为进一步推进桐庐县国有企业人员队伍建设，配强国有企业人力资源，决定公开招聘国有企业人员，现将有关事项公告如下：

招聘计划

本次计划招聘国有企业工作人员82名，招聘单位包括：县国控集团、县建发集团、县交发集团、县文旅集团、县科创投公司等。具体岗位情况详见《2023年桐庐县县属国有企业工作人员招聘计划一览表》（附件1）。

招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律、法规；

2.政治素质良好，遵纪守法，品行端正，责任心强，愿意履行国有企业工作人员的义务；

3.具备岗位所需的学历、任职资格、职（执）业资格及技能要求，能胜任岗位工作；

4.具有适应岗位要求的身体条件；

5.无任何违法违纪行为及处分记录；

6.户籍以招聘岗位要求的条件为准。

（二）具体岗位条件

1.年龄要求18至35周岁（1987年7月3日至2005年7月3日）；部分岗位年龄要求放宽至40周岁（1982年7月3日至2005年7月3日），详见招聘计划一览表。

2.户籍以2023年7月3日的户籍所在地为准（不含2023年7月3日当天迁入人员）。浙江省户籍范围包含在浙高校的普通高校应届毕业生，生源地是指经高考、被高校录取时户籍所在地。随军家属报考的，户籍范围不受限制。

3.报考岗位要求的学历均为国家承认学历。岗位要求的相应学历，以毕业证书为认定依据。2023年7月3日前通过自考、成教、函授学历考试并取得毕业证书的人员可以报考符合条件要求的岗位，部分岗位要求的学位证书，也应在2023年7月3日前取得。2023年普通高校毕业生取得相应证书的时限为2023年9月30日前。

4.具备岗位所需的其它条件，详见招聘计划表。有关资格条件、任职期或工作经历的计算，截止时间为2023年7月3日（不含2023年7月3日）

5.在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科（含学位要求学士）的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

6.现役军人不能报考。在普通高校就读的非2023年应届毕业生不能报考，在普通高校脱产就读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

7.县属国有企业在岗在编人员不能报考。

招聘程序

本次招聘工作按照公开、平等、竞争、择优原则，通过公开报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示聘用等程序进行，根据成绩排名择优录取。

报名程序

本次统一招聘采取网络报名方式，每人限报一个岗位。考生请在本公告指定的报名网站进行报名。网址：http://125.124.24.208:8009（杭州市桐庐县国有企业公开招聘网上报名系统，以下简称“网上报名系统”），7月3日上午9时起正式启用。

（一）注册及报名

时间：2023年7月3日9时—2023年7月9日16时。

报考人员登录网上报名系统，注册个人真实信息，并进行诚信确认后选择岗位报名，每个报考人员限报一个岗位，逾期不再受理注册及报名。在本阶段内报考人员可更改个人报考信息，招聘单位暂不作初审，报考岗位以报考人员最后选定的岗位为准。

（二）资格初审

时间：2023年7月10日9时—2023年7月11日16时。

各招聘单位对报考人员最后选定的岗位进行资格初审，对初审未通过的人员将网上反馈并注明理由。在此期间，报名系统不对报考人员开放。

（三）查询并再次报名

时间：2023年7月11日17时—2023年7月12日16时。

已报名人员登录系统查询资格初审结果。通过资格初审的，不能再报考其他职位；未通过的可更改报考单位及岗位并接受资格初审，改报截止时间为2023年7月12日16时。改报的资格初审时间至2023年7月12日18时结束。未及时改报者视为自动放弃报考。

（四）审核确认

时间：2023年7月13日9时-2023年7月14日17时

对有效报考人数不足招聘计划3倍的岗位，由县属国企招聘工作领导小组集体研究决定是否取消、核减招聘计划，并及时予以公告。如报考岗位不开考的，报考人员自接到通知起在规定时间内可改报其他符合条件的岗位；逾期未改报的，视作放弃改报权。

（五）下载并打印准考证

时间：2023年7月19日9时—2023年7月22日9时。

已完成审核确认人员登录网上报名系统，自行下载打印准考证。因逾期打印准考证而影响参加考试的责任，由考生自负。

（六）注意事项

1.报考人员只注册不报名的，报考无效，岗位有效报考人数以实际通过审核确认人数为准；工作人员进行资格初审时以报考人员最后选定的报考岗位为准。

2.报考人员的报名信息与有效期内的第二代身份证必须一致。

3.报考人员在初审、复审等过程中提交的所有注册信息和材料应当真实、准确、有效，与身份证、户口簿、学历（学位）证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书等相关证件（证明）原件一致。资格审查贯穿招聘程序全过程，凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

考试

考试包括笔试和面试，笔试和面试各占总成绩的50%。

（一）笔试

笔试的时间为2023年7月22日，科目满分为100分。考试时间：上午9：00—11：00，科目：《综合基础知识和写作》。

报考人员须携带准考证和有效期内的身份证（含有效期内临时身份证），两者缺一不可参加，请按准考证上规定的考点、考场、时间和要求参加笔试。

(二)面试

根据各招聘岗位考生笔试成绩从高分到低分按1：3的比例确定面试入围对象。不足上述比例的，按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。

面试具体方式另行确定。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。