上海威可特汽车热交换器制造有限公司招聘

招聘信息

上海威可特汽车热交换器制造有限公司2024年招聘简章

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• 作者：上海威可特汽车热交换器制造有限公司 发表于：2023年10月18日13:25

招聘单位基本情况

招聘单位	上海威可特汽车热交换器制造有限公司	单位性质	其他企业
单位行业	制造业	联系人	黄女士
联系电话	021-60138668	联系邮箱	2782843393@qq.com

职位情况

工作地点	上海市金山区	职位性质	全职
职位类别	其他人员	平台在线简历	不接收
简历投递要求	全校学生	简历接收截止时间

职位描述

公司简介：

上海威可特汽车热交换器制造有限公司是一家致力于生产和经营热交换器配件的中美合资企业，是中国最成功的热交换器制造企业之一。公司隶属于REACH集团，集团于1999年在美国迈阿密成立。2006年投成建设上海工厂，2021年斥资3000万美元投成建设江苏盐城滨海工厂。

经过20年的发展，公司在美洲、欧洲、亚洲都建立了子公司和分销机构，客户遍布全球。REACH集团从开始的汽车散热器、冷凝器,发展到今天各种热交换器配件、设备、技术服务等上万种产品，新能源领域也正在开拓扩展中……

REACH集团始终秉承成为全球热交换器的分销者和引领者的理念，致力于打造让客户、员工、供应商、股东更满意的公司。为此，我们通过不断的产品更新、提高整条供应链效率和持之以恒的高品质追求来实现这个目标。与此同时，我们也将不断的为员工创造可以提升的机会。

企业当前人才招聘培养方式主要分为三类：行业专业人士招聘、滨海公司内部培养、总部管培生培养。为了企业长久发展，留住企业有用人才，我们根据不同的岗位，不同的职责，作相应的培训，并且不断加大培训力度，不断提高培训能力，建立技术岗位、管理岗位的人才储备库，拥有人才预警机制，坚持用人要明、任人唯贤、唯才是举。同时企业给予内特殊人才一些特殊的政策，并且制定相应的组织结构，打造人性化的工作环境和福利制度。我们希望未来，凡是需要热交换的领域，都将留下瑞与祺的足迹。欢迎有志之士加入，共创基业长青的幸福企业！

一、供应链计划管培生(8~10K)

工作职责：

1.负责产品计划，根据仓库库存进行订单评审和预算订单投放；

2.协同销售组织制定补货计划，有效衔接采销和运务，协同做好品类库存管理，提高供应链上下游运营效率；

3.结合预测及历史消耗，制定商品中长期计划，对历史采购和库存数据进行分析，不断优化备货模型和逻辑；

4.维护产品安全库存，控制合理库存水平，对重点客户和重点仓库进行定向分析；

5.呆滞物料的分析和处理跟进；

6.进行数据分析，从计划角度找出业务机会，通过对问题的分析，给出解决方案并协调相关职能加以解决；

岗位要求：

1.本科及以上学历，供应链/管理学院/物流学院等专业优先；

2.英语四级及以上；

3.对数据敏感，Excel相关函数熟练；

4.积极主动，有责任心，具备良好的沟通能力

二、供应链采购管培生(8~10K)

工作职责：

1.建立供应商评估体系，完善供应商资源库；

2.与供应商比价、议价和沟通，确保采购流程的规范实施；

3.及时掌握产品市场价格及行情变化，控制采购成本；

4.进行采购订单跟踪，和生产部门保持良好合作；

5.核对供应商产品，进行报检入库；

6.进行供应商问题点的追踪整改及供货商评价；

7.及时发现并协调供应商在项目运作中出现的供货能力问题，确保其正常供货；

8.妥善完成各项上级交办其他任务

岗位要求：

1.本科及以上学历，汽车工程/机械/供应链/工商管理/国际经济与贸易等专业优先；

2.英语四级及以上，熟练使用办公软件；

3.性格开朗外向，善于沟通、具备较强的学习能力和谈判能力

三、IT管培生(8~10K)

工作职责：

1.维护公司的IT设备，包括但不限于员工电脑、门禁系统、路由器、打印机等，保证可以正常工作；

2.负责管控常用软件系统的版本更新、系统部署、日常故障处理,包括但不限于office、PS、AI、CAD等软件；

3.追踪、分析系统问题，及时上报并提出解决方案；

4.根据要求对系统录入和数据正确性情况进行检查及记录；

5.完成领导交付的其他任务

岗位要求：

1.本科及以上学历，计算机及相关专业；

2.英语四级及以上；

3.熟悉主流开发框架，能搭建和部署各类系统应用；

4.具备良好的表达能力和沟通能力

四、技术研发管培生(8~10K)

岗位职责：

1、在技术资深工程师的带领下，快速学习产品相关知识，收集和分析产品的需求和规格要求

2、基于产品需求和技术研究成果，进行产品的设计与开发, 优化产品结构，确保设计符合性能和制造要求

3、制作产品的原型样机，并进行实验室和现场测试，以验证产品的性能、可靠性和耐久性

4、根据测试结果和反馈信息，对产品进行工程改进和优化，调整设计参数，以提高产品质量、生产效率和成本效益

5、协调与供应商的合作，确保原材料和零部件的可用性和质量符合要求，并为公司内部其他团队提供技术支持与解决方案

任职资格：

1、本科及以上学历，2024年应届毕业生

2、机械制造、车辆工程、机电一体化、电气自动化等相关专业

3、英语六级及以上，听说读写能力优秀

4、熟练使用office系列办公软件，掌握CAD制图、PROE、UG、Solidworks等软件的使用方法

5、有创新精神，喜欢挑战未知领域，学习能力强，思路清晰，善于思考，对研发有持久的学习热情

6、热衷于汽配制造业，愿意在汽配行业长期发展

五.产品管理管培生(8~10K)

岗位职责：

1、收集行业市场的产品标准、测试技术和测试标准，提出产品改进建议

2、对产品进行生命周期管理，根据车型整理产品线，梳理车型的产品目录，建立产品数据库

3、运用软件制作产品简图，发布市场，了解需求市场信息和客户的诉求

4、在系统中查询各个物料的报价，及时响应客户报价需求，对于新物料及时增加在系统中，并录入品牌及车型信息

5、协助售后技术服务工作，帮助客户解决问题，参与完善公司质量管理体系

任职资格：

1、本科及以上学历，2024年应届毕业生

2、机械制造及自动化、汽车工程、机电一体化、工业设计等专业

3、英语六级及以上，听说读写能力优秀

4、熟练使用office系列办公软件、CAD制图软件，擅长数据处理和软件绘图

5、善于沟通，逻辑思维能力强，工作负责，能积极主动的对内和对外沟通

6、有汽配行业相关实习经验者优先考虑

六.国际市场销售管培生(8~10K)

岗位职责：

1、学习公司产品，掌握公司产品知识，了解产品性能，分析市场和竞争对手产品特点

2、根据部门的年度销售预算，制定并有计划的完成个人的年度销售指标

3、跟踪维护老客户、开发新客户，通过各种渠道与客户建立联系，对客户信息资料收集并分析和维护，建立客户档案

4、按照公司计划参展、观展和拜访客户的计划，配合及完成参展等各项工作，并参加境内外展会，维护和宣传企业品牌

5、负责了解市场及客户的需求并反馈给公司，深入市场进行销售的推进和业务开拓，提升公司产品的国际市场占有率和国际影响力

任职资格：

1、本科及以上学历，2024届应届毕业生

2、国际贸易、法语、西班牙语、阿拉伯语、英语等相关专业

3、英语六级及以上，听说读写能力优秀

4、具备良好的沟通交流能力、组织协调能力及团队协作能力，乐于接受挑战，抗压能力强

5、熟练使用office系列办公软件

6、热爱销售、对销售工作有极大热情

七、财务管培生(8~10K)

需求专业：

会计/审计/财务管理/金融等

岗位职责：

1.在财务部会计核算、资金管理、风险管理等多岗位轮岗学习，了解企业财务全流程工作，识别、分析可优化点，提出管理改进建议

2.学习公司日常现金及票据的收付、保管及费用审核、报销工作

3.学习审核并开具各项票据，处理日常银行及税务往来，企业纳税申报等

4.轮岗完成后，根据个人特点与工作需要定岗

岗位要求：

1.本科及以上学历，会计、审计、财务管理、金融、经济等财经相关专业

2.英语四级及以上

3.具备良好的沟通交流能力、良好的组织协调能力及沟通能力

4.对财务工作充满兴趣，工作热情高涨，积极主动，尽职担责

5.稳重踏实、正面思考、高度投入、优良态度

八、工艺研发管培生(8~10K)

需求专业：

机械设计/车辆工程/机械制造/自动化/新能源

岗位职责：

1.根据技术文件制定相关工艺规范及工艺纪律检查标准

2.协同生产过程难题解决，控制生产质量和成本，规律监督车间工艺纪律

3.学习和掌握产品结构，编制工艺相关文件（SOP、DFMEA、PFMEA等）

4.参与车间工艺改善、品质提升的策划、协调、实施等工作

岗位要求：

1.本科及以上学历，机械、车辆工程、机电一体化、自动化等相关专业

2.英语四级及以上

3.掌握CAD制图、PROE、UG、Solidworks等软件的使用，掌握WORD，EXCEL等办公软件使用方法

4.思路清晰，学习能力强，沟通能力良好，具备品质意识

5.耐心、细心

九、部件计划管培生(8~10K)

需求专业：

数学与应用数学/统计学/信息管理/计算机科学与技术

岗位职责：

1.在主计划带领下，学习PMC及操作系统的相关知识，协助主计划统筹物料管控、计划分解、库存管理、跟单等工作

2.根据生产计划和库存情况，编制原材料采购计划，每日齐套分析，跟踪异常情况

3.分析订单和预测，编制每月/每周/每日工厂生产计划，保障计划结果及时准确传递到执行环节

4.跟踪计划实行，掌握在线产品加工进程，分析未完成数据与原因，及时预警异常情况，并协助其他部门解决

5.库存分析与控制，关键指标分析与改进

岗位要求：

1.本科及以上学历，数学与应用数学、统计学等相关专业

2.英语四级及以上

3.思路清晰，学习能力，跨部门沟通协作能力

4.对数字敏感，喜欢做数据分析工作

福利待遇：

1、公司包工作餐及住宿（独立卫生间，空调，热水器），不住宿提供房补

2、五险一金

3、节日礼品，工龄工资，带薪年假，年度优秀员工

4、双休

投递说明：

邮件名称格式：姓名+学校+应聘岗位

简历附件：英语四、六级证书；成绩单

收到简历后，五个工作日内回复，周六周日顺延

投递邮箱：2782843393@qq.com

联系方式：

联 系 人：黄女士

联系电话：021-60138668

联系邮箱：2782843393@qq.com

联系地址：上海市金山区亭卫公路3999号

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