杭州海康威视数字技术股份有限公司招聘软件开发工程师

来源/作者：杭州海康威视数字技术股份有限公司　　　　　发布时间：2023-10-18

杭州海康威视数字技术股份有限公司

单位行业：信息传输、软件和信息技术服务业

单位性质：国有企业

单位规模：500人以上

公司简介： 海康威视是以视频为核心的智能物联网解决方案和大数据服务提供商。 海康威视全球员工超34000人（截止2018年12月31日），其中研发人员和技术服务人员超16000人，研发投入占企业销售额的8.99%（2018年），绝对数额占据业内前茅。海康威视是博士后科研工作站单位，以杭州为中心，建立辐射北京、上海、武汉以及加拿大蒙特利尔、英国伦敦的研发中心体系，并计划在西安、成都、重庆和石家庄进行研发投入。 海康威视拥有视音频编解码、视频图像处理、视音频数据存储等核心技术，及云计算、大数据、深度学习等前瞻技术。为PBG（公共服务事业群）、EBG（企事业事业群 、SMBG（中小企业事业群）三个事业群客户提供专业的细分产品、IVM智能可视化管理解决方案和大数据服务。近年来，海康威视基于视频技术，将业务延伸到智能家居、工业自动化和汽车电子等行业，为持续发展打开新的空间。 海康威视在中国大陆拥有32家省级业务中心/一级分公司，在境外有44个分支机构。（截止2018年12月31日）。其产品和解决方案应用在150多个国家和地区，在G20杭州峰会、北京奥运会、上海世博会、APEC会议、德国纽伦堡高铁站、韩国首尔平安城市等重大项目中发挥了极其重要的作用。 2010年5月，海康威视在深圳证券交易所中小企业板上市，股票代码：002415。基于创新的管理模式，良好的经营业绩，公司先后荣获“2016&2018 CCTV中国十佳上市公司”、“2017中国中小板上市公司价值十强”、“2016年A股上市公司未来价值排行以及A股最佳上市公司”榜首、“第六届中国上市公司口碑榜最佳公司治理实践奖”、“中国中小板上市公司投资者关系最佳董事会”、“上市公司金牛投资价值奖”和“最佳投资者关系管理奖”等重要荣誉。 海康威视秉承“专业、厚实、诚信”的经营理念，践行“成就客户、价值为本、诚信务实、追求卓越”的核心价值观，通过不断创新，不断发展视频技术，为人类的安全和发展开拓新视界。 招聘信息： 海康威视2024届全球校园招聘 【一、公司介绍】 海康威视成立于2001年，是一家专注技术创新的科技公司，致力于将物联感知、人工智能、大数据技术服务于千行百业，引领智能物联新未来！ 1、全球业务覆盖150+国家/地区，11大全球研发中心，7大全球制造基地 2、58000+全球员工，研发技术人员占比47.96%（2022年年报） 3、连续6年蝉联“中国最佳雇主”全国30强（智联招聘） 4、视频感知—国家新一代人工智能开放创新平台（中华人民共和国科学技术部颁布） 5、连续6年蝉联 “全球安防50强”第1位（a&s《安全自动化》） 【二、招聘岗位】 【算法/网络安全/大数据类】密码学、网络安全、感知处理算法、AI算法、自主无人系统算法、AI加速算法、运动控制算法、机器视觉算法、机器人智能算法、无损检测算法等 【器件电路类】电路设计、FPGA、MEMS、工艺开发、传感器设计、系统全栈开发、光谱、质谱、色谱等 【软件/嵌入式类】嵌入式、Java、C++、Web前端、iOS、Android、图像调试、固件开发等 【硬件/结构类】硬件、结构、高压电源、自动化开发、EMC、PCB天线、射频、热设计、电气、音频、光学等 【国内营销/技术支持类】销售、售前、解决方案行销、技术支持等 【国际营销/技术支持类】海外营销/技术支持、港澳营销/技术支持、海外市场等(需求语言:英语工科、英语工科&粤语、日语、韩语、俄语、蒙古语、泰语、越南语、印尼语、柬埔寨语、阿拉伯语、捷克语、土耳其语、希伯来语、法语、德语、西班牙语、葡萄牙语、意大利语、波兰语等) 【测试/支撑类】软件测试、硬件测试、产品数据、文档、新产品导入等 【供应链类】工艺、设备、生产、质量等 【体验设计类】视觉设计、交互设计、工业设计、平面设计、用户研究等 【综合类】解决方案、项目管理、职能等 求职tips: 岗位分批上线校招官网，目前未上线岗位将在8月底-9月初上线，欢迎持续关注~ 【三、工作地点】 研 发：杭州、武汉、西安、成都、上海、北京、石家庄等 国际业务：杭州、泛亚太、泛欧洲、中东非洲、美洲等 国内业务：全国90+城市 供应链及其他：杭州(含桐庐)、重庆、武汉 【四、招聘对象】 2024届毕业生（*毕业时间在2023年9月-2024年8月之间的学生）。 【五、招聘流程】 网申→测评→笔试（部分岗位）→面试（以线上面试为主）→offer 网申通道已开启，早投递，早面试，早OFFER~ 【六、简历投递】 PC端（建议）：登录海康威视-校招官网，投递简历： campushr.hikvision.com 应聘类型请选择：2024届秋招 求职tips：每个同学最多可投递2个志愿哦~ 【七、常见Q&A】 Q：在微信公众号投递微简历后，还需登录PC校招官网投递吗？ A：需要！若您在微信端投递了「微简历」，需尽快登录PC端校招官网（campushr.hikvision.com）-“个人中心”，进一步完善“我的简历”。 Q：测评是必做环节的吗？ A：是的，测评结果是简历筛选的重要参考，只有完成测评后，才能进入下一环节。每位同学在2024届校招中仅有1次测评机会，且测评结果有效期为1年，请务必「认真」完成~ Q：投递简历后，流程长时间停留在「简历初筛」环节？ A：简历进入初筛环节的2个必要条件： ①PC端的“我的简历”已经完善【温馨提示：“教育经历”需填写完整的大学经历，需包含本科/大专（若有）的经历】； ②已经完成测评。 若这2步均完成后，但简历仍停留在初筛环节超过7个工作日未流转，可发送邮件至campus@hikvision.com咨询。 更多校招QA，详见海康威视校园招聘官网：ca***com[点击查看] 【八、薪酬福利】 海康威视为你提供有行业竞争力的薪酬水平和完善的福利保障，倡导凭借价值贡献获取回报，部分优秀骨干员工还享有股权激励以及创新业务跟投计划。 基础福利：五险一金、补充商业保险、年度健康体检； 假期福利：带薪年假、全薪病假、婚假、产育假、母婴照顾假、育儿假等； 多重补贴：餐饮补贴、交通补贴、通讯补贴、团队建设津贴； 乐活配置：免息住房借款、特色员工餐厅、免费停车场、免费健身房、理疗室、定期义诊等园区服务等（园区服务部分区域可享，详请咨询当地HR）； 人才激励：年终奖、核心员工跟投创新业务计划股权激励、金砖奖。 *公司为常驻海内外的员工，提供健全的物质和人身保障、人性化的探亲福利。 【九、学习发展】 我们为全球员工提供了3000多门不同的课程，包括管理类、技术（业务）类、职能类、通用素质类及新员工入职类课程。校招生入职后将经历为期6个月的专项培养： 第一阶段-新人训练营：校招萌新职场心态建设，快速融入公司； 第二阶段-业务知识技能培训：熟悉部门，全面学习岗位专业知识、技能； 第三阶段-在岗训练：完成挑战性任务，快速上岗。 同时，我们还为员工提供明晰完善的职业发展和培训体系、管理序列与专业序列双重晋升发展通道，并开放立足发展的转岗机会。 关注“海康威视招聘”微信号、视频号 了解最新校园招聘动态 内推码：3XHRA4

职位信息
职位名称	职位类别	职位类型	最低学历	薪资要求	招聘人数	工作地点	职位描述	操作
【2024届秋招】软件开发工程师	工程技术人员	全职	本科以上	暂不约定	50	浙江省杭州市滨江区	职位描述 1、根据产品和业务需求开发嵌入...

截止时间：2023-12-31

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