中海宏洋物业管理有限公司合肥分公司招聘工程管理岗

2023-10-11    中海宏洋物业管理有限公司合肥分公司


工程管理岗
招聘单位:中海宏洋物业管理有限公司合肥分公司
职位类别:物业机电工程师
学历要求:本科及以上
工作地点:合肥市
薪资待遇:5000-8000
发布日期:2023-10-11

专业要求:机械类,电气类,自动化类,土木类,建筑类

岗位职责

1、协助部门工程条线开展工程相关工作;
2、参与工程前期图纸会审、项目收楼验收等相关工作。

任职要求

1、全日制本科及以上学历,对口专业,品德优良的党员、学生干部、社团干部等优秀应届生酌情加分,财务类岗位需持证上岗;
2、有良好的团结协作精神,善于沟通,有较强的服务意识,主动学习及抗压能力强;
3、了解并热爱物业服务行业,踏实稳定,对工作积极热情,可快速融入团队。

福利待遇

1、实习期生活补助3000-4000元/月,毕业正式入职后工资5000-8000元/月;
2、年终绩效奖金,毕业入职即购买六险一金;
3、提供免费工作餐(一日三餐),提供免费员工宿舍;
4、幸福九点伴(为加班、夜班员工提供加班餐);
5、工作每满1年(从入职日起计算)可带薪休年假5天,工作满3年后每年可增加享受相应综合福利假;
6、工作满一年后,每年组织免费体检;
7、双休、享受国家各类法定节假日及节日福利。

职业发展

“ 1358”专属成长路径:
1、入职一年:孕育培养期
2、入职三年:业务经理
3、入职五年:资深经理
4、入职八年:储备高层
每一位管培生都是推动中海物业领航发展的强劲动力公司根据业务发展需求,为管培生量身定制“1358”专属成长路径和培养计划。
双序列晋升通道:
管理职务序列:孕育培养-业务经理-高级经理-助理总经理-副总经理-总经理
技术职务序列:孕育培养-专业主任-专业高级主任-专业副总监-专业总监-总经理
公司为每一名管培生提供管理序列、技术序列两大发展通道。前1-2年统一孕育培养,2年后管培生根据自身发展需求,在充分尊重人才特质的基础上选择晋升通道,之后还可根据实际发展需要,互相转换。
管培生成长道路上有公司高管的关注、导师的辅导、人力资源培养体系的助力,结合自己的努力,将实现个人价值的提升,只要你有梦想、有激情、有拼搏精神,中海物业将会成为你振翅高飞的青春梦想舞台!

联系方式

招聘专员:杨女士
联系电话:18110996009
公司地址:合肥市蜀山区田埠西路与枫林路交叉口中海原山公馆商业2栋3楼

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