2023年陆川县免笔试直接面试公开招聘农村幼儿园教师公告

一、招聘岗位及人数

使用聘用教师控制数招聘农村幼儿园教师117名，具体单位及岗位详见《2023年陆川县免笔试直接面试公开招聘农村幼儿园教师岗位计划表》。

二、招聘条件、要求

招聘对象应具备和符合下列基本条件及要求：

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业。

2.遵守国家的法律、法规，享有公民的政治权利。

3.具有良好的职业道德，品行端正，愿意履行人民教师的义务，遵守学校的纪律。

4.年龄在18周岁以上、35周岁以下(即1987年11月20日至2005年11月19日期间出生)，身体健康，具有履行岗位职责所需的身体条件。

5.报名前已取得相应岗位要求的毕业证书及教师资格证书等。

6.具备《2023年陆川县免笔试直接面试公开招聘农村幼儿园教师岗位计划表》要求所需的岗位资格条件(其中招聘范围指的是生源地或户籍所在地)。

7.具有下列情形之一的人员，不得报考：

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;现役军人;被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形;本县教育事业单位在册正式工作人员、聘用教师控制数人员、服务期内特岗教师。

本次招考所涉及的工作年限、处罚期限以及户籍、现役、辞退等有关资格条件的时间计算，均以2023年11月19日为截止日期，年限按足年足月计。

三、招聘程序、时间及报名办法

(一)报名时间及地点

1.报名时间：2023年11月20日--11月21日，每天上午8:00--12:00，下午3:00--6:00。

2.报名地点:陆川县教育局三楼会议室(陆川县温泉镇东滨中路37号)

(二)报名办法及须知:

1.报名及须知。符合条件考生下载填好《2023年陆川县免笔试直接面试公开招聘农村幼儿园教师报名表》并持本人有效居民身份证、户口簿及学历证、教师资格证、最高荣誉证书等相关证件原件及复印件(原件及复印件均按此顺序装叠)， 按规定时间自行到报名点进行现场报名。每位考生只能报一个岗位，非本县教育系统的在职在编人员须取得单位及主管部门同意后方能报考。

2.资格审查。由招聘领导小组安排资格审查人员对考生报名信息材料进行资格审查，报名人数未达到1:3比例人数的，经请示上级人社部门同意可按实际符合条件的人员进行面试。

3.面试。符合面试资格考生持有效身份证参加面试。面试采取试讲方式进行，面试满分为100分。面试考生按抽签顺序依次面试，面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余扣减面试成绩3—10分。面试具体时间及地点在资格审查结束后在玉林市人力资源和社会保障局网站和陆川县人民政府门户网站另行通知(发布)，请各位考生注意查询。

面试合格分数线为60分。因有考生放弃面试资格以及不足比例开考等原因造成计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例小于或等于1:1的，面试成绩必须达到65分以上方为合格，否则不能进入体检、考察程序。

(三)体检、考察

1.体检：按面试成绩和招聘岗位1:1比例确定入围体检人选，体检合格进入考察程序。比例内入围体检人选最末一位有面试成绩相同的，按学历高低，中共党员、优秀毕业生、优秀学生干部或获得过院系级以上的“三好学生”的顺序优先确定入围体检人选。

体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检经费由考生本人自行负担。

按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

已经怀孕或疑似怀孕的考生，应在体检前向体检实施机关提出书面申请，由体检实施机关安排孕检，经确认怀孕后，延缓所有项目体检。

2.考察：考察时必须进行报考资格复审及教职工准入查询。报考资格复审主要核实报考者是否符合规定的报考条件，确认其报名时提供的信息和材料是否真实准确。教职工准入查询主要按照《广西壮族自治区教职员工准入查询工作实施办法》规定查询。主要考察报考人员的思想政治、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录情况、学习和工作表现、志愿服务以及需要回避的情况等，并形成书面材料。凡是因重要档案材料不全、个人政历状况不清等无法进行有效考察的，以及经有关主管部门确认存在严重违法失信行为的人员，不得确定为拟聘用人选。体检、考察时间另行通知。

(四)公示

对体检考察合格的人员确定为拟聘用人选，在玉林市人力资源和社会保障局网站进行7日的公示。

(五)聘用

公示结果无异议或所反映的问题不影响聘用的人员，按有关规定办理聘用手续，并由用人单位与受聘人员依法签订5年以上聘用合同。初次就业的新聘用人员试用期为1年，其他人员由用人单位与应聘人员按照相关规定约定试用期(试用期一般为3个月，但最长不得超过6个月)。试用期满考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。聘用后的管理，按国家和自治区有关规定执行。

四 、监督

考试工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则，实行信息公开、程序公开、结果公开。招聘工作接受纪检监察部门、考生和社会各界监督。对招聘考试工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。监督举报电话：0775-7216171(县人社局社会保险和信访股)。

五、待遇

使用聘用教师控制数招聘的人员，用人单位凭人力资源和社会保障局的聘用通知文件到编制部门办理备案手续，享受本县同类人员工资福利待遇。

六、注意事项

招聘相关信息均依程序和时限发布在玉林市人力资源和社会保障局网站(官网，人事人才板块，事业单位招考专栏)，考生应密切关注和主动查阅;同时，在整个招聘期间需保持通讯畅通，通讯方式如有变化，应及时联系招聘负责部门变更联系电话，以免错失聘用机会。

咨询电话等：0775-7236082(陆川县人力资源和社会保障局)，0775-7221858(传真)，邮箱lcrsjsyg7236082@163.com，0775-7333705(陆川县教育局)

附件：

2.2023年陆川县免笔试直接面试公开招聘农村幼儿园教师报名表.doc

2023年陆川县免笔试直接面试公开招聘农村幼儿园

教师工作领导小组办公室

2023年11月13日

原标题：2023年陆川县免笔试直接面试公开招聘农村幼儿园教师公告

文章来源：http://rsj.yulin.gov.cn/tszl/rsrc/sydwzk/t17445996.shtml