厦门豪客来科技有限公司招聘餐厅储备经理|储备干部|储备经理

厦门豪客来科技有限公司招聘信息 来源： 发布日期：2023-10-23

一、 单位简介

豪客来诞生于1993年 ，位于美丽的鹭岛厦门。历经27载，专注牛排领域，经过所有豪客来人锲而不舍的努力，足迹遍及全国19个省77个城市，以400+连锁餐厅的规模，成为中国牛排餐饮行业第一品牌，每年为超过3000万的顾客提供优质服务至今。经过30年的发展与沉淀，豪客来形成了自己独有的组织、文化、人员管理系统。1、两大品牌豪客来目前已经发展了两大品牌：豪客来牛排馆、碳火记；2、物流配送中心豪客来拥有自己的物流配送中心，专业的冷冻车配送，第一时间将关键调料配料运往全国分店；3、创新研发团队来自欧洲、美国、东南亚、国内的优秀餐饮大厨团队将东西方餐饮文化完美结合，创造出适合于中国人的美食；4、现代食品加工厂2007年5月，豪客来占地50亩的新工厂正式启用，在这块土地上，豪客来人正用最专业的心，打造最专业的牛排；5、品质管理中心品质见证实力！为保证产品的品质，豪客来在食品选料上严格把关，以独特的配料秘方为豪客来提供无法复制的美味，以精密的标准为客户提供始终如一的口感；6、国际合作伙伴为了呈现最均衡、美味的西式餐品，我们整合全球的美食资源（美国肉类协会、美国马铃薯协会、美国SWIFT公司等结成战略合作伙伴关系），共同打造豪客来牛排第一品牌；7、公益服务2004年开始参与公益活动，2008年捐建第一所豪客来希望小学，截止2019年已捐建13所希望小学。豪客来是一个快速发展、生机勃勃的优秀企业，秉承经营卓越餐厅，为中国人创造健康、美好生活，为员工创造幸福人生的使命，豪客来人始终坚持“顾客第一、团队合作、拥抱变化、拼搏进取、追求卓越、主人翁精神”企业价值观，持有“共创家业”独有的经营理念，即以共赢为目标、以创新为动力、以家庭为港湾、以业绩为导向的经营理念。致力于成为中国最受喜爱和尊重的牛排餐饮集团而奋斗！我们为您提供的既是挑战也是机遇，我们相信豪客来定能提供给您事业发展的专属舞台！

二、 职位要求

（一） 餐厅储备经理

1.岗位简介：

薪资：4500-5499

招聘人数：10

需求专业：不限

学历要求：专科及以上

工作性质：不限

2. 岗位描述：

（1） 薪酬：3800-5000元/月+法定假日三薪+包食宿+年度调薪

（2） 假期：周休2天，年假、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等相关福利假期§

（3） 福利：医保、社保、生日牛排套餐券、员工日、员工折扣、各种节日福利、入职从业健康体检§ 服装：根据季节不同为员工发放制服§

（4） 活动：公司定期或不定期举办各类团队活动，丰富员工业余生活，并为餐厅活动提供费用支持

（5） 充足、公正透明的发展通道：餐厅储备经理（100天培训期）——餐厅副经理（1-2年）——餐厅经理（1-3年）——区域经理（1-3年）——其它更高职位§

（6） 持续成长的培训机会：一对一辅导培训，完善的进阶式培训计划，全方位餐厅经营与领导力课程（危机管理、利润管理、时间管理、绩效管理、单店营销管理等课程），理论结合实际，完成从一个职场新人向餐厅经理发展的重要过程，帮助您更快的成长

  3.岗位要求

（1）大专及以上学历（大三/四下学期可提供全职上班亦可），专业不限

（2） 热情开朗，善于与人沟通，乐于接受挑战

（3） 能适应早晚班（无通宵班）、轮休和高效快捷的工作

（二）储备干部

1.岗位简介

 薪资：4500-5499

 招聘人数：10

 需求专业：不限

 学历要求;：专科及以上

 工作性质：不限

 2.岗位描述：

（1） 薪酬：3800-5000元/月+法定假日三薪+包食宿+年度调薪

（2） 假期：周休2天，年假、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等相关福利假期

（3） 福利：医保、社保、生日牛排套餐券、员工日、员工折扣、各种节日福利、入职从业健康体检

（4） 服装：根据季节不同为员工发放制服

（5） 活动：公司定期或不定期举办各类团队活动，丰富员工业余生活，并为餐厅活动提供费用支持

（6） 充足、公正透明的发展通道：餐厅储备经理（100天培训期）——餐厅副经理（1-2年）——餐厅经理（1-3年）——区域经理（1-3年）——其它更高职位

（7） 持续成长的培训机会：一对一辅导培训，完善的进阶式培训计划，全方位餐厅经营与领导力课程（危机管理、利润管理、时间管理、绩效管理、单店营销管理等课程），理论结合实际，完成从一个职场新人向餐厅经理发展的重要过程，帮助您更快的成长

3.岗位要求：

（1） 大专及以上学历（大三/四下学期可提供全职上班亦可），专业不限

（2） 热情开朗，善于与人沟通，乐于接受挑战

（3） 能适应早晚班（无通宵班）、轮休和高效快捷的工作

（三）储备经理

1. 岗位简介

薪资：4500-5499

招聘人数：10

需求专业：不限

学历要求：专科及以上

工作性质：不限

2. 岗位描述：

(1) 薪酬：3800-5000元/月+法定假日三薪+包食宿+年度调薪……

(2) 假期：周休2天，年假、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等相关福利假期

(3) 福利：医保、社保、生日牛排套餐券、员工日、员工折扣、各种节日福利、入职从业健康体检

(4) 服装：根据季节不同为员工发放制服

(5) 活动：公司定期或不定期举办各类团队活动，丰富员工业余生活，并为餐厅活动提供费用支持

(6) 充足、公正透明的发展通道：餐厅储备经理（100天培训期）——餐厅副经理（1-2年）——餐厅经理（1-3年）——区域经理（1-3年）——其它更高职位

(7) 持续成长的培训机会：一对一辅导培训，完善的进阶式培训计划，全方位餐厅经营与领导力课程（危机管理、利润管理、时间管理、绩效管理、单店营销管理等课程），理论结合实际，完成从一个职场新人向餐厅经理发展的重要过程，帮助您更快的成长

3. 岗位要求：

（1） 大专及以上学历（大三/四下学期可提供全职上班亦可），专业不限

（2） 热情开朗，善于与人沟通，乐于接受挑战

（3） 能适应早晚班（无通宵班）、轮休和高效快捷的工作

（四）餐厅储备经理

1.岗位简介

薪资：4500-5499

招聘人数：10

需求专业：不限

学历要求：专科及以上

工作性质：不限

3. 岗位描述：

（1） 薪酬：3800-5000元/月+法定假日三薪+包食宿+年度调薪……

（2） 假期：周休2天，年假、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等相关福利假期

（3） 福利：医保、社保、生日牛排套餐券、员工日、员工折扣、各种节日福利、入职从业健康体检

（4） 服装：根据季节不同为员工发放制服

（5） 活动：公司定期或不定期举办各类团队活动，丰富员工业余生活，并为餐厅活动提供费用支持

（6） 充足、公正透明的发展通道：餐厅储备经理（100天培训期）——餐厅副经理（1-2年）——餐厅经理（1-3年）——区域经理（1-3年）——其它更高职位§ 持续成长的培训机会：一对一辅导培训，完善的进阶式培训计划，全方位餐厅经营与领导力课程（危机管理、利润管理、时间管理、绩效管理、单店营销管理等课程），理论结合实际，完成从一个职场新人向餐厅经理发展的重要过程，帮助您更快的成长

3.岗位要求：

（1）大专及以上学历（大三/四下学期可提供全职上班亦可），专业不限

（2）热情开朗，善于与人沟通，乐于接受挑战

(3) 能适应早晚班（无通宵班）、轮休和高效快捷的工作

三、联系方式

联系人: 徐妍

手机: 15071268727

电话: 15071268727

邮箱: xuy@houcaller.com

通讯地址: 厦门市翔安区新店镇新澳路510号七层735-15室