国企┃┃晋中市榆次区乡村振兴投资开发有限公司招聘公告:

晋中市榆次区乡村振兴投资开发有限公司（以下简称公司）已于2023年3月开始运营。根据区政府区长[2023]第5次（总97次）会议纪要、《榆次区区属国有企业“六定”改革实施方案（榆企改字[2022]05号）文件精神，结合本公司工作实际情况，经董事会研究决定，现委托晋中新达人力资源有限公司招聘工作人员。

   一、招聘原则

   本次招聘按照“公开、公平、竞争、择优”的原则实施。

   二、招聘岗位及人数

   综合办公室岗位：3名

   业务部岗位：     2名

   资料员岗位：     1名

   财务会计岗位：   2名

   工程师岗位：     4名

   造价师岗位：     1名

   经济师岗位：     1名

   统计师岗位：     1名

   三、招聘条件

   1、拥护中国共产党的领导，热爱祖国;遵守中华人民共和国宪法和法律法规，品行端正，无违法违纪行为；

   2、身体健康、年富力强，具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件；

   3、具有强烈的事业心、责任感、使命感,以及卓越的执行力和较强的沟通协调能力；

   4、有相关或相近岗位工作经验者优先录用；

   5、有下列情形之一的人员不得应聘：

   ①受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；

   ②接受强制戒毒、社区戒毒、社区康复或有吸毒史的；

   ③有较为严重的个人不良信用记录的；

   ④曾因违法违纪被国家机关、行政机关、企事业或其他单位开除公职、辞退或解除聘用关系的；

   ⑤其它不宜从事本工作情形的。

   四、报考说明

   按照构成回避关系情形的报考人员不得报考。回避关系包括夫妻关系、直系血亲关系。

   五、招聘岗位及要求

   （一）综合办公室岗位

   （1）年龄40周岁以下；

   （2）大专及以上学历；

   （3）综合办公室要求男性2名、女性1名；

   （4）有相关工作经验者条件适当放宽。

   （二）业务部、资料员岗位

   （1）年龄40周岁以下；

   （2）大专及以上学历；

   （3）有相关工作经验者条件适当放宽。

   （三）财务会计岗位

   （1）年龄45周岁以下；

   （2）本科及以上学历；

   （3）持有助理会计师或会计师职称资格证书；

   （4）熟练使用财务办公软件，能独立完成财务日常工作，有相关工作经验者条件适当放宽。

   （四）工程师岗位

   （1）年龄45周岁以下；

   （2）本科及以上学历；

   （3）持有工程师职称资格证书（建筑类3名、结构类1名，具有中级及以上职称）。

   （五）造价师岗位

   （1）年龄45周岁以下；

   （2）本科及以上学历；

   （3）持有初级及以上职称。

   （六）统计人员岗位

   （1）年龄45周岁以下；

   （2）本科及以上学历；

   （3）持有统计员或统计师职称资格证书。

   （七）经济师岗位

   （1）年龄45周岁以下；

   （2）本科及以上学历；

   （3）持有建筑与房地产类及有关经济类专业，中级经济师职称资格证书。

   六、招聘程序

   本次招聘按照发布公告、报名登记、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、签订劳动合同等程序进行。

   （一）发布招聘公告

   招聘岗位及名额、应聘人员条件、招聘程序及步骤、聘用待遇等事项，通过微信公众号“晋中市人力资源”进行发布。公开发布招聘信息时间为7个自然日。

   （二）报名登记及资格审查

   1.报名采用网上报名方式进行。关注微信公众号“晋中市人力资源”官方微信公众号，准确填写“应聘报名表”，将填写完整的报名表及资格审查所需材料原件扫描后发至xinda8001@163.com邮箱，通过资格审查后将由工作人员联系个人认证报名完成（如有疑问请致电：0354-2722222）。

  微信扫描下方二维码获取报名表

   2.报名时需提供的证件及资料：户口簿(首页和本人页)、有效身份证明、毕业证、教育部门学历证书电子注册备案表、电子照片等，已就业的须提供单位同意报考证明，扫描发至xinda8001@163.com邮箱。应聘者所提供的各类证件务必真实有效。

   3.资格审查：报名时，由人力资源公司对报考人员进行审查，确认证件是否真实、齐全、有效，认定报考人员的报考资格。对于提供虚假材料的，一经查实，立即取消聘用资格。

   4.公告发布、报名时间：

   2023年7月19日--2023年7月25日。

   联系电话：0354-2722222/18903540520

   5、考务费：200/人

   报名人数与拟招聘人数不达3:1的，按实际报名人数确定。

   （三）考试

   考试包括笔试和面试两部分。

   1、笔试

   笔试采取闭卷方式进行，考试科目为《公共基础知识》。考试时限90分钟，满分为100分。笔试结束后，依据笔试成绩，从高到低按3:1比例经公示3天无异议后进入面试，不足3:1比例的按实有人数公示。若入围成绩最后一名出现并列，并列人员同时进入面试环节。

　2、面试

  （1）面试内容：面试采取结构化面试的方式进行，考察应聘者形象气质、综合能力及与应聘岗位相对应的相关专业水平等。

  （2）评分标准：面试分值为100分，各评委的分值相加后的平均值，即为考生考场面试成绩。

   3、成绩汇总

   考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(保留小数点后两位数)。按由高分到低分1:1的比例入围参加体检，考试总成绩最后一名出现并列，按笔试成绩由高到低排序。

   笔试、面试时间与地点电话通知。

   （四）体检

   我公司负责组织入围人员体检，不按规定时间到指定地点参加体检的人员，视作放弃体检资格。体检费用自理。体检不合格的，本人提出异议后，可在上一级医疗机构复检，体检结果以复检结论为准。体检时间、地点电话通知。

   （五）政审

   考察内容主要包括应聘者政治思想、道德品质、遵纪守法等。

   1、提供社区或村委会开具评价证明；

  2、提供无犯罪记录证明；

    (六)公示

   根据资格审查、综合成绩、体检情况、政审，按招聘人员1:1比例等额确定拟聘用人员，在微信公众号“晋中市人力资源”进行公示，公示期为5个工作日。

   (七)聘用与管理

   公示无异议的人员确定为拟聘用人员。与晋中市榆次区乡村振兴投资开发有限公司签订全日制用工劳动合同，首次合同期限为五年，试用期两个月，试用期满考核合格者，正式聘用，不合格者取消聘用资格，缺岗人员按综合成绩名次由高到低依次递补。聘用合同期满后，经考核合格，双方协商同意，可继续聘用。

   六、薪酬待遇

   薪资面谈，缴纳五险一金：各项社会保险（养老、医疗（大病）、失业、工伤各项社会保险）+住房公积金（单位应缴部分由单位承担，个人应缴部分从应发工资中代扣代缴）。

   七、纪律监督

   公开招聘工作严格按照规定的条件、程序和标准，全过程接受社会监督。对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。

   监督电话：0354-2516779

   八、其他事项

   1、在招聘过程中，报考人员有扰乱秩序、舞弊、威胁或意图贿赂工作人员等行为的，取消考试资格；

   2、招聘工作接受上级主管部门监督。资格审查贯穿招聘全过程，报考人员应提供真实有效的相关信息和材料，发现弄虚作假者，取消录取资格；

   3、公司将通过短信、电话等方式通知获得考试资格的人员，未获以上资格的人员，不再单独通知，请应聘人正确填写联系方式，保持电话畅通;

   4、应聘人提供的材料，我单位将严格保密，仅供招聘之用，恕不退还;

   5、本次招聘不委托任何机构举办考试辅导培训班，谨防上当受骗；

   6、本次招聘考试时间会在报名结束后近期进行，由于个人原因不能参加考试者责任自负。

   如有调整，以微信公众号“晋中市人力资源”发布更正公告或以电话0354-2722222通知为准。

晋中新达人力资源有限公司

2023年7月19日

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