浙江八方电信有限公司招聘运维工程师|通信技术工程师

2023-10-16    浙江八方电信有限公司


2024届毕业生就业双选会参会企业展播——浙江八方电信有限公司
发布时间:2023-10-16

2024届毕业生就业双向选择洽谈会

 

展区:


 

展位号:


举办时间:

2023-10-20 09:00:00

浙江八方电信有限公司

 

单位简介:

浙江八方电信有限公司创建于1997年,是一家集通信器材设备、软件产品的研发、生产、销售及电信工程设备安装、施工为一体的集团型国家级高新技术企业。注册资金18780万元,下设通信器材、铁塔工程、环保工程、电信工程和浙江安迪信信息技术有限公司五个分子公司。公司主要产品有通信器材、通信基站设备、电信工程、移动通信终端、移动数据终端、新型电子元器件等,具有通信工程施工总承包壹级资质、信息通信网络系统集成甲级服务能力、通信基站专业甲级代维资质、通信线路专业甲级代维资质、电子与智能化工程专业承包贰级、钢结构工程专业承包叁级资质,是目前国内发展较迅速的通信网络设备及解决方案供应商之一。2017年,经中国通信企业协会审定,公司运维服务领域、产品制造领域、系统集成领域、施工领域四个领域被授予“企业信用评价AAA级信用企业”荣誉称号。经过多年的创业,八方电信与国内各大通信运营商建立了良好的合作关系,在市场上赢得了极佳的口碑,在客户和公众中树立了良好的企业形象。目前公司销售网络已遍及国内三十多个省、市、自治区,并在天津、沈阳、上海、南京、福建、广州等全国多个大、中城市设有分支机构,建立了快速、高效的营销网络体系及客户服务网络,并与中国铁塔、中国移动、中国电信、中国联通(排名不分先后)等客户长期保持着密切的合作关系。公司获得国家授权专利188项,其中发明专利7项、实用新型专利102项,专利技术覆盖80%的产品和工艺技术,处于行业领先水平。根据我国移动通信行业特点,公司重点开发、生产新型基站、环境融合型通信塔、网络优化系统等符合行业发展特点的新产品。公司系中国通信企业协会装备委员会副主任单位,是浙江省电信基础设施共建共享协调机构唯一塔桅厂家。主持和参与十三项国家(行业)标准的制修订,是行业起草产品标准最多的企业之一。

 

招聘需求:

岗位名称

需求专业

需求数量

薪资

学历

工作性质

其他

运维工程师

【专科】2021电气自动化技术,【专科】2021电子信息工程技术,【专科】2021发电厂及电力系统,【专科】2021建筑电气工程技术,【专科】2021城市轨道交通通信信号技术,【专科】2021电子信息工程技术(现代学徒制),【专科】2021智能互联网络技术,【专科】2021计算机网络技术(物联网工程)

10

2500-3499

大专

全职

岗位职责:通信设备运维:通信基站,机房各类通信设备运行维护。熟悉基站的系统结构,负责对基站进行日常巡检,跟踪处理设备遗留的问题。无线基站铁塔、机房、电源动力配套设备基础维护及故障处理,确保设备日常的正常运作通信通信线路运维:通信基站,机房各类通信线路运行维护。职能家居宽带入户安装,维护,故障排除。工作区域为:杭州,温州,嘉兴,金华,湖州,丽水任职要求:1.大专及以上学历,通信、计算机、电子等工科相关专业;2.无线基站铁塔、机房、电源动力配套设备基础维护及故障处理,确保设备日常的正常运作。 3.熟悉基站的系统结构,负责对基站进行日常巡检,跟踪处理设备遗留的问题。 4.基站设备信息数据整理、统计及更新、隐患排查及收集。薪资待遇薪资待遇试用期3000元/月,转正后3500-4000元/月;毕业后拿取毕业证,签订劳动合同3500-6500元/月;工作能力突出者可提升为组长、储备干部,薪资绩效面议。福利方面:免费住宿;完善培训及铁塔代维技能认证;实习报到、毕业往返路费报销;实习期缴纳意外保险,毕业后缴纳五险;高温补贴;

通信技术工程师

【专科】2021电子信息工程技术,【专科】2021电气自动化技术,【专科】2021城市轨道交通通信信号技术,【专科】2021电子信息工程技术(现代学徒制),【专科】2021智能互联网络技术,【专科】2021计算机网络技术(物联网工程)

30

2500-3499

大专

全职

岗位职责:1.负责机房内华为等厂家相关4G,5G无线通信设备的维护;2.负责移动通信基站,室分站、拉远站等日常通信维护工作等处理工作;3.负责协助完成日常维护资料的收集汇总;4.负责无线通信设备硬件方面工作,确保维护站点内主辅设备的正常运行;5.完成公司交代的临时性工作。任职要求:1.大专及以上学历,通信、计算机、电子等工科相关专业;2.主动学习,较好的沟通、协调能力、适应能力;3.肯吃苦、能适应出差,接受项目区域调配;良好的职业心态;4.因工作需要,必须有笔记本电脑,有安卓手机。薪资待遇1.薪资3000-10000元(岗位等级1-9级);2.每年2-4次考核调薪机会(年薪参考职业发展通道)。公司提供华为或中兴等专业培训及认证。初级工程师(5-7w/年)→中级工程师(7-12w/年)→高级工程师/项目经理(12-30w/年)






















 

联系方式:

联系人:

张昊

手机:

13634168986

电话:

0571-88225296

传真:


邮箱:

zhanghao@8telecom.cn

通讯地址:

浙江省杭州市余杭区五常街道西溪八方城11栋15楼

 



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