人才引进|多地人才引进发布!急需!

2023-08-13   


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2023年山西朔州市应县事业单位引进急需紧缺专业人才公告已发布,计划引进24人,报名时间:2023年8月14日至8月19日18:00。报名地点:应县人力资源和社会保障局一楼大厅。

(一)引进方式

 博士研究生不限专业,根据所学专业和个人意愿一对一开发岗位,采取“面谈+考核”方式引进,不占引进岗位。

 全日制硕士研究生,采取“面试+考核”方式择优引进。

报名方式:采取本人现场报名的方式进行;

报名时间:2023年8月14日至8月19日18:00(上午9:00-12:00,下午15:00-18:00)。

报名地点:应县人力资源和社会保障局一楼大厅。

面试及其面谈:

时间和地点:在应县人民政府网站另行通知。

(1)面谈采取面对面谈话的方式确定人选。

(2)面试采取结构化面试,主要测试应聘人员的语言表达能力、逻辑思维能力、协调沟通能力、综合分析能力、应变创新能力等综合素质。面试成绩满分100分,面试成绩最低合格分数线为65分。不达65分不得进入下一个环节。

如参加面试人数少于或等于岗位引进计划人数而形不成竞争的,考生面试成绩须达70分,方可进入下一个引进环节。面试成绩当场公布。

所有考生的成绩在应县人民政府网站公布。

2023年山东德州市禹城市事业单位引进优秀青年人才公告已发布,计划引进63人,报名时间:2023年8月22日9:00—8月24日16:00。

(一)个人报名

 报名时间:2023年8月22日9:00—8月24日16:00

查询时间:2023年8月22日11:00—8月25日16:00

报名人员登录禹城市人民政府网站报名入口,按要求如实填写、提交个人信息资料,每人限报一个岗位。报名上传提交的资料包括:

1、身份证复印件(正反面在同一页);

2、学历学位证书和岗位要求的相应资格证书(教育部考试中心印发的有效期内的《教师资格考试合格证明》);

3、在国(境)外获得学历学位的,提交国家教育部门的学历学位认证材料。尚未认证的,提交于规定时间内能够取得教育部学历学位认证材料的承诺书;

4、在职人员报名的,还需提交有用人权限部门或单位出具的同意报考证明。

网上缴费时间:2023年8月22日11:00—8月25日16:00

对通过资格初审的,需要缴纳面试(初试)费70元。

2023年湖南省自然资源厅直属事业单位高层次人才公开招聘公告已发布,计划招聘26人,报名时间:2023年8月18日至2023年11月30日。

1.报名时间

2023年8月18日至2023年11月30日。随到随招,招满即止。

2.报名地点

湖南省自然资源事务中心:湖南省长沙市天心区杉木冲西路49号湖南省自然资源事务中心3楼306室

湖南省第一测绘院:湖南省长沙市天心区芙蓉南路4段158号地信大厦B座703室

湖南省第二测绘院:湖南省长沙市天心区芙蓉南路4段158号地信大厦A座508室

湖南省第三测绘院:湖南省长沙市天心区芙蓉南路4段158号地信大厦A座810室

湖南省国土资源规划院:湖南省长沙市天心区芙蓉南路4段158号地信大厦A座1127室

湖南省地质博物馆:湖南省长沙市天心区杉木冲西路49号湖南省地质博物馆南栋3楼305

3.报名方式

采取网上报名和现场报名相结合的方式。

应聘人员登录湖南省自然资源厅网站报名系统(点击报名),按岗位要求填写相关个人信息,并按要求将报考岗位所需的相关资料原件扫描上传。

4.报名资料

①请应聘人员登录湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省自然资源厅网站自行下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2),应聘人员须在承诺栏手写签名,PDF格式。

②本人有效身份证(正反面)、学历学位证书原件、学信网教育部学历证书电子注册备案表和岗位要求的资格证书及相关材料原件,应届毕业生还须提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章)。

③近期同底彩色免冠1寸电子版照片(命名“岗位名称+姓名”)。

④现有工作单位的应聘人员须由所在单位或主管部门出具同意报考证明并加盖单位公章(可入围体检后提供)。

⑤招聘岗位明确要求有工作经历的,应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位公章

采取直接考核的方式进行(按百分制计算成绩,总分100分,四舍五入保留小数点后两位)。通过资格审查人员全部参加直接考核,主要测评应聘人员的思想政治、学术水平、业务能力等,考核得分即为最终成绩。

所有岗位均设置综合成绩合格分数线60分,如应聘同一岗位所有人员都未达到合格分数线,取消该岗位招聘计划。

应聘人员参加直接考核须携带身份证原件和准考证。直接考核成绩在湖南省自然资源厅网站公布。

2023年内蒙古呼伦贝尔市卫生健康委员会事业单位引进人才

报名时间:2023年8月21日至2023年8月22日(上午:9:00—12:00,下午14:00—17:00),具体报名方式及所需相关材料请与《2023年呼伦贝尔市卫生健康委事业单位引进人才岗位需求表》中咨询电话进行沟通。

报名地点:详见引才岗位需求表现场报名地址。

1.卫生岗位

(1)卫生岗位人岗相适评估以结构化面试的方式进行。结构化面试须使用国家通用语言作答,对不按规定语言作答的按零分处理。面试成绩现场评定和公布。

(2)人岗相适评估成绩。

人岗相适评估总成绩=结构化面试成绩。

人岗相适评估成绩满分100分,成绩保留小数点后两位小数(四舍五入),设置最低合格分数线60分,低于最低合格分数线的不得进入下一个环节。

面试时间、地点:另行通知。

引进人才计划内同一岗位末位成绩出现并列情况时,另行加试确定,加试形式由呼伦贝尔市卫生健康委员会事业单位引进人才工作领导小组议定。

2023年淄博信息工程学校高层次紧缺人才

1.报名方式

报名工作采取统一时间网上报名、网上初审的方式进行。每人限报一个岗位。

报名时间:2023年8月26日09:00-8月28日12:00。

审核时间:2023年8月26日09:00-8月28日16:00。

面试采用试讲、答辩的方式。主要对应聘人员的综合素质、专业水平、岗位匹配度等进行测评,时间一般不低于15分钟。面试执行回避制度,考官和工作人员凡与应聘人员有规定的亲属关系、同事关系或其他可能影响招聘公正的,实行回避。

面试采用百分制计算成绩,成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。面试设定最低合格分数线70分,面试成绩不低于最低合格分数线的应聘人员,分岗位由高分到低分确定排名顺序。如同一个招聘岗位出现应聘人员面试成绩相同,按预先规定条件或加试确定排名顺序。

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