重庆教师招聘,年薪达16万,教师岗+管理岗+辅导员岗,重庆电讯职业学院人才简章
2023-08-03
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重庆电讯职业学院是2009年经重庆市人民政府批准、教育部备案面向全国招生的全日制普通高等院校（院校代码：14237），学校前身是2001年创建的原解放军重庆通信学院斌鑫学院。多年来，学校传承了军事院校成功的办学经验和管理模式，优化专业结构，整合教育资源，以崭新的高等职业教育理念办学，为社会培养了大批高素质技能型人才。
学校位于重庆高新区、西部科学城核心的双福新区，地理位置优越，交通快捷便利，距离市中心仅20分钟车程；距离轻轨5号线
重庆电讯职业学院学生优先选择重庆对外经贸学院专升本专业，升本渠道畅通；两校的合作与贯通已形成高职院校与本科高校的合作发展典范。学校形成通信工程与物联网、大数据与数字媒体、汽车维修与智能制造、智慧城市建设、商务信息化管理等专业学科群。在
学校现有教职工778人，专任教师705人，其中正高职称21人，副高以上职称159人，具有硕士及以上学历252人，双师素质教师达到283人；近五年，发明专利、新型实用专利累计317项；承担市级教改项目22项（重大项目1项，重点项目2项）、重庆市教育领域综合改革项目2项、市教委科研项目20项（重点2项）；公开发表论文592篇，其中核心论论文37篇，EI收录7篇。建成一流课程、金课、在线课程累计148门，公开出版教材专著120余部。
所有岗位应聘者硕士段应为全日制公办普通高校毕业并有硕士学位。
详情见附件1
、填写学校应聘申请表（见附件2）
、提交申请表及其他支撑材料至dxxyrsc168@163.com【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】（邮件主题“硕士/博士+姓名+所学专业+应聘部门+高校人才网”）
、联系方式
人事处：穆老师 023-85552332
王老师 023-47895851
附件1：2023年重庆电讯职业学院人才需求一览表
| 单位性质 | 需求岗位 | 需求数量 | 岗位职责 | 任职要求 | 引进方式 | 薪酬待遇 | 引才地区或高校建议 | |||
| 专业 | 岗位要求 | 其他要求 | ||||||||
| 高校二级学院 | 专任教师 | 1 | 1.负责现代移动通信专业的科研和校企项目合作工作； 2.指导专业建设和实训基地规划建设工作。 | 硕士研究生 | 通信、电子、计算机相关专业 | 近三年有至少两项省部级教学科研成果，至少两项省部级在研教学科研项目，至少两项校企合作横向课题。 | 有企业工作经验优先 | 7万-16万 | 不限区域 | |
| 高校二级学院 | 专任教师 | 2 | 1.负责物联网应用技术专业的科研和校企项目合作工作； 2.负责物联网相关技能大赛和培训工作； 3.指导专业建设和实训基地规划建设工作。 | 硕士研究生 | 物联网、电子信息、计算机相关专业 | 近三年有至少两项省部级教学科研成果或一项国家级教学科研成果，至少两项省部级在研教学科研项目或一项国家级教学科研成果，至少两项校企合作横向课题。 | 有物联网相关技能竞赛获奖或者企业工作经验优先 | 7万-16万 | 不限区域 | |
| 高校二级学院 | 专任教师 | 1 | 高职教学研究 | 硕士研究生 | 平面设计 | 从事高职专业教学和相应教研活动；能具体主讲2门以上专业课程。 | 7万-16万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 专任教师 | 1 | 高职教学研究 | 硕士研究生 | 数字媒体技术 | 从事高职专业教学和相应教研活动；能具体主讲2门以上专业课程。 | 7万-16万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 专任教师 | 2 | 高职教学研究 | 硕士研究生 | 计算机大类 | 从事高职专业教学和相应教研活动；能具体主讲2门以上专业课程。 | 7万-16万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 专任教师 | 1 | 1.热爱动画及教育事业，身心健康，责任心强；具备较强的沟通能力及团队精神； 2.与时俱进，能根据教学及科研需要，学习、更新相关知识； 3.能够配合教研室完成学院各项工作。 | 硕士研究生 | 动漫设计相关专业 | 1、动漫设计相关专业，有动画创作经验；熟悉动画制作前、中、后期工作流程。动画角色及场景设计擅长者优先；熟练掌握影视后期制作和二、三维动画软件者优先； 2、能够胜任动画教学、科研相关工作。 3、硕士研究生及其以上学历，有相关工作经验者优秀考虑。 | 7万-16万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 专任教师 | 1 | 高职教学研究 | 硕士研究生 | 汽车电子专业 | 主要从事教学及科研工作，能主讲2-3门专业课程，积极参与其他教研活动。 | 7万-16万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 专任教师 | 1 | 高职教学研究 | 硕士研究生 | 工业机器人 专业 | 主要从事教学及科研工作，能主讲2-3门专业课程，积极参与其他教研活动。 | 7万-16万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 专任教师 | 2 | 高职教学研究 | 硕士研究生 | 新能源汽车技术专业 | 主要从事教学及科研工作，能主讲2-3门专业课程，积极参与其他教研活动。 | 7万-16万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 专任教师 | 2 | 1.具有崇高的职业理想和坚定的职业信念，自觉遵守教育法律法规、学校规章制度和教学行为规范。2.掌握和运用普通文化知识、教育学、心理学基本原理，自觉运用教育新观念和新理念，指导教育教学工作。 3.热爱教师工作对所授课程有深入研究，在本学科教学上有所特长。 4.精力充沛，有激情，对教学负责投入。 | 研究生学历硕士（博士）学位 | 建筑类 | 教师岗 | 具有副高级及以上职称，取得技师及以上职业资格证书 | 7万-16万 | 不限区域 | |
| 高校二级学院 | 专任教师 | 1 | 管理类专业教学 | 硕士 研究生 | 管理科学与工程 | 能从事管理类专业课程的教学、科研，指导和创新专业建设和实训基地建设。 | 7万-16万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 专任教师 | 1 | 专业教学研究 | 硕士 研究生 | 物流管理 | 能从事物流专业一线教学工作，专业基础扎实，科研能力强，语言组织表达能力强。 | 7万-16万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 专任教师 | 1 | 专业教学研究 | 硕士 研究生 | 会计、税务、审计、财务管理等专业 | 专业基础扎实，能胜任会计学、税务、审计等课程教学及科研工作。 | 7万-16万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 专任教师 | 2 | 专业教学研究 | 硕士研究生 | 思想政治教育等相关专业 | 思想政治等相关专业，能承担思政课程教学、课程教研教改和通用素质能力课程教学。 | 有高校教学经验者优先考虑 | 7万-16万 | 不限区域 | |
| 高校二级学院 | 专任教师 | 1 | 专业教学研究 | 硕士研究生 | 汉语言文学等相关专业 | 汉语言文学等相关专业，了解汉语言文学课程体系，有较强的事业心和责任心。 | 有高校教学经验者优先考虑 | 7万-16万 | 不限区域 | |
| 高校二级学院 | 专任教师 | 1 | 专业教学研究 | 硕士研究生 | 心理学等相关专业 | 承担校心理健康课程教授任务，负责学校心理健康教育工作计划、学年和学期心理辅导活动课程等。 | 有高校从业经验者优先考虑 | 7万-16万 | 不限区域 | |
| 高校处室 | 副处长 | 1 | 协助处长分管考务管理、教学运行、教职工教学管理、通识教育等相关工作 | 硕士研究生 | 教育学等相关专业 | 负责协助制定和组织实施教务处工作计划；协助处长做好专业建设、教材建设等；协助做好各类教学评估工作，组织相关教学检查。 | 中共党员，具有三年以上的高校教学管理工作经验 | 9万-18万 | 不限区域 | |
| 高校处室 | 职员 | 1 | 办公室工作 | 硕士研究生 | 汉语言文学、新闻学等相关专业 | 熟悉高等教育政策及发展战略，有较好的文字功底和写作、论证能力，有较强的协调沟通能力。 | 中共党员优先考虑 | 7万-13万 | 不限区域 | |
| 驻校单位 | 专职人员 | 2 | 负责中心 日常工作 | 全日制本科及以上 | 人力资源管理、市场营销、法律等专业 | 要求具有较强的写作能力、外联能力； 做好关于市人社局的各项工作（咨询、培训、服务等） 擅于沟通，团队协作能力强。 | 6万-14万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 电信服务与管理专业教师 | 1 | 承担电信服务与管理专业教学、科研及服务等工作；参与专业和课程建设。 | 研究生学历及以上 | 工商管理类（1202）、电子商务类（12208）， | 有教育或企业工作经历优先，35周岁以下 | 7万-16万 | 不限区域 | ||
| 高校二级学院 | 药学骨干教师 | 1 | 硕士及以上 | 药学、中药学、药物制剂技术、生物制药等相关专业 | 1、具有药学、中药学、药物制剂技术、生物制药等相关专业; 2、熟悉本专业、人才培养规律和课程设置，具有国际化视野有带领本专业可持续发展、建设高水平专业的能力: 3、熟悉高校教学、科研管理，对于民办教育管理、发展方向有一定的见解和把握能力: 4、热爱民办高等教育事业，管理能力强，业务能力突出，勇于创新，作风朴素，勤奋踏实; 5、年龄50岁及以下，具备中级以上职称。 | 9万-12万 | 不限区域 | |||
| 高校二级学院 | 副院长 | 1 | 1.在院长领导下，配合院长做好学院的教学、科研和行政管理工作。 2.根据学校发展规划，配合院长组织拟定学院的中长期发展规划和年度工作计划，提出具体改革措施。 3.负责教育教学工作，落实“双高”工作，推进教育教学改革，建立健全教学质量监控体系，严格教学管理，保证教学质量，培养高素质人才。 4.负责学科专业建设。根据学校学科建设规划和统一要求，结合学院发展实际，组织拟定学院学科专业建设和发展规划，调整和优化专业设置，组织新设专业的论证和申报，实现学科专业建设目标。 5.组织开展科学研究，积极开展学术科技交流活动，做好教学、科研立项和成果的组织申报工作。 6.配合院长做好教职工岗位聘任、考核及有关评优评先、奖惩工作;组织教研室、实训室对教学及教辅人员进行业务培训。 7.负责师资队伍建设。根据学校师资队伍建设规划和要求，结合学院学科建设发展实际需要，拟定本单位师资队伍建设规划，并组织落实;负责做好教师的培养、使用和管理工作;做好学科带头人等各级各类优秀人才的选拔、培养和管理工作，建设好学术梯队;配合人事部门做好专业技术职务评聘工作。 8.配合院长做好所属实训基地、专业实习基地的建设和管理工作;拟定学院教学设备、实验设备、行政办公设备和图书资料等申购计划，做好学院资产管理。 9.配合院长做好学院有关教学、科研和其他行政方面规章制度的拟定和组织实施工作。 10.配合院长完成学校党委和校长下达的其他各项任务。 | 硕士及以上 | 通信类相关专业 | 1、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，具有良好的品行、学术道德和职业道德，有团队协作精神，身心健康； 2、具有中华人民共和国国籍，通信类相关专业，硕士及其以上学历； 3、年龄不超过55周岁，全职在校工作； | 附件2：重庆电讯职业学院教职工应聘申请表.doc
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