街道办事处公开招聘机关聘用人员公告

2023-07-12

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汕头市金平区金东街道办事处公开招聘机关聘用人员公告

　根据单位选人用人需求，按照《汕头市金平区机关聘用人员和事业单位购买服务人员管理办法》(汕金机编办〔2019〕9号)相关规定，汕头市金平区金东街道办事处（以下简称金平区金东街道）拟面向社会公开招聘机关聘用人员。具体有关事项公告如下：

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查看岗位表及附件

　　一、招聘岗位及人数

　　根据工作需要和编制情况，本次拟招聘5名机关聘用人员。岗位人选要求能够吃苦耐劳，责任心和抗压能力强，服从组织分配，并能够从事24小时应急处突、“三防”应急值班、夜间值班、节假日加班，安全生产、食品安全和综合行政执法巡检等工作安排。

　　二、报考条件

　　应聘人员必须具备以下基本条件：

　　（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，具有良好的品行和职业道德；

　　（二）年龄35周岁及以下(1987年7月3日以后出生)；

　　（三）大专或本科学历；

　　（四）具备岗位所需的专业知识，详见《汕头市金平区金东街道办事处机关聘用人员岗位表》（附件1）；

　　（五）汕头市户籍；

　　（六）有较好的文字、语言表达和计算机应用操作能力；

　　（七）能够从事24小时应急处突、“三防”应急值班、综合行政执法巡检等工作安排。

　　三、管理方式和薪酬待遇

　　（一）管理方式。被聘人员属机关聘用人员，实行聘期制。招聘单位与获聘者签订劳动合同，合同期为2年。合同期满后考核合格根据岗位需要可续签劳动合同；不合格不再签订劳动合同。

　　（二）薪酬待遇。待遇标准按照《汕头市金平区机关聘用人员和事业单位购买服务人员管理办法》执行(新聘人员每月薪酬标准3600元，按照汕头市城镇企业职工社会保险制度有关规定参加社会保险，享受相应待遇，并缴存住房公积金，连续聘用年限每满两年且聘用年度考核合格的，晋升1个档次薪酬标准)。

　　四、招聘公告的发布

　　招聘公告通过金平区政务信息网面向社会公开发布。

　　五、考生报名

　　（一）报名时间：2023年7月3日至5日（上午9:00 至11:30 ，下午3:00 至 5:00 ）。

　　（二）报名方式：采取本人现场报名的方式。

　　（三）报名地点：汕头市龙湖区金砂路106号国际商业大厦A座6楼百城人才测评考试服务中心。

　　（四）报名时须同时提供以下材料：

　　1.下载并如实填写《汕头市金平区金东街道办事处公开招聘机关聘用人员报名表》（附件2），须双面打印和亲笔签名；

　　2.本人近期免冠1寸正面同底彩色相片3张，其中1张按要求粘贴在报名表指定位置；

　　3.本人有效的身份证原件和复印件一份(正反面复印在同一页）；

　　4.户口簿原件及复印件一份（首页和本人页复印在同一页）；

　　5.学历、学位证书原件及复印件一份，属港澳台学习、国外留学归来人员的，另须提供由教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证函原件及复印件一份；上述证件审核后招考单位留存复印件退回原件。

　　（五）报名要求：报名人员所提供的证件资料必须真实有效，一经发现作假，一律取消招录资格。要求的学历学位证，须在2023年7月3日前取得。

　　（六）资格审核：接受报名后，对报名人员进行资格审核。经审核符合报考条件的，将会在报名结束后3个工作日内收到通知短信。

　　（七）准考证发放：领取准考证的时间将通过短信的方式另行通知。报名人员须持本人有效身份证到报名地点领取准考证，逾期未领取准考证者视为自动放弃考试。

　　六、考试方法

　　考试包括笔试和面试。

　　（一）笔试

　　1.笔试采取闭卷形式，考试科目为《公共基础知识》，不指定考试用书。笔试成绩满分为100分，按四舍五入保留小数点后2位数，合格分数线为60分，低于60分不得入围面试。

　　2.笔试时间及地点：以准考证为准。

　　3.笔试结果将在金平区政务信息网进行公布。

　　（二）面试

　　1.根据笔试成绩由高到低的排序并按拟招聘人数1:3的比例确定面试对象，如招聘人数与面试人数未达到1:3比例，则按实际入围人数确定面试人选。如面试人选放弃面试，则根据实际需要依次递补人选。

　　2.面试采取结构化面试的形式进行，主要考察综合分析能力、语言表达能力、应变能力、心理素质和形象举止仪态等。面试时间和地点另行通知。

　　3.面试成绩按100分计算，四舍五入保留小数点后两位，面试成绩合格分数线为60分，低于60分者为不合格。

　　（三）考试总成绩

　　考试总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例（成绩保留小数点后2位数）进行计算。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。考试总成绩和入围体检人员名单于面试结束后3个工作日内在金平区政务信息网进行公布。

　　七、体检

　　根据考试总成绩由高到低的排序并按拟招聘人数1:1的比例确定体检对象(如果末位总成绩有若干人分数相同，则取笔试分数高者)。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）的有关规定执行。体检不合格的，根据实际需要依次递补人选。体检费用自理。体检时间另行通知，如不按时参加体检视为放弃资格。

　　八、考察

　　考察工作由金平区金东街道组织实施。考察对象有不符合要求的一律取消录用资格，根据实际需要依次递补人选。

　　九、公示和聘用

　　根据考试总成绩和体检、考察结果拟聘用人员名单将通过金平区政务信息网进行公示，公示时间为5个工作日。经公示后，结果不影响聘用的，按《汕头市金平区机关聘用人员和事业单位购买服务人员管理办法》签订劳动合同。

　　十、联系部门、监督部门及电话

　　汕头市金平区金东街道办事处 0754-88613524

　　附件1：汕头市金平区金东街道办事处机关聘用人员岗位表.doc

　　附件2：金平区金东街道公开招聘机关聘用人员报名表.docx

　　附件3：专业参考目录.xls

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