南昌大学附属眼科医院招聘

2023-11-09    南昌大学附属眼科医院


南昌大学附属眼科医院
发布时间:2023-11-08

南昌大学附属眼科医院2023年下半年招聘公告

   南昌大学附属眼科医院与江西省眼科医院、南昌大学眼视光学院实行“三位一体”的管理体制,是江西省唯一一所融医疗、教学、科研、预防为一体的公立三级甲等眼科专科医院。医院在全国公立医院绩效考核中,连续四年获评专科医院最高等级A,其中2021年公立医院绩效考核成绩位列“其他专科手术组医院”全国第六名。

   医院于2012年5月12日正式运行,设有16个临床科室和11个医技科室。眼科学和眼眶病眼整形科获批江西省医学领先学科;眼底病、眼眶病眼整形、白内障、屈光手术、青光眼5个专科被确定为江西省医疗机构临床重点专科规划项目。在江西率先开展无缝合微创性玻璃体手术、41G超精微针黄斑区网膜下注射技术、全飞秒激光近视手术、内镜微创手术突破传统禁区摘除眶尖肿瘤手术、视网膜血管瘤手术、人工角膜移植手术、角膜胶原交联术、人工玻璃体球囊植入术、早产儿视网膜病变激光光凝术、儿童青光眼微导管辅助360度小梁切开术等新技术。

   医院是南昌大学博士、硕士、本科生培养单位,是国家眼耳鼻喉疾病临床医学研究中心江西省分中心、江西省眼科学与视觉科学研究所、江西省眼科学重点实验室、江西省眼科疾病临床医学研究中心、南昌大学眼科研究所、国家药物临床试验(GCP)单位。在全国眼科界的科技量值排名第53位。

   医院九龙湖分院规划为三级医院,编制床位数400张,现已完成开工前期各项准备工作。医院始终坚持人民至上、生命至上,以维护人民眼健康为己任,践行“公立公益、服务光明”的办院宗旨,秉承“明眸明德、仁心仁术”的院训精神,为保护和提高广大人民群众的眼健康和生活质量不断奋斗。

一、 招聘岗位、人数、条件

序号

岗位

人数

岗位要求

1

临床眼科

12

眼科学专业;博士或硕士研究生;35周岁及以下。

2

整形美容科

2

整形外科学、皮肤病与性病学专业;博士或硕士研究生;35周岁及以下。

3

麻醉科

1

麻醉学专业;博士或硕士研究生;35周岁及以下。

4

临床护理

2

护理学专业,博士或硕士研究生;35周岁及以下。

5

研究所

2

基础医学、生物学、临床医学、药学、动物医学、生物医学工程、化学及相关专业;博士或硕士研究生;35周岁及以下。

6

临床教学

1

眼视光学专业;研究生学历、硕士及以上学位;30周岁以下。

7

药械科

1

药学专业;研究生学历、硕士及以上学位;30周岁以下。

8

临床护理

10

护理学专业,本科学历、学士学位;25周岁及以下。

9

医院感染管理科

1

临床医学或公共卫生专业;有执业医师证;本科及以上学历、学士及以上学位;30周岁及以下。

10

信息科

2

计算机科学与技术专业、软件工程专业、电子科学与技术专业; 网络空间安全专业;本科及以上学历、学士及以上学位;30周岁以下。                  

11

行政部门

6

文学类、新闻传播学类、基础医学类、公共卫生与预防医学类、管理科学与工程类、工商管理类、公共管理类、机械类、能源动力类、电子信息类、土木类专业;本科及以上学历、学士及以上学位。

合计:


40

  二、 报考条件

  1.具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

  2.遵纪守法,品行端正。

  3.具备适应岗位要求的身心条件。

  4.有工作经历者要求既往无重大工作失误或差错,无党风廉政、医德医风问题。

  5.具备岗位所需要的其他条件。

 三、报考注意事项

  1.以上岗位同时具有大学本科学历、学士学位;国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证。

  2.岗位条件中“年龄30周岁以下”是指1993年1月1日以后出生,“年龄35周岁以下”是指1988年1月1日以后出生。

 四、招聘程序

 (一)报名

  1.报名时间:博士研究生报名截止至2024年12月31日,其他学历报名截止至2024年1月31日。

  2.报名方式:以电子邮件方式报名。应聘人员将报名材料及业绩材料等扫描件压缩为一个文件发送至报名邮箱ncdxfsykyy@126.com,邮件统一命名为“姓名+大学+专业+应聘岗位”。

  3.联系方式:李老师,汪老师,0791-86318917。

 (二)考核

  1.博士研究生主要采用结构化面试方式。其他学历考核主要采用笔试和结构化面试方式。

  2.考核时间另行通知。

 (三)体检、考察、公示

  1.体检。根据考核总成绩,按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。体检标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)执行。

  2.考察。对体检合格人员进行考察,主要考察政治素质、道德品行、业务能力、工作实绩、遵守法纪等情况。

  3.公示。对经考核、体检、考察后的拟聘用人员进行为期7个工作日的公示。

  五、人才待遇

  1.博士研究生聘用为事业单位在编人员,享受国家规定的同类人员工资、福利待遇,给予安家费10万,科研启动基金10万,协助解决配偶工作。条件优秀者待遇面议。另享受南昌市人才政策:博士研究生给予每人就业、安家、租房补贴等21万元。

  2.硕士研究生聘用为厅人事代理或院内人事代理人员,本科学历人员为医院聘用制,待遇参照医院同类人员工资、福利待遇。


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