7月5日开始报名!东莞应急管理局招聘6名工作人员
2023-07-12
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东莞应急管理局根据《东莞市机关事业单位招聘聘用人员管理办法》有关规定，决定公开招聘6名工作人员。有关事项如下：
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采用择优聘用的办法招聘相关人员，确保聘用人员素质。
东莞市应急管理局招聘6名工作人员，其中市局应急管理辅助人员2名，下属事业单位森林消防大队队员4名，具体岗位情况和要求见岗位表（附件1）。
本次招聘采用劳务派遣的用工方式，与第三方公司签订劳动合同。参照市直机关普通聘员薪酬标准提供待遇。
③岗位003具备无人机操作技能者可优先考虑。
网上报名。报考人员填写好《东莞市应急管理局招聘报名表》（附件2），并附上个人简历及如下报名资料发送邮件至邮箱： dgyj_rsjyk@dg.gov.cn（注：所有报名资料压缩为一个压缩包上传附件，邮件命名格式：应聘岗位代码+姓名+学历。）每位应聘者只能报考一个职位。
将通过邮件通知报考人员是否通过资格审查。报名材料必须真实、准确，凡弄虚作假的，一经查实，即取消报考资格或录用资格。
考核以“初试+复试”的方式进行，初试、复试成绩均采用百分制。合格分数为60分，60分以下则不能进入下一环节。
（4）技能综合成绩=五项成绩之和（评分标准详见附件4）
在初试成绩入围者中，从高分到低分进行排序，按岗位招考人数1:3的比例确定复试人员，同分者一同进入复试。如复试人员达不到1:3，按实际入围复试人数进入复试。
考生携带身份证和准考证参加复试。
复试采取面试形式进行，复试时间、地点另行通知。
拟聘用人员经市应急管理局批准同意后，按有关规定的程序和权限报批聘用。
（一）应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《东莞市应急管理局招聘报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。
（二）有关招聘事项，可登陆东莞市应急管理局网站查询。
（三）准考证是考生参加初试、复试、体检、审查等各环节的重要证件，请妥善保管，遗失不补。考生参加考试时，必须同时携带本人准考证和身份证。证件不齐者，不得参加考试。
附件1：
东莞市应急管理局
2023年招聘工作人员岗位表
（点击后扫码可下载）
附件2：
东莞市应急管理局
2023年招聘报名表
（点击后扫码可下载）
附件3：
东莞市森林消防大队
队员招录体能测试项目及标准
（点击后扫码可下载）
附件4：
东莞市森林消防大队
司机招录技能测试项目及标准
（点击后扫码可下载）
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