市产投集团人才引进暨校园招聘工作取得突破

2023-08-01

某学霸上岸笔记经验分享[火]

包括上岸学霸笔记、128个高频考点、手写三色笔记、速记口诀、材料作文30例、公基思维导图,扫码左侧二维码回复学霸笔记即可免费下载，仅限本周！

为全面贯彻落实习近平总书记关于国有企业人才队伍建设重要讲话指示精神，扎实推进市国资委“人才兴企培育工程”，牢固树立“人才是第一资源”的发展理念，2023年3-6月，市产投集团以高校“百日冲刺促就业”为契机，先后前往西安财经大学、西安外国语大学、西安石油大学、西北政法大学、陕西科技大学等一本院校参加春季校园招聘会，共选拔应届毕业生共12名，其中硕士研究生7名，本科生5名。

此次面向高校的公开招聘，是产投集团为全面贯彻落实中省市及市国资委“稳就业”工作部署，履行国有企业社会责任，彰显国企担当精神，推进“人才强企”战略的重要举措，也是市产投集团加大经营管理和专业技术人才引进和储备力度，为企业高质量发展提供坚实人才保障的重要举措。

7月，集团公司组织开展新员工入职培训，集团公司党委书记、董事长冯五一出席开班仪式并作动员讲话，集团公司党委委员、工会主席主持开班仪式。首先，冯五一通过分享自己从学生时代到市属国有集团公司党委书记、董事长的七段工作历程，勉励新入职大学生“心中有理想、脚下有力量”，每个人的职业生涯都是靠努力奋斗争取的，每个人要尽最大努力把各项工作任务做到最好。其次，冯五一通过讲述集团公司的发展历程，分享“家国情怀、蜜蜂品格”核心价值观的内涵，鼓励新入职大学生坚定理想信念，积蓄力量稳步前行。最后，冯五一要求新入职大学生尽快完成角色转换，融入工作岗位，以责任担当勇挑重担，同时牢固树立“终身学习”理念，用专业理论指导实践，在实践中学习总结工作经验，将自身发展融入集团公司发展之中，与集团公司共成长。

集团公司新员工入职培训课程包含角色转换、职业生涯规划、商务礼仪、商务沟通、集团公司规章制度、集团公司部分在建及投产项目参观等内容。经过三天的培训，12名新员工对集团公司概况及基本管理制度、组织架构，各板块基本情况及主营业务等有了初步了解，以饱满的精神面貌进入工作岗位，同时，部分新员工将参与集团公司十周年庆典晚会演出。

免责声明：
1、本站部分内容来源于网络，若来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请及时与我们客服联系，我们将及时更正、删除或依法处理。
2、以培训或任何理由收取费用、索要财物、扣押证照，均涉嫌违法。
3、客服邮箱：lhealth@qq.com

市产投集团人才引进暨校园招聘工作取得突破

相关招聘：