杭州电子科技大学中国科教评价研究院招聘学会秘书|期刊编辑

杭州电子科技大学中国科教评价研究院公开招聘工作人员（劳务派遣）公告 发布时间：2023-09-11 来源：人事处  

一、单位简介

   杭州电子科技大学是一所电子信息特色突出，经管学科优势明显，工、理、经、管、文、法、艺等多学科相互渗透的研究教学型大学。2015年被列为浙江省重点建设高校。近几年来，成绩卓越，突飞猛进，是我国进步最大、发展最快的大学之一。

   中国科教评价研究院（CASEE）是杭州电子科技大学于2017年成立的相对独立的重点评价研究机构，其主要目的是贯彻执行国家科教兴国战略、创新驱动发展战略和“双一流”建设与高等教育强国发展战略，适应国家在各个领域和工作中普遍采用“第三方评价”和“管、办、评”分离的需要，实行“人才培养、创新研究、评价服务”相结合，大力促进我国评价科学的发展，为各级政府部门、企事业单位的管理和决策的科学化、规范化提供定量依据和智力服务。研究院已专门设立了“信息计量与科教评价”硕士生、博士生招生和培养方向并获批成立了图书情报专业硕士学位点。

二、岗位基本情况及应聘条件

岗位一：学会秘书（劳务派遣）

1.招聘人数：1人

2.岗位性质：管理

3.岗位职责：

（1）协助秘书长组织实施学会年度工作计划

（2）负责秘书处日常管理工作；

（3）负责学会学术会议和业务交流会议工作；

（4）负责学会宣传工作。

4.应聘条件：

（1）年龄要求：35周岁（含）以下；

（2）学历和学位要求：研究生学历、硕士及以上学位；

（3）专业要求：图书情报与档案管理、管理学、信息资源管理等专业；

（4）能力要求：较强的文字处理能力；较强的计算机应用能力；

（5）其它要求：组织纪律性强、工作认真、踏实、责任心强；有较强的团队协作精神和服务意识；一经录用，即可到岗工作。

岗位二：期刊编辑（劳务派遣）

1.招聘人数：1人

2.岗位性质：专技

3.岗位职责：

负责《评价与管理》征稿、初审、编辑、校对、发行等相关编务工作；协助大学评价工作；协助对外宣传工作。

4.应聘条件：

（1）年龄要求：35周岁（含）以下；

（2）学历和学位要求：研究生学历、硕士及以上学位；

（3）专业要求：图书情报与档案管理、管理科学与工程、新闻传播学等相关专业；

（4）能力要求：较强的文字处理能力；较强的计算机应用能力；

（5）其它要求：组织纪律性强、工作认真、踏实、责任心强；有较强的团队协作精神和服务意识；从事过期刊编辑相关工作者优先；一经录用，即可到岗工作。

三、报名方式

  报名者需填报“杭州电子科技大学招聘劳务派遣人员报名登记表”（详见附件），并通过电子邮件方式发送至E-mail：liun@hdu.edu.cn。其他相关信息请浏览学校人事处网站：re***.cn[点击查看]。

四、聘用形式及待遇

报名截止时间为2023年9月18日；初审通过后，等待通知具体的笔试、面试时间。

本次岗位以劳务派遣形式聘用。拟录用人员在2023年10月10日前未办理报到手续视同放弃应聘。一经录用，将按照国家和学校有关规定签定劳务派遣合同，工资待遇按学校相关规定执行。

五、联系方式

联系人：刘老师

联系电话：0571-86873825

邮箱：liun@hdu.edu.cn

学校地址：杭州市钱塘新区白杨街道2号大街1158号（邮编：310018）

杭州电子科技大学招聘劳务派遣人员报名登记表.doc