原件及复印件、德保县气象局公开招聘编外工作人员报名表；近期一寸免冠正面彩色照片1张）。

（二）电子邮箱报名方式

应聘者请下载《德保县气象局公开招聘编外岗位工作人员报名表》填好连同扫描后的现场报名所需应聘材料、近期一寸免冠正面彩色电子照片注明“应聘材料”后，发至邮箱：dbqxj215@163.com。

（三）报名截止时间：2023年9月22日。

五、薪酬待遇

（一）试用期1个月，试用期工资标准按当年德保县最低工资标准确定。

（二）试用期满经考核合格后正式聘用，采取“一年一聘制”签订聘用合同。工资福利待遇和社会保险待遇按《德保县机关事业单位编外用工管理办法（试行）》（德政办发〔2015〕46号）执行，由县财政按月发放，单位代缴“五险”（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），个人应缴部分由个人承担；年底根据绩效考评文件规定计发年度绩效考评奖励。

（三）待遇和社会保险待遇按《德保县机关事业单位编外用工管理办法（试行）》（德政办发〔2015〕46号）执行外，可参加单位技术职称评审，获得技术职称晋级，按相关规定给予相应提资待遇。

（四）单位提供两室一厅周转房，配备床具、灶具、热水、冰箱等生活用具，收取月租金100元。

（五）被聘用人员差旅补助标准参照机关事业单位人员执行。

六、招聘步骤

（一）资格审查

对报名人员的资格条件、相关材料进行审查；我局将通过电话通知面试。

（二）面试

报名结束后经资格确认，符合条件的人员进行业务知识考试和面试，面试时间、地点另行通知。

（三）体检

按招聘计划人数的1：1比例确定体检人员，具体以总成绩从高分到低分的排序确定，未在规定时间内到指定医院参加体检的做自动放弃处理，自动放弃和体检不合格的空缺指标按总成绩依次递补。体检标准和办法参照公务员录用规定，体检费用自理。

（四）考察

对体检合格者进行考察。主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员资格进行复审。

（五）确定拟聘人员、公示

考察、体检合格者经我局确定为拟聘用人员，并将拟聘人员同时在我局公示栏内公示7天。

（六）办理聘用手续

拟聘用人选名单经公示无异议的，我局将公布聘用人员名单，并按有关规定办理聘用手续。

如因体检不合格出现拟聘职位空缺的，将按规定在面试成绩合格的考生中，从高分到低分进行等额递补，并按规定对递补者进行体检、考察。

七、联系方式

联系人：李强 联系电话：0776-3822309

附件：德保县气象局公开招聘编外岗位工作人员报名表

德保县气象局

2023年9月15日

德保县气象局公开招聘编外岗位工作人员报名表.docx

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