引才政策汇总 | 安徽省·本硕博人才引进政策汇总

在我市重点产业链入库企业、专精特新企业、新型研发机构稳定就业的35周岁以下的高校毕业生（博士、硕士、本科），可在肥购买首套自住住房，不受落户限制。

新来我市就业且在肥无自有住房的，可分别按不高于90㎡、70㎡和50㎡标准，免费租住国有租赁公司房源3年；自行租住的，3年内可分别按照每年3.6万元、2万元和1.5万元标准发放租房补贴。

新来合肥就业的博士，在合肥无自有住房的，可按不高于90㎡标准购买人才公寓，并享受人才公寓备案价格10%优惠。在合肥购买首套自住住房的，可按照购房时商品房平均价格的10%享受购房补贴（计算购房补贴的房产面积不高于90㎡，与人才公寓政策不重复享受）。

1、购房补贴

A层次人才购房款80%最高120万元一次性补贴；

B层次人才购房款50%最高80万元一次性补贴；

C层次人才购房款30%最高40万元一次性补贴；

2、人才公寓购房补贴

补贴标准与上述人才购买自住商品房享受补贴标准相同。

3、人才公寓租房补贴

按照每月租金80%给予补助，最长不超过5年。

4、生活补贴

A层次人才：7000元/人/月；

B1、2、3类人才：6000元/人/月；

B4、5类人才：4000元/人/月；

C1、2类人才：3000元/人/月；

C3、4类人才：2000元/人/月；

C5类人才：1000元/人/月；

补贴期3年。

对新引进在重点领域稳定就业，并购买首套自住商品房的博士给予10万元安家补助，硕士给予4万元安家补助，本科毕业生给予2万元安家补助。对新引进紧缺专业的海外知名高校博士，给予20万元一次性安家补助。

本科生3000元/年；硕士研究生6000元/年；博士研究生20000元/年。

本科生0.6万元/年；硕士研究生1.5万元/年；博士研究生2万元/年。发放累计不超过36个月。

本科、专科毕业生按照每人每月600元的标准给予每学年9个月的生活费补贴；硕士毕业生按照每人每月800元的标准给予每学年9个月的生活费补贴。本科毕业生最长可享受4年36个月的生活费补贴；硕士、专科毕业生最长可享受3年27个月的生活费补贴。

高校毕业生与企业签订劳动合同且工作满一年并按规定缴纳社会保险费，即可享受生活费补贴。

高校毕业生在协议企业工作给予50平方米廉租房房租补贴，以3年为限，第一年补贴三分之一，第二年补贴三分之二，第三年全额补贴。企业租房的补贴给企业，个人租房的补贴给个人，创业人员租房的补贴给法人代表，按年支付。

博士生10万元安家补贴，在我市购买首套自住商品房的再给予30万元购房补贴。

硕士生4万元安家补贴，在我市购买首套自住商品房的再给予11万元购房补贴。

博士生3万元安家补贴，在我市购买首套自住商品房的再给予8万元购房补贴。

 对新引进与用人单位签订5年以上合同全职在淮工作的事业单位急需紧缺人才，分别给予正高级职称、副高级职称人才每人80万元、30万元安家补贴，给予博士、硕士、本科人才每人60万元、30万元、10万元安家补贴；

3年内分别给予正高级职称、副高级职称人才每人4000元/月、1200元/月的生活补贴，给予博士、硕士、本科人才每人3000元/月、1200元/月、800元/月的生活补贴；

在市行政区域内无住房的，3年内享受1000元/月的租房补贴或免费入住市人才公寓；

在淮购买首套商品住房享受契税全额补贴；在配偶就业、子女入学方面给予优待。

对来铜非公企业工作的博士、硕士、本科、大专毕业生，分别给予每月4000元、3000元、2000元、1000元的生活补贴，最长补贴3年。

对来铜企业工作的博士、硕士、本科、大专毕业生，分别可以申请30万元、12万元、8万元、5万元购房房票。博士、硕士申请住房公积金贷款的，贷款额度可分别放宽至当期限额的2倍、1.5倍。

来铜就业高校毕业生可以申请入住人才公寓。人才公寓配套设施齐全，市人才公寓租金每月4元/平米。

对大中专以上毕业生首次在宜企业稳定就业的，3年内在市内购买首套商品住房的，给予购房款最高10%、不超过15万元的购房补贴。其中，博士补贴10%、最高15万元，硕士补贴7%、最高10万元，本科补贴5%、最高8万元，大中专补贴3%、最高5万元。

对大中专以上毕业生首次在宜企业稳定就业的，连续3年给予每月最高3000元生活补贴。其中，博士3000元/月，硕士1500元/月，本科1000元/月，大中专500元/月，年龄放宽到35岁以下。

新引进到我市新兴产业企业工作的毕业生，经认定后，其本人及配偶在我市首次购买自住商品房的，给予购房补贴(首年度补贴30%，剩余年度按30%、40%补贴到位)，全日制博士生、硕士生、本科生、大专生分别补贴20万元、10万、6万元、3万元。

新引进到我市新兴产业企业工作的毕业生，经认定后，本人及配偶在我市无自住商品房且在我市租房的，全日制博士生、硕士生、本科生、大专生可分别按月领取2000元、1000元、600元、300元租房补贴，最长不超过3年。如选择先租房后购房的，支付购房补贴时扣除已领取的租房补贴。

对年龄在35周岁以下，硕士研究生或具有中级职称专业技术人才、高校本科毕业生或具有初级职称专业技术人才、大专（高职院校）毕业生，在列入市重点产业领域工作，连续缴纳社会保险费1年以上，分别给予2万元、1万元、0.5万元一次性生活补贴。

对在我市购买首套新建商品住房，年龄在35周岁以下，在列入市重点产业领域工作的，给予普通高校本科毕业生、初级职称专业技术人才、高技能人才购房款10%最高20万元的购房补贴；对购买市属国有企业或平台开发的楼盘，符合以上条件的购房人员，鼓励国有企业或平台再给予优惠；以上补贴按3:3:2:2比例，分4年发放到位。以上享受补贴的商品住房，自取得不动产权证或办理不动产权转移登记之日起3年内，不得申请办理除配偶外的该住房预告登记变更或产权转移登记。对在市重点产业领域工作，购买首套新建商品住房，住房公积金贷款额度可按皖人社发〔2022〕13号文件规定执行。

对年龄在35周岁以下，无自有住房的硕士研究生或具有中级职称专业技术人才、高校本科毕业生或具有初级职称专业技术人才、大专（高职院校）毕业生，在列入市重点产业领域工作，连续缴纳社会保险费1年以上，分别按照每年1.5万元、1万元、0.5万元给予补贴，期限3年。与购房补贴不重复享受。

（一）事业单位：

博士研究生：每月3000元；

硕士研究生：每月2000元；

“双一流”院校（专业）学士学位本科生：每月2000元；

普通高校学士学位本科生：每月1000元；

（二）企业单位：

博士：按薪酬的30%最高给予36万元生活补助，每月不低于4000元，不高于10000元；

硕士研究生：按薪酬的30%最高给予14.4万元生活补助，每月不高于4000元；

“双一流”院校本科生：按薪酬的30%最高给予14.4万元生活补助，每月不高于4000元；

普通高校本科生：按薪酬的30%最高给予7.2万元生活补助，每月不高于2000元；

我市对在十大特色产业领域工作，无自住房的博士、硕士和本科毕业生，3年内为其免费提供人才公寓或国有租赁公司房源，自行租住的给予补贴，首次购买自住房的发放购房补贴。

首次使用住房公积金购买首套自住房的优秀人才，可享受首付款降低为20%、贷款额度上浮50%的优惠。引进人才在阜购买首套自住房时，可直接申请发放对应引才生活补助额的50%。

企事业单位全职引进博士、硕士(高级技师)、“双一流”本科(技师)人才给予每人30万元、10万元、6万元购房补贴和三年内每人每月3000元、1200元、800元生活补贴。

定期发布《六安市重点产业企业急需紧缺人才需求目录》。《目录》内的博士（国家级高技能人才）、硕士（省级高技能人才）、全日制本科（市级高技能人才)，与企业签订3年以上劳动合同，可享受相应服务保障。

1、购房补贴。在六安购买首套商品住房的，可分别发放10万元、7万元和4万元的一次性购房补贴。
2、租房补贴。在我市租住商品住房的，可分别按照每月1000元、800元、500元的标准发放租房补贴，补贴期限3年，按月发放。

落实·百万大学生兴皖”行动，在我市企业就业的院校毕业生可享受相应服务保障。

1、购房补贴。全日制硕士研究生、全日制本科、全日制高职院校或其他院校专科、中等职业院校和技工院校毕业生与用人单位签订3年以上劳动合同，在六安购买首套商品住房的，可分别技5万元、4万元、3万元、2万元的标准发放一次性购房补贴。

2、租房补贴。全日制硕士研究生、全日制本科、全日制高职院校或其他院校专科、中等职业院校和技工院校毕业生选择租住商品住房的，分别技每月500元、400元、300元、300元的标准发放租房补贴，补贴期限3年，按月发放。

3、安家补贴。毕业五年内的全日制本科及以上毕业生、技工院校预备技师班毕业生，在我市国有、民营企业（不含金融业）或中央和省属驻六安并在我市注册、纳税的制造业国有企业，已签订劳动合同且参加社会保险满3年的，给予安家补贴3万元，其中住房补贴2万元生活补贴1万元。

事业单位：

录用的具有博士、硕士、本科学历学位的党政储备人才分别享受事业单位6级、7级、8级管理岗位工资待遇，3年内分别给予40万元、20万元、10万元安家费和每月2000元、1500元、1000元生活补贴

生活补贴。博士、硕士研究生，每人每月分别给予3000元、1500元的生活补贴，最高为期3年。

住房保障。引进人才根据实际需要，可按博士每人每月2000元、硕士每人每月1000元的标准申请租房补贴，最高为期3年；在市内购买首套商品住房（含二手住房）的，博士、硕士分别给予30万元、15万元购房补贴，购房补贴分3年按3:3:4比例发放。试用期满且考核合格的，方可享受购房补贴，享受购房补贴后停止享受租房补贴。

1、重点产业企业人才安居政策。新引进到我市重点产业企业工作的，依法缴纳社保的博士研究生、硕士研究生（高级技师）、全日制本科生（技师），分别按100㎡、70㎡、50㎡的标准面积赠送住房产权，2023年度赠送面积按照6000元/㎡折算房价。实行指定位置房源配售，超赠送面积房价部分由人才自行承担。全职在宣工作满10年无偿赠送。

2、普惠制人才安居政策。新来我市就业和已就业的各类人才，在宣城市区购买刚性或改善性新建商品住房的，按照博士研究生、硕士研究生（高级技师）、全日制本科生（技师），分别给予20万元、10万元、4万元购房补贴，所购房屋3年内不得上市交易。

当归求职