河南典学文化传播有限公司招聘初中九大学科编辑
2023-10-07 河南典学文化传播有限公司
河南典学文化传播有限公司招聘
发布日期:2023-10-07
招聘信息标题 | 河南典学文化传播有限公司招聘 | 招聘截止日期 | 2023-12-31 |
应聘网址 | 简历投递邮箱 | 17303715520@163.com | |
单位介绍: | |||
成立于2016年,目前员工人数近200人,大部分来自国内名校,如北京大学、中国人民大学、中山大学、武汉大学、四川大学、华中科技大学、山东大学、哈尔滨工业大学、湖南大学、吉林大学、东北大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、湖南师范大学、长安大学、兰州大学、西北大学、郑州大学等。公司专注于中考教辅,以做好每一本图书为己任。为老师授课提供一本好书,为学生提分提供一些帮助,为员工搭建施展才能的平台,为国家的教育改革奉献一点点力量,是公司的使命!公司始终坚持一步一个脚印地稳步向前走。 | |||
招聘简章: | |||
河南典学文化传播有限公司招聘简章 公司简介:成立于2016年,目前员工人数260多人,大部分来自国内名校,如北京大学、中国人民大学、中山大学、武汉大学、四川大学、华中科技大学、山东大学、哈尔滨工业大学、湖南大学、吉林大学、东北大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、湖南师范大学、长安大学、兰州大学、西北大学、郑州大学等。公司专注于中考教辅,以做好每一本图书为己任。为老师授课提供一本好书,为学生提分提供一些帮助,为员工搭建施展才能的平台,为国家的教育改革奉献一点点力量,是公司的使命!公司始终坚持一步一个脚印地稳步向前走。 招聘岗位:中考教辅图书编辑(语文、数学、英语、物理、化学、道法、历史、地理、生物)。 薪酬待遇: 1.月薪7000~9000元,年薪9~12万,每年涨薪8000~15000元。 2.五险一金,双休。 3.一年十二个月发12次福利,每次170元标准;中秋、春节500元的标准。 4.带薪假期:国家法定节假日、春节年假12天、带薪婚假等。 5.每个月小组聚餐(每人120元的标准)。 岗位职责: 1.长期学习:教材、新课标、核心素养、优秀视频和讲座、最新国家教育改革理念等。 2.中考分析:分析历年中考真题熟悉考情,总结出命题规律和命题趋势。 3.组稿选题:依据新课标、核心素养及中考新变化,结合生活真实情境及时政热点,从题库中甄选和改编试题。 4.校对:依据权威资料和过硬的学科知识,对稿件进行编校,确保差错率在万分之一以内。 个人成长: 1.带人制度:入职配备一对一的带人师傅,帮助适应职场和提升职业素养。 2.每日早学:每天早上半小时固定学习时间,带人师傅和公司均会安排编辑素养提升内容。 3.晋升机制:公司属于研发型企业,招的是研发岗,研发人员的晋升是在研究领域持续地提升和精进,类似于从老师向教研员的发展。 任职要求: 1.重点本科及以上。 2.初高中九大学科中至少有一个学科成绩突出。 3.喜欢坐办公室,爱学习、爱思考、擅长分析归纳总结,做事刨根问底追求极致。 4.老家河南,想回郑州发展在郑州生活,不考研不考公。 工作地点:郑州市管城区金岱智慧产业园A8栋(地铁4号线姚庄站)。 报名方式: 1.联系电话:17303715520、18637192690、15617719412(同微信) 2.投递邮箱:17303715520@163.com 面试流程: 投递简历→笔试(中考难度的学科试卷)→宣讲→面试→加入 |
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招聘附件: | |||
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职位名称 | 初中九大学科编辑(语数英理化生政史地) | ||||
需求人数 | 21-50人 | 工作所在地 | 河南省 郑州市 | ||
外语语种要求 | 月薪(元) | 7000-9000 | 职位类别 | 新闻出版和文化工作人员 | |
学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||
专业 | |||||
职位描述 | 薪酬待遇: 1.月薪7000~9000元,年薪9~12万,每年涨薪8000~15000元。 2.五险一金,双休。 3.一年十二个月发12次福利,每次170元标准;中秋、春节500元的标准。 4.带薪假期:国家法定节假日、春节年假12天、带薪婚假等。 5.每个月小组聚餐(每人120元的标准)。 岗位职责: 1.长期学习:教材、新课标、核心素养、优秀视频和讲座、最新国家教育改革理念等。 2.中考分析:分析历年中考真题熟悉考情,总结出命题规律和命题趋势。 3.组稿选题:依据新课标、核心素养及中考新变化,结合生活真实情境及时政热点,从题库中甄选和改编试题。 4.校对:依据权威资料和过硬的学科知识,对稿件进行编校,确保差错率在万分之一以内。 个人成长: 1.带人制度:入职配备一对一的带人师傅,帮助适应职场和提升职业素养。 2.每日早学:每天早上半小时固定学习时间,带人师傅和公司均会安排编辑素养提升内容。 3.晋升机制:公司属于研发型企业,招的是研发岗,研发人员的晋升是在研究领域持续地提升和精进,类似于从老师向教研员的发展。 任职要求: 1.重点本科及以上。 2.初高中九大学科中至少有一个学科成绩突出。 3.喜欢坐办公室,爱学习、爱思考、擅长分析归纳总结,做事刨根问底追求极致。 4.老家河南,想回郑州发展在郑州生活,不考研不考公。 工作地点:郑州市管城区金岱智慧产业园A8栋(地铁4号线姚庄站)。 报名方式: 1.联系电话:17303715520、18637192690、15617719412(同微信) 2.投递邮箱:17303715520@163.com 面试流程: 投递简历→笔试(中考难度的学科试卷)→宣讲→面试→加入 |
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