专科起,南阳镇村组干部招聘!

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为进一步选拔优秀适岗人才，优化村组干部结构，实现乡村振兴，南阳镇决定面向社会，组织第七届村组干部招考，现将有关事项公告如下：

一、招考岗位及名额：

村组干部5名。

二、招考条件和要求：

1、具有南阳镇户籍，享有公民的政治权利，坚持四项基本原则，拥护中国共产党的路线、方针、政策；

2、遵纪守法，品行端正，责任心强，安于农村工作，乐于服务基层；

3、年龄在20周岁以上、35周岁以下（即1988年6月30日至2003年6月30日之间出生），特别优秀的年龄可适当放宽，具有大专及以上学历。

三、待遇：

村组干部录用后试用期半年，试用期工资按大丰最低工资标准（含养老、医疗保险），试用期合格后享受村组干部待遇。

四、招考程序：

整个招考工作分报名、考试、考察、公示四个程序。

（一）报名

报名采用各村（社区）推荐和个人报名形式

1、报名时间：2023年6月26日8:30-2023年6月30日16:00

2、报名地点：南阳镇政府5201办公室

3、报名需提供材料:报名表，本人身份证、学历复印件。可以村为单位汇总上报，也可自行报名。

（二）考试

考试分为笔试、面试两部分（测试占50%、面试占50%）笔试内容为公共基础知识，不指定参考用书，总分100分。根据笔试成绩从高分到低分拟录用人数1:2的比例确定面试人数员，不足1:2比例的按实际报考人数参加面试。面试采用结构化面试的方式进行。总分100分，主要测试面试对象的思维能力、应变能力、口头表达能力、综合分析和解决实际问题的能力及气质、仪表等，面试成绩由考官当场评判，采取去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定面试人员成绩。笔试、面试时间和地点另行通知。

（三）考察

根据成绩，按从高分到低分的顺序和岗位招考人数确定考察名额，由镇组织全面考察（含资格复审，如考察不合格，按总分排名依次进入递补考察），考察合格后进入公示程序。

（四）公示

考察合格人员将通过南阳镇人民政府公告栏进行公示，公示无异议后进行体检，体检合格即可使用。

五、纪律监督

本次招考工作坚持公开、公平、公正原则，全过程接受纪检、监察部门的监督。

咨询电话：0515-83295260

监督电话：0515-83331055

本公告由盐城市大丰区南阳镇党群工作局负责解释。