岗位名称 | 招聘人数 | 专业 | 工作职责 | 任职资格 |
营销管理岗（城区） | 2 | 经济学、金融、保险、市场营销、工商管理、财务会计、管理学、法学、心理学等专业 | 工作职责：
1.制定方案企划，推动销售产品策略组织实施，提升销售组织运作能力；
2.研发推广人力发展技术体系，制定队伍建设方案及配套资源，销售队伍招募、育成、晋升全流程管理与支撑；
3.推动制度执行管控和制度经营，激发队伍发展内生动力，提升执行效率；
4.夯实基层单位管理基础，推进规范化管理流程，提升专业化经营水平。 | 资格要求：
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
3.学生干部、社团负责人优先。
4.具有大型企业实习经验者或者具有保险行业实习经验者优先。 |
营销管理岗（县域） | 5 | 经济学、金融、保险、市场营销、工商管理、财务会计、管理学、法学、心理学等专业 | 工作职责：
1.制定方案企划，推动销售产品策略组织实施，提升销售组织运作能力；
2.研发推广人力发展技术体系，制定队伍建设方案及配套资源，销售队伍招募、育成、晋升全流程管理与支撑；
3.推动制度执行管控和制度经营，激发队伍发展内生动力，提升执行效率；
4.夯实基层单位管理基础，推进规范化管理流程，提升专业化经营水平。 | 资格要求：
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
3.学生干部、社团负责人优先。
4.具有大型企业实习经验者或者具有保险行业实习经验者优先。 |
个险培训岗 | 2 | 财经类、师范类、管理类、销售类、心理学类等相关专业毕业 | 工作职责：
1.负责课程体系、师资体系及培训运营体系的搭建、完善、管理等相关工作；
2.负责课件研发等相关工作，参与组织开展大型培训课程，承担培训授课任务；
3.负责培训需求调研及培训计划制定，开展市场实践；
4.负责公司培训体系的搭建工作，参与培训项目的设计、组织与实施；
5.支持或辅助培训班运营管理等相关工作；
6.负责跟踪和督导各部门培训后的实施落实情况。 | 资格要求：
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.学习能力强，具有较强的沟通协调能力；具有良好的判断分析、组织策划、写作、演讲能力；能够熟练使用现代化教学工具；有较强的团队合作精神，能承受较大的工作压力。
3.具备教学或培训经验者优先。 |
运营管理类岗位 | 5 | 医学、药学、法律、财务、保险、管理学、计算机等专业 | 工作职责：
1.修改与完善保险业务理赔、追偿、诉讼管理制度，负责理赔权限管理、专业能力建设；
2.负责保单基础服务及业务结算、业务续转等工作，统计部门新签协议、投保、续保数据；
3.保险赔案稽核管理，将优化建议及时反馈前端业务管理环节；
4.业务渠道管理及支持，日常事务对接、处理及反馈；
5.保险承保政策、制度、业务流程等规范性文件制定及业务经营分析等承保管理工作；
6.理赔追偿诉讼系统的建设优化及其他领导交办的事项。 | 资格要求：
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
3.学生干部、社团负责人优先。
4.具有大型企业实习经验者或者具有保险行业实习经验者优先。 |
科技岗 | 2 | 计算机、电子科学与技术、信息与通信工程、电子商务等专业 | 工作职责：
1.负责系统升级、扩容需求分析与资源落实，配合开发需求，测试、调整运维平台；
2.负责网络以及服务器的网络设置、维护和优化、网络的安全监控、系统性能管理和优化、网络性能管理和优化；
3.负责设计并部署相关应用平台，并提出平台的实施、运行报告；
4.负责相关故障、疑难问题排查处理，编制汇总故障、问题，定期提交汇总报告；
5.负责日常系统维护及监控，提供IT软硬件方面的服务和支持，保证系统的稳定；
6.定期对所有服务问题进行分析，并对服务效率有影响的问题提供反馈意见。 | 资格要求：
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
3.具有信息系统项目管理师、系统分析师、软件设计师、电子商务设计师等相关专业技术任职资格证书者优先。
4.具有相关科研项目经验者优先；相关IT行业单位从事技术实习者优先；具有相关科研项目经验者优先。 |
法律与风险管理类岗位 | 1 | 审计、风险管理、保险、法学、财务管理等专业 | 工作职责：
1.负责协调公司合规工作，完成监管机构的合规要求及日常报告；
2.根据监管机构要求，撰写相关汇报文件及报告；
3.评估公司潜在的合规风险及内部监控的不足，及时提出有效而可行的方案；
4.协助制定及推行公司内部的合规、风险控制政策及规定；
5.审查公司各项经营活动是否符合法律、法规、监管规定以及公司内部各项规定。 | 资格要求：
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备良好的组织沟通、协调和表达能力、具有强烈的责任心及良好的职业操守。
3.具有耐心细致的工作态度和一定的承压能力。 |
医疗健康类岗位 | 1 | 临床医学、中医学、药学、基础医学、护理学等相关专业 | 工作职责：
1.运用医学知识评估风险个体的人身健康风险（预期死亡率、残疾率、发病率等）；
2.开展核赔日常、疑难及重大突发事故的处理、跟进、指导及管理；
3.针对诊断、治疗、用药和费用等合理性方面提供医学支持；
4.商保医疗信息及费用控制体系管理。 | 资格要求：
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备强烈的责任心及良好的职业操守，具有耐心细致的工作态度。
3.具有医学类相关实习经验者优先。 |
财务管理类岗位 | 1 | 会计学、财务管理、税务等专业 | 工作职责：
1.负责公司日常财务核算、决算工作：制定会计科目，进行日常财务核算、年终会计决算工作等；
2.负责公司的财务稽核工作：审核公司各项财务收支、货币资金结算事项，审核记账凭证、会计报表、财务报告等；
3.负责公司的财务预算工作：公司月度、年度资金收支、利润预算，并监督执行；
4.修改和完善公司财务管理制度：包括财务预算管理制度、财务核算管理制度、成本费用管理制度等；
5.负责资金管理工作：修改完善公司的资金调动计划、信贷计划等；
6.其它财务管理类及上级交办的临时性工作。 | 资格要求：
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
3.具有会计从业资格证、CPA、CFA、FSM、ACCA等资格证者优先；具有相关科研项目经验者优先。 |
客户服务类岗位 | 5 | 经济、保险、法学、管理学、计算机等专业 | 工作职责：
1.负责公司通知服务的后续跟进工作，及呼叫中心、在线、用户回访等；
2.及时反馈和解决用户相应问题，对用户问题进行日周月总结，做好相应问题处理的上传下达，推动相关部门对用户体验等问题优化；
3.客户咨询、投诉的应答，解释沟通及协调处理等；
4.不断优化客户服务管理制度，对各级客户服务团队服务品质进行监控，提升客户的满意度与续保率。 | 资格要求：
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备良好的组织沟通、协调和表达能力、具有强烈的责任心及良好的职业操守。
3.具有耐心细致的工作态度和一定的承压能力。
4.具有客户服务实习经验者优先。 |
